Щодня в Росії відкривається п'ять нових магазинів «Магніт». На сьогоднішній день ця найбільша роздрібна мережа Росії вже має в своєму активі 6616 магазинів, 131 гіпермаркет і 709 магазинів по реалізації косметики і побутової хімії. Колектив компанії складає 188 тисяч чоловік. І поки ви знайомі з цією інформацією, на роботу в «Магніт» напевно вже прийняли кілька людей, а може, якраз в цю хвилину десь в місті-мільйоннику або в невеликому районному центрі відзначають відкриття чергового магазину мережі.
В якості своєї місії мережу «Магніт» обрала підвищення добробуту своїх покупців і відповідно до цього пропонує їм якісні товари повсякденного попиту за доступними цінами. Компанія орієнтована на покупців з різним рівнем доходів і тому веде свою діяльність в чотирьох форматах: магазин «біля дому», гіпермаркет, магазин «Магніт Сімейний» та магазин косметики.
Такий динамічний розвиток, тим більше в ситуації серйозної конкуренції на ринку рітейлу, виявилося можливим завдяки роботі всіх співробітників величезної компанії, серед яких професіонали різних спеціальностей. Не випадково в компанії з гордістю кажуть: «Наш головний капітал - ЛЮДИ».
І це не просто слова. Переконатися в цьому можна, ознайомившись з тими умовами праці, які пропонує компанія: комфорт на робочому місці і впевненість у завтрашньому дні - ось головні складові успішної і плідної роботи!
Погодьтеся, це вже плюс роботодавцю, коли людина отримує стабільну зарплату, впевнено дивиться в майбутнє, може сміливо прогнозувати свій дохід, а значить, і життєву перспективу. А в «Магніт» крім цього співробітники мають можливість пройти корпоративне навчання, що дозволяє новачкам в торгівлі освоїти нові для них напрямки діяльності, а перед тим як приступити до роботи, пройти стажування на робочому місці. Для тих, хто замислюється про пенсії, вельми актуальним є наявність у компанії свого недержавного пенсійного фонду - співпраця з ним має чимало переваг.
Молодь на роботу в «Магніт» привертає реальна можливість піднятися вгору по службових сходах. Компанія орієнтована на внутрішнє зростання співробітників, і прикладів вдалої кар'єри в мережі хоч греблю гати. Один з найбільш переконливих - кар'єра директора Північного регіону Романа Миколайовича Кондракова, який за п'ять років пройшов всі щаблі від продавця до топ-менеджера. Погодьтеся, набагато комфортніше працювати в компанії, керівництво якої знає всі нюанси трудового процесу не з чуток, а досконально, тобто розуміє труднощі і побажання своїх співробітників і готово йти їм назустріч.
Компанія має власний санаторій «Бірюза» в селищі Лазаревському на березі Чорного моря, будь-який співробітник має можливість відпочити там з сім'єю, купивши путівку за пільговою ціною, а ті, хто особливо відзначився у праці, отримують безкоштовні путівки.
Протягом року в компанії проводяться всілякі конкурси - починаючи від «Кращого за професією» і закінчуючи наприклад таким, як «Краща кімната персоналу», переможці якого отримують грошову премію для подальшого облаштування приміщення. Зверніть увагу: люди самі вирішують, як витратити ці кошти, щоб зробити місце свого відпочинку ще затишніше.
Піклуються в компанії і про дітей співробітників. Для них проводять конкурси дитячої творчості та заходи до Нового року, Дня знань, Дня захисту дітей.
Не можна обійти увагою той факт, що в «Магніт» впроваджені нові сучасні технології, які дозволяють передбачати потреби покупців і впевнено лідирувати в конкурентному середовищі. Так що успіх компанії цілком зрозумілий, і зовсім не випадково «Магніт» вже третій рік поспіль отримує звання «Привабливий роботодавець».
До кінця поточного року в Петербурзі мережа відкриє ще 67 магазинів, а значить, з'явиться не менше тисячі робочих місць. Тим, хто сьогодні знаходиться в пошуку роботи або бажає змінити своє життя, напевно, є сенс звернутися до відділу управління персоналом філії компанії.
Тут створена справжня команда однодумців, у кожного є всі можливості професійного і кар'єрного зростання, так що будь-який, хто вирішить пов'язати свою трудову діяльність з цією компанією, може бути впевнений, що потрапить в дружний колектив професіоналів і отримає відмінний шанс успішного застосування своїх знань і навичок .