Головна> Питання-відповідь!> Трудове право> Чи зараховується навчання у ВНЗ і роки роботи за трудовим договором після ...
Отримати статус ветерана праці для жінки - стаж при виході на пенсію - 30 років, після виходу на пенсію на даний момент працює 2,5 роки, діти є, вчилася у вищому навчальному закладі на денному відділенні за радянських часів з 1972 по 1979.
Мене цікавить навчання у ВНЗ в період з 1972 по 1979 рік на денному відділенні до початку трудової діяльності буде зарахована в стаж, необхідний для отримання звання «Ветеран праці».
І друге питання, після досягнення жінкою 55-річного віку, і нарахування їй пенсії (35 років трудового стажу не набирається), але вона продовжує працювати за трудовим договором після виходу на пенсію, ці роки можна приплюсувати до стажу, якщо подати до органів соцзахисту всі необхідні документи?
1) мають посвідчення «Ветеран праці». При цьому порядок і умови присвоєння звання «Ветеран праці» визначаються законами та іншими нормативно-правовими актами суб'єктів Російської Федерації;
2) нагороджені орденами або медалями, або удостоєні почесних звань СРСР або Російської Федерації або нагороджені відомчими відзнаками в праці і мають трудовий стаж. необхідний для призначення пенсії по старості або за вислугу років;
3) особи, що почали трудову діяльність у неповнолітньому віці у період Великої Вітчизняної війни та мають трудовий стаж не менше 40 років для чоловіків і 35 років для жінок.
- страхового стажу не менше 40 років для чоловіків і 35 років для жінок,
1) період проходження військової служби, а також іншої прирівняної до неї служби, передбаченої Законом Російської Федерації «Про пенсійне забезпечення осіб, що проходили військову службу, службу в органах внутрішніх справ, Державної протипожежної службі, органах з контролю за обігом наркотичних засобів і психотропних речовин, установах і органах кримінально-виконавчої системи, та їх сімей »;
3) період догляду одного з батьків за кожною дитиною до досягнення нею віку півтора років, але не більше трьох років в цілому;
4) період отримання допомоги по безробіттю, період участі в оплачуваних громадських роботах і період переїзду або переселення за направленням державної служби зайнятості в іншу місцевість для працевлаштування;
5) період утримання під вартою осіб, необгрунтовано притягнутих до кримінальної відповідальності, необгрунтовано репресованих і згодом реабілітованих, і період відбування покарання цими особами в місцях позбавлення волі і засланні;
6) період догляду, здійснюваного працездатним обличчям за інвалідом I групи, дитиною-інвалідом або за особою, яка досягла віку 80 років;
7) період проживання подружжя військовослужбовців, що проходять військову службу за контрактом, разом з подружжям в місцевостях, де вони не могли працювати в зв'язку з відсутністю можливості працевлаштування, але не більше п'яти років в цілому;
8) період проживання за кордоном подружжя працівників, направлених до дипломатичних представництв та консульських установ Російської Федерації, постійні представництва Російської Федерації при міжнародних організаціях, торгові представництва Російської Федерації в іноземних державах, представництва федеральних органів виконавчої влади, державних органів при органах виконавчої влади або в як представники цих органів за кордоном, а також в представництва государс ничих установ Російської Федерації (державних органів і державних установ СРСР) за кордоном і міжнародні організації, перелік яких затверджується Кабінетом Міністрів України, але не більше п'яти років в цілому.
Інші періодів роботи і (або) іншої діяльності зараховуються до страхового стажу в тому випадку, якщо їм передували і (або) за ними слідували періоди роботи і (або) іншої діяльності (незалежно від їх тривалості), зазначені в статті 10 цього Закону.
На підставі вищевикладеного вважаємо, що навчання у ВНЗ в період з 1972 по 1979 рік на денному відділенні до початку трудової діяльності не буде зараховано до стажу, необхідного для отримання звання «Ветеран праці».
Періоди роботи до реєстрації громадянина як застрахованої підтверджуються документами, що видаються в установленому порядку роботодавцями або відповідними державними (муніципальними) органами (наприклад, архівними). Якщо документи про роботу втрачені у зв'язку зі стихійним лихом (землетрусом, повінню, ураганом, пожежею і тому подібними причинами), а також з інших причин (внаслідок недбалого їх зберігання, умисного знищення і тому подібних причин), не пов'язаних з виною працівника, і відновити їх неможливо, то такі періоди роботи можуть бути встановлені на підставі показань двох чи більше свідків. При цьому характер роботи показаннями свідків не підтверджується (пункт 3 статті 13 Федерального закону № 173-ФЗ).
Періоди роботи після реєстрації громадянина як застрахованої особи в силу пункту 2 статті 13 Федерального закону № 173-ФЗ підтверджуються випискою з індивідуального особового рахунку застрахованої особи, сформованої на підставі відомостей індивідуального (персоніфікованого) обліку.
Керуючись викладеним, пропонуємо Вам проаналізувати наявні у Вас документи на предмет підтвердження необхідного страхового стажу за сумарною тривалості тих періодів роботи і (або) іншої діяльності, яка здійснювалася Вами.
Отже, навчання у ВНЗ в період з 1972 по 1979 рік на денному відділенні до початку трудової діяльності теж не буде зарахована і до трудового стажу.
а) громадянство Російської Федерації і реєстрацію за місцем проживання на території Нижегородської області;
б) страховий стаж не менше 40 років для чоловіків і не менше 35 років для жінок (подається в разі відсутності відомостей, що подаються державною установою - відділенням Пенсійного фонду Російської Федерації по Нижегородській області).
Документами, що підтверджують страховий стаж, є:
При цьому строки подання такої заяви та обмеження за кількістю таких заяв даним Положенням не передбачено.
На підставі викладеного вважаємо, що для включення періоду роботи після виходу на пенсію по старості до страхового стажу необхідно, щоб особа була застрахована відповідно до Федерального закону «Про обов'язкове пенсійне страхування в Російській Федерації» і за цей період також сплачувалися страхові внески до Пенсійного фонду Російської Федерації.
Із заявою про перерахунок пенсії необхідно звернутися в територіальне відділення ПФР. Після того як періоди роботи зарахують до страхового стажу, можна звернутися із заявою про присвоєння звання ветеран праці нижегородської області.
Отже, якщо після досягнення жінкою 55-річного віку і нарахування їй пенсії по старості, вона продовжує працювати за трудовим договором, такі періоди роботи можуть бути включені до загального страхового стажу та страхового стажу може бути перерахований.