Середні або дрібні компанії запрошують для роботи зовнішніх консультантів. Кожна фірма пред'являє високі вимоги до професійного та освітнього рівня спеціаліста, адже кожна компанія хоче, щоб її бізнес консультант мав не тільки широкий, але і успішний досвід впровадження проектів, чудово розбирався в технічних питаннях і високі матерії менеджменту.
Нерідко зустрічається з боку компаній вимога, щоб бізнес консультант мав власну справу, тобто мав не тільки широким теоретичним досвідом і був фахівцем, але і власником. Важливо наявність практичного досвіду управління та вирішення проблем. Відповідати існуючим стандартам професійного консалтингу досить складно, але для справжнього фахівця це є єдиною справді важливою складовою його діяльності.
У нашій країні поки отримати державну диплом за спеціальністю «бізнес консультант» ніде. Деякі тренінгові компанії пропонують пройти для подібних фахівців спеціальні тренінги, де можна отримати деяку практику і вивчити професію. Корисність подібних занять залежить від досвіду, яким володіє проводить тренінг особа, популярності і стилю роботи. Але дійсно хорошим викладач з консультування стає тільки після того, як він напрацює достатній досвід в роботі з групою. Причому чим різноманітніше і більше буде група, тим краще для викладача з точки зору досвіду. Тренерське навчання може використовуватися як додаткове джерело навичок і знань.
Дуже важливо розділяти поняття «бізнес консультант» і «бізнес тренер». Консультант допомагає своєму клієнтові вирішити реальні проблеми з бізнесом і досягти поставлених цілей. Тренер має більш вузьке завдання: навчити певним навичкам, можливо, навіть змінити психологічні установки людей.
Якщо ви вирішили стати бізнес консультантом, то для початку слід відвідати тренінгову компанії. І повчитися всім тонкощам професії. Спочатку людина повинна навчитися просто працювати і взаємодіяти з людьми, розбиратися в бізнесі в якості тренера, а тільки після цього він стає консультантом.
115054, Валова 26, БЦ "Лайт Хауз",м. Добринінський