Зумовлене Богом служіння
"Бог має церква, і вона виконує зумовлене Їм служіння." І Він поставив одних апостолами, інших пророками, інших євангелістами, інших пастирями та вчителями, щоб приготувати святих на діло служби для збудування тіла Христового, аж поки ми всі прийдемо в єдність віри і пізнання Сина Божого, мужа досконалого, у міру зросту Христової. "(Еф. 4:11, 12).
У Господа є призначені Їм служителі і Церква, яка пережила гоніння, боротьбу і темряву. Ісус полюбив Церкву і віддав Себе за неї, і Він знову оновить, очистить, облагородить і піднесе її так, що вона буде непохитно стояти серед згубного впливу цього розбещеного світу. Поставлені Богом люди були покликані стежити з ревною турботою, невсипущою пильністю за тим, щоб Церква не була переможена злими хитрощами сатани, але щоб вона твердо стояла в цьому світі, звеличуючи славу Божу серед людей "(Свідоцтва для проповідників, с. 52, 53) .
Президент конференції
Президент конференції повинен бути рукоположеним проповідником, мати великий досвід і користуватися доброю славою. Він стоїть на чолі євангельського служіння в своїй конференції і є головним пресвітером чи піклувальником всіх громад. Він працює заради духовного благополуччя і зростання громад і дає їм поради щодо їх діяльності та планів. Президент конференції має право брати участь в роботі всіх громад, в їх богослужіннях, ділових зборах, а також має право бути присутнім на радах в будь-який громаді без права голосу, якщо тільки громада не надасть йому це право, коли в цьому є необхідність. Він має право контролювати всі протоколи зборів громади, її звітні книги та іншу документацію. Президент конференції не повинен якимось чином обмежувати права служителів, обраних в громаді, але повинен працювати у взаємодії з ними. Вони ж, у свою чергу, повинні, визнаючи узи братерства конференцій, радитися з ним з усіх питань, що стосуються діяльності церкви. Вони повинні також сприяти йому в правильному виконанні його обов'язків.
Проповідники громад і регіональні керівників не наділені виконавчою владою
Висвячені служителі, призначені Комітетом конференції для роботи в якості пасторів і регіональних керівників, не можуть брати на себе на своїх полях виконання обов'язків президента конференції. Вони не наділені виконавчою владою, якої наділений президент, але працюють спільно з ним у виконанні планів і постанов конференції.
Президент і комітет керують роботою директорів відділів
Директора відділів призначаються конференцією для сприяння у вирішенні важливих питань адвентистського служіння. Для успішного виконання дорученої їм роботи ці служителі повинні мати вільний доступ до всіх справах громади. Їм слід надавати можливість викладати і розвивати свої плани в громадах. Ці працівники повинні бути, безсумнівно, добре обізнані про всі церковних планах, в тому числі про тих, які не стосуються безпосередньо їх відділів, і бути цілком солідарними з ними. Директора працюють під загальним керівництвом Комітету конференції та у взаємодії з президентом конференції, який є відповідальним керівником всієї роботи.
Робота директорів відділів не носить адміністративного характеру
Директора відділів НЕ одягнені адміністративної або виконавчою владою в своїй роботі з конференцією і громадами; їх участь у вирішенні всіх питань поля носить дорадчий характер. Усі взаємовідносини з громадами будуються на інших принципах, відмінних від тих, що лежать в основі відносин Комітету конференції або його президента з громадами. Разом з тим їх робота дуже важлива, вони вносять великий внесок в роботу всієї конференції. Вони не беруть давати громадам вказівки щодо церковних виборів, організаційних питань або будь-яких інших видів служіння без спеціального дозволу на це президента конференції.
Ставлення рукоположеного служителя до роботи в громаді
Висвячений служитель, призначений на роботу в місцеву громаду в якості пастора, стоїть вище місцевого пресвітера або пресвітерів, які повинні працювати в якості його помічників. Як рукопокладений служитель він має право брати участь у всіх церковних обрядах. Він повинен бути духовним керівником і радником громади. В його обов'язки входить також наставляти служителів громади в їх служінні і складати разом з ними плани роботи в усіх напрямках діяльності церкви. Служитель, призначений Комітетом конференції для роботи в громаді, є членом церковної ради і виконує обов'язки його голови. Якщо пастор вважає за необхідне звільнити себе від обов'язку бути головою церковної ради, цей обов'язок покладається на пресвітера громади. Між пастором і пресвітером повинні існувати відносини взаєморозуміння і співпраці (див. С. 60, 61).
Пастор повинен, спільно з пресвітерами, планувати і керувати проведенням всіх богослужінь громади, таких, наприклад, як суботній ранкове богослужіння і молитовне зібрання, а також здійснювати служіння Святій Вечері і хрещення. При цьому він не повинен створювати якусь особливо виділену групу радників, але повинен працювати у взаємодії з усіма законно обраними служителями громади.
Коли рукопокладений служитель конференції або її уповноважений представник відвідують громаду, місцевий пресвітер зобов'язаний надати їм належну повагу, запропонувавши виступити з кафедри. Це в рівній мірі відноситься і до нерукоположенним працівникам, посланим конференцією або місцевим місіонерським полем (див. С. 84, 159).
Громади не обирають пастора
Служителі на посади пастора і помічників пастора не обираються в самій громаді. Вони призначаються в дану громаду Комітетом конференції, при цьому призначення ці можуть бути в будь-який час переглянуті (див. С. 60-62).
Початківці служителі церкви
Беручи до уваги, що молодим людям необхідно надати можливість проявити своє покликання до духовного служіння, конференція / місія видає кандидатам свідоцтво на право служіння. Дане свідоцтво дозволяє їм розвивати свій проповідницький дар. Працівник, який отримав свідоцтво, має право проповідувати з кафедри, займатися євангельським служінням, керувати місіонерською діяльністю і роботою рядових членів церкви.
Однак на багатьох полях обставини складаються так, що конференція / місія змушена уповноважити початківця служителя, яка отримала свідоцтво, виконувати обов'язки пастора або помічника пастора в одній або декількох громадах одночасно. Щоб дати такому служителю можливість здійснювати необхідні обряди, громада або кілька громад можуть обрати його в якості місцевого пресвітера. Однак як працівник конференції / місії, яка направила його на роботу, він є її представником, і вона може, в залежності від конкретних обставин, визнати за необхідне розширити в тій чи іншій мірі його повноваження і його відповідальність, щоб він міг задовільно виконувати свої обов'язки. Право дозволити таке розширення повноважень і відповідальності належить, в першій інстанції, Виконавчому комітету дивізіону. Без постанови цього Комітету ніяка конференція / місія не можуть розширити повноваження і відповідальність служителя зі свідоцтвом. У постанові повинно бути чітко і конкретно визначено, які саме додаткові функції служителя може виконувати даний працівник. Однак в будь-якому випадку його обов'язки як пресвітера громади, а також розширені обов'язки обмежуються громадою або декількома громадами, де він здійснює своє служіння.
У своїй постанові Комітет конференції / місії не може вийти за рамки того, що дозволено Виконавчим комітетом дивізіону. Служитель зі свідоцтвом не має права здійснювати церковні обряди в тих громадах, де він не обраний місцевим пресвітером. Дозвіл, що видається Комітетом конференції / місії, не може заміняти собою церковне обрання або свячення в сан.
біблійні вчителя
Керівники Адвентистського книжкового центру (АКЦ)
Керівники АКЦ - це працівники конференції, вони підкоряються її Комітету і президенту. Вони працюють безпосередньо і у взаємодії з нашими видавництвами, але їх обирають і керують ними не поради видавництв, а відповідні служби конференцій. При обранні цих працівників слід віддавати перевагу здатним людям, які мають спеціальну підготовку і добре знайомим з роботою наших видавництв.
Пастор громади повинен допомагати євангелісту
Коли євангеліста посилають керувати євангельським служінням в будь-якому районі або місті, де є громада, керована пастором, то конференція зобов'язує місцевого пастора надавати євангелісту допомогу. При цьому пастор отримує можливість краще познайомитися з майбутніми членами своєї церкви.
Президент і комітет керують служителями конференції
Президент конференції спільно з її Комітетом керує всією діяльністю працівників конференції. Він зобов'язаний ознайомити всіх працівників з планами і справами Комітету і заручитися їхньою підтримкою в здійсненні наміченого. Президент повинен проявляти особливий інтерес до розвитку євангельського служіння в конференції, повинен надихати своїх працівників і постійно підтримувати їх старанність у роботі з придбання душ. Він повинен сприяти активному поповненню штату служителів новими працівниками та допомагати в підготовці для служіння молодих людей. Директора відділів конференції повинні сприяти успішній роботі церкви у всіх областях її діяльності.
Всі працівники конференції: проповідники, біблійні вчителя, секретарі відділів і т. Д. - підпорядковані Комітету конференції. Вони отримують свої посвідчення від конференції і відповідальні лише перед нею, а не перед будь-якої місцевою громадою конференції. Громади можуть звернутися з проханням до президента конференції надіслати їм своїх працівників для надання допомоги і здійснення служіння, однак право призначати їх у всіх випадках залишається тільки за Комітетом конференції. Працівники можуть бути спрямовані працювати в ті чи інші громади, але згодом Комітет конференції має право, при необхідності, змінити своє рішення і направити їх в інше місце. У свою чергу, працівник або громада можуть заявляти Комітету конференції з проханням змінити рішення про переведення даного працівника на інше місце роботи. Така пропозиція повинна бути серйозно обговорено з урахуванням обставин і потреб конференції в цілому, і потім Комітет повинен винести відповідне рішення. У разі відмови працівника співпрацювати з Комітетом та працювати відповідно до його рішеннями, поведінка його може розглядатися як непокора, і, отже, повинні бути вжиті відповідні заходи. Ні в якому разі такий працівник не повинен звертатися до громади зі скаргою щодо рішень Комітету. Будь-яка громада, яка підтримує працівника в його опорі рішенням Комітету, піддається дисциплінарному стягненню з боку конференції.
Посвідчення та свідоцтва
Справа Боже має ревно охоронятися відповідальними керівниками на всіх рівнях організації, від місцевої громади до Генеральної Конференції. Для того, щоб вороги істини не могли отримати доступу до наших кафедрам, слід суворо стежити за тим, щоб жодна людина не допускався до виступу ні в одному з наших зборів без пред'явлення дійсного, непрострочену посвідчення адвентистського служителя. Цілком припустимо, однак, якщо представники влади або цивільні службовці знайдуть за потрібне звернутися до наших побратимів з будь-яким словом; всім же іншим треба відмовляти у виступі з кафедри (див. с. 81, 161, 234-236).
Громади своїм спільним рішенням через Комітет конференції наділяють певних осіб повноваженнями своїх представників з правом говорити від імені церкви як проповідників і євангельських працівників. Ці повноваження надаються через вручення відповідних посвідчень, із зазначенням терміну дії та підписами керівників конференції. Дані таким чином повноваження не належать особисто працівнику. Це повноваження організації, що видала ці посвідчення, і даний конкретний працівник може бути, за певних обставин, позбавлений цих повноважень. Посвідчення, видані працівникам, ніколи не повинні розглядатися як особиста власність цих працівників, вони належать виключно організації, що видала їх. Борг працівника - повернути їх на першу вимогу відповідної організації.
Офіційні посвідчення видаються комітетом за повноваженнями всім євангельським працівникам Церкви адвентистів сьомого дня і на певний термін.
Закінчення строку дії посвідчень
Посвідчення видаються на встановлений конференцією термін - на один рік, три роки або п'ять років. Термін дії посвідчень може бути продовжений рішенням, прийнятим голосуванням на з'їзді конференції. Якщо з якої-небудь причини вважається недоцільним продовження терміну дії посвідчення будь-якого проповідника, то він не вважається більш працівником конференції. Володіння недійсним посвідченням, термін дії якого закінчився, позбавляє його права виконувати будь-які обов'язки служителя. В даному випадку він має не більше повноважень і займає положення не вище, ніж будь-який пересічний член церкви.
Звільнення служителя від займаної ним посади
Рішенням Комітету конференції служитель може бути звільнений від займаної ним посади, що не втрачаючи при цьому церковного членства. Якщо ж служителя виключають з церкви, але згодом знову приймають в церковне членство, він не відновлюється в своїй колишній посаді служителя і знаходиться в складі церкви на положенні її рядового члена.
Працівники-пенсіонери
У всіх конференціях є працівники, які за своїм віком або станом здоров'я залишили діяльну служіння. Ці працівники заслуговують пошани і поваги. У більшості випадків вони багато років допомагали творення справи Божого, і їх присутність є благословенням і допомогою для наших громад.
Такі працівники є, як правило, членами громади за місцем проживання. Вони можуть бути обрані на будь-яку посаду в громаді і повністю виконують всі свої обов'язки. Вони можуть також виконувати обов'язки служителів під керівництвом Комітету конференції.
Працівники без посвідчень, службовці в наших громадах
Є такі особи, які кілька років тому були висвячені в сан проповідника, але з якоїсь поважної причини не отримали посвідчення від організації. Такі можуть бути обрані пресвітерами загальний, причому в разі, якщо з них не знято свячення, немає необхідності висвячувати їх як пресвітерів. Однак у своєму служінні вони обмежені рамками роботи і прав місцевого пресвітера.