Після виїзних перевірок податкові органи і органи МВС РФ шляхом міжвідомчого обміну інформацією повідомляють про будь-які порушення ЧОО (Чопа), що відносяться до компетенції одного з них. Крім того, є багато «доброзичливців» з боку конкурентів, які можуть повідомити про будь-які порушення організації.
Тому слід підготуватися на випадок перевірки органами МВС правової основи придбання даних технічних засобів.
Статтею 11.5 Закону про приватну детективну і охоронну діяльність встановлено, що органи внутрішніх справ мають право припиняти дію ліцензії у разі виявлення неодноразових порушень або грубого порушення ліцензіатом ліцензійних вимог і умов.
Одним з грубих порушень здійснення приватної охоронної діяльності є надання ліцензіатом послуг. не передбачених наявною у нього ліцензією, або послуг, не передбачених частиною третьою статті 3 Закону про приватну детективну і охоронну діяльність.
Отже ЧОО (Чопу) необхідно буде довести, що дані технічні засоби застосовуються не для надання охоронних послуг.
Крім того, купуючи технічні засоби, необхідно ознайомитися з їх документацією (технічним паспортом, керівництвом користувача і т.д.), для того щоб технічні засоби одночасно не опинилися спеціальними та іншими технічними засобами, призначеними (розробленими, пристосованими, запрограмованими) для негласного отримання інформації.
У ч.5 ст.6 прямо вказано, що «забороняється. використання спеціальних та інших технічних засобів, призначених (розроблених, пристосованих, запрограмованих) для негласного отримання інформації, неуповноваженими на те цим Законом фізичними та юридичними особами ». Іншими словами, ЧОО (ЧОП) не уповноважений здійснювати негласні заходи по стеженню, прослуховування за працівником, клієнтом і іншими особами за допомогою технічних засобів.
Відповідальність за це більш ніж серйозна. У чинному законодавстві передбачена кримінальна відповідальність:
- за незаконне збирання або розповсюдження відомостей про приватне життя особи, що складають його особисту або сімейну таємницю (ст.137 КК РФ):
· Караються штрафом в розмірі до двохсот неоподатковуваних мінімумів доходів громадян або в размерезаработной плати або іншого доходу засудженого за період до вісімнадцяти місяців;
· Або обов'язковими роботами на строк до трьохсот шістдесяти годин;
· Або виправними роботами на строк до одного року;
· Або примусовими роботами на строк до двох років з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років або без такого;
· Або арештом на строк до чотирьох місяців;
· Або позбавленням волі на строк до двох років з позбавленням права обіймати певні посади чи займатися певною діяльністю на строк до трьох років;
· Карається штрафом в розмірі до вісімдесяти тисяч рублів або в розмірі заробітної плати або іншого доходу засудженого за період до шести місяців;
· Або обов'язковими роботами на строк до трьохсот шістдесяти годин;
· Або виправними роботами на строк до одного року.
Варто відзначити, що діяльність з виявлення електронних пристроїв негласного отримання інформації є ліцензованої. Але так як ЧОО (ЧОП) набуватиме технічні засоби для себе. а не надавати послуги третім особам, то ніяких правових наслідків немає.
У частині податкових ризиків питання неоднозначний. Відповідно до п.1 ст.252 НК РФ витратами зізнаються обгрунтовані й документально підтверджені витрати (а у випадках, передбачених ст.265 НК РФ, - збитки), здійснені (понесені) платником податків за умови, що вони зроблені для здійснення діяльності, спрямованої на отримання доходу.
Чи визнається витрата економічно виправданим, якщо він не призводить до отримання доходу, але необхідний для діяльності платника податків?
Таким чином, ЧОО (ЧОП) має право придбавати технічні засоби або оплатити послуги з перевірки свого офісу для виявлення пристроїв негласного спостереження сторонньої організації (з умовою, що у Товариства є ліцензія).
При цьому врахувати зазначені витрати для цілей оподаткування прибутку в складі інших витрат, пов'язаних з виробництвом і реалізацією (подп.49 п.1 ст.264 НК РФ), але не для суперечок з податковими органами не представляється можливим. Однак велика ймовірність відстояти свою позицію в судовому порядку.
Юрій курник - провідний аудитор ТОВ «Аудит, консалтинг і право +»
Товариство з обмеженою відповідальністю «Аудит, консалтинг і право +»
«Бухгалтерський облік та оподаткування охоронних (приватних, відомчих, позавідомчих) організацій і детективів»
ЛекторНовікова Інна Юрьевна- к.е.н. генеральний директор ТОВ «АКП +»
1. Методика податкової перевірки в ЧОО (ЧОП) - 1-ша частина. Як підготуватися.
2. Планові та позапланові перевірки ЧОО (ЧОП) за діючими наказами МВС Росії і Постановами Уряду. Практика спільних перевірок контролюючих органів в ЧОО (ПОП).
3. Договори із замовниками в ЧОО (ЧОП) очима податкового інспектора. Позареалізаційні доходи. Помилки в договорах ЧОО (ПОП), що призводять до податкових ризиків.
5. Формування ціни, калькуляція. Контроль над цінами податковими органами.
6. Порядок формування собівартості, доходу і фінансового результату. Облік всіх специфічних витрат ЧОО (ЧОП) (облік спецзасобів, витрат на ліцензування, навчання і страхування працівників, витрат, пов'язаних з дотриманням техніки безпеки і підтриманням фізичної форми співробітників, облік спеціального форменого одягу, атестація робочих місць, спеціальна оцінка умов праці та т. д.). Нові витрати ЧОО (ПОП).
7. Типові помилки, яких припускаються в бухгалтерському обліку та оподаткування щодо запропонованих питань. Рекомендації щодо їх усунення.
Вартість 4 000 руб.
ЛекторНовікова Інна Юрьевна- к.е.н. генеральний директор ТОВ «АКП +»
1. Методика податкової перевірки в ЧОО (ЧОП) - 2-а частина. Як підготуватися.
2. Облік і передача зброї органам МВС.
3. Особливості оренди, суборенди нерухомого майна в ЧОО (ПОП). Кімната зберігання зброї.
4. ГБР. Оренда автотранспорту рухомого майна в ЧОО (ЧОП) (в т.ч. у фізичних осіб).
5. Відокремлені підрозділи в ЧОО (ПОП).
6. Зміни в ТК РФ, що регламентують режим роботи охоронців в ЧОО (ПОП).
7. Живемо без понаднормових.
8. Типові помилки, яких припускаються в бухгалтерському обліку та оподаткування охоронних організацій щодо запропонованих питань. Рекомендації щодо їх усунення.
Вартість 4 000 руб.
«Все про заробітну плату і кадровому обліку охоронних (приватних, відомчих, позавідомчих) організацій і детективів»
ЛекторБелякова Варвара Вікторівна - заступник. генерального директора ТОВ «АКП +»
1. Методика перевірки трудової інспекцією (планова перевірка, перевірка після скарги працівника до трудової інспекції і т.д.).
2. Первинні документи з кадрового обліку та розрахунку заробітної плати, в т.ч. в нестандартних ситуаціях (прийом на роботу, випробування при прийомі на роботу, переведення, простий, відпустки, графіки змінності, і т.д.).
3. Системи і форми оплати праці в організації. Розрахунок заробітної плати (в т.ч. при підсумованому обліку робочого часу, змінна робота, оплата нічних, святкових і понаднормових годин, робота у вихідні та передсвяткові дні).
4. Де керівник не бачить прихованої затримки виплати заробітної плати.
5. Як не допустити конфліктних ситуацій з працівниками, нормативні документи, трудові договори, локальні нормативні акти (Правила внутрішнього трудового розпорядку, Положення про оплату праці, Положення про преміювання, Положення з охорони праці, Положення про відрядження та ін.).
6. Облік робочого часу в організації. Табель обліку робочого часу без понаднормових годин.
8. Листки непрацездатності: нюанси заповнення та розрахунку допомоги.
9. Порядок ведення трудових книжок. Видача трудових книжок: можливі проблеми і суперечки.
10. Трудовий договір та посадова інструкція з охоронцем на об'єкті в світлі Постанови Уряду №498.
Вартість 4 000 руб.
«Перевірка трудової інспекцією. Типові помилки ведення кадрового обліку. Спеціальна оцінка умов праці (атестація робочих місць) »
ЛекторНовікова Інна Юріївна - к.е.н. генеральний директор ТОВ «АКП +»
1. Зміни до Адміністративного та Кримінального кодексів в частині посилення відповідальності за охорону праці, в т.ч. оцінка спеціальних умов праці (атестації робочих місць);
2. Типові помилки в оформленні кадрових документів;
3. Перевірка трудової інспекцією;
4. Помилки при складанні табеля обліку робочого часу. Графіки робіт;
5. Робота за сумісництвом.
6. Спеціальна оцінка умов праці (атестація робочих місць).
Вартість 3 400 руб.
У вартість семінару входять. консультації, роздатковий матеріал по темі семінару.
Місце проведення семінарів:
г. Москва, ул. Гіляровського, д. 47, стр. 5, поверх 3 (вхід з Больницького провулка)
Для участі в семінарі необхідно:
· Перерахувати оплату за наступними реквізитами
ТОВ «Аудит, консалтинг і право +» ІПН 5054009190 / КПП 505401001
Р / с 40702810100000040083 в СБ Банк (ТОВ) м Москва БИК 044579918, К / с 30101810600000000918
У призначенні платежу вказати: «Попередня оплата за консультаційні послуги. ПДВ не обкладається".
Просимо Вас не відкладати реєстрацію до останнього дня через обмежену кількість місць. Наповнюваність аудиторії не більше 15 осіб.
менеджер проекту Матвейцева Анастасія