Ефективному лідеру абсолютно необхідно розвивати у себе першокласні навички спілкування.
Він здатний вміти ділитися з іншими своїми знаннями та ідеями, а так само вселяти навколишнім ентузіазм і відчуття невідкладності яких би то не було дій. Якщо лідер не в змозі - ясно довести до оточуючих важливу ідею і мотивувати їх до дій, то факт наявності у нього подібної ідеї взагалі не має значення.
Вам необхідно розвинути в собі здатність ефективно спілкуватися. Від цього в більшій мірі залежить Ваш успіх в сімейному союзі, на роботі і в особистих відносинах з людьми. Люди не будуть слідувати за Вами, якщо не знають, чого Ви хочете і куди рухаєтесь.
Ви можете стати більш ефективним комунікатором, якщо будете дотримуватися кількох основних принципів:
1. Спрощуйте свою думку.
Спілкування - це не тільки те, що Ви говорите. Важливо ЯК говорите.
Ключем до ефективного спілкування є простота. Забудьте про те, щоб справити на людей враження, не потрібно говорити голосно, використовуючи складні слова і фрази. Потрібно навпаки, прагнути до простоти.
Наполеон Бонапарт постійно твердив: «Будьте ясними, будьте ясними, будьте ясними».
2.Умейте бачити конкретну людину.
Ефективні комунікатори зосереджують свою увагу на тих людях, з якими їм належить підтримувати спілкування. Вони знають, що неможливо спілкуватися з усією аудиторією. Зосередьтеся на окремих малих групах або людях. Задайте собі кілька питань:
- Хто моя цільова аудиторія?
- Які проблеми їх хвилюють?
- Скільки часу є в моєму розпорядженні?
Якщо Ви хочете стати найкращим, обов'язково орієнтуйтеся на аудиторію.
3.Демонстріруйте людям правду.
Всякому справжнього спілкування передує справжнє довіру. Є два способи викликати довіру у суспільства.
- Ви повинні самі вірити в те, що говорите. Навіть прості люди стають ефективними комунікаторами, якщо вони не просто говорять з повною переконаністю, а палають вірою.
Свого часу один великий полководець сказав: «Наймогутніша зброя на землі - людська душа, розпалена огнем».
- Втілюйте в життя те, що говорите. Нічого не породжує більшу довіру, ніж переконаність, виражена в діях.
4.Добівайтесь відповідної реакції.
В ході спілкування ніколи не забувайте, що кінцевою метою будь-якої комунікації є дія. Якщо Ви просто вивалити на слухачів величезний обсяг інформації, це не означає, що Ви спілкуєтеся з ними.
Дайте слухачам можливість відчути, запам'ятати і щось зробити.
Якщо Ви зумієте досягти успіху в цих трьох напрямках, Ваша здатність вести за собою інших вийде на новий рівень.
Президент нафтової корпорації сказав: «Лідеру доводиться робити найрізноманітніші речі за допомогою інших, тому він повинен вміти надихати і мотивувати, вести за собою і направляти, а також слухати. Тільки через спілкування лідер здатний змусити навколишніх засвоїти своє перспективне бачення, а потім і втілити його в життя ».
Як особисто Ви оцінюєте свою здатність спілкуватися з іншими?
Чи є для Вас спілкування важливим пріоритетом?
Ви в змозі надихати і мотивувати людей?
Чи можете Ви ясно висловити свою велику мрію, таким чином, щоб люди змогли зрозуміти, засвоїти і допомогти Вам її реалізувати?
Якщо в глибині душі Ви до кінця переконані, що Ваша висока мрія, Ваше бачення насправді означають щось по-справжньому велике, а навколишні все одно не готові захопитися Вашої ідеєю, то проблема може полягати в Вашої нездатності до ефективного спілкування.
Ось кілька порад, щоб розвинути в собі вміння спілкуватися:
- Домагайтеся повної ясності. Проаналізуйте текст, який Ви нещодавно написали.
Як побудовані в ньому пропозиції: коротко і ясно або заплутано?
Чи зможе людина з ходу зрозуміти слова, обрані Вами?
Справжній професіонал у своїй промові завжди використовує прості і ясні слова. Перш, ніж щось сказати або написати, завжди пам'ятайте це просто правило.
- Втілюйте в життя всі свої ідеї. Спробуйте поспостерігати за розбіжностями між тим, що Ви доносите до слухачів в процесі спілкування, і тим, як Ви робите.
Поговоріть з кількома людьми, які заслуговують на Вашу довіру, і запитайте у них, якою мірою Ви втілюєте в життя проголошені Вами ідеї.
Може виявитися, що Ваші близькі зможуть побачити речі, які залишаються поза полем Вашого зору. Прийміть їх зауваження, не займаючи при цьому оборонну позицію. А потім поставте мету внести в своє життя такі зміни, щоб стати більш послідовним і позбутися від внутрішніх суперечностей.
Вітаю! Я Шабалін Євген, успішний інтернет підприємець. Люблю допомагати людям, які пристрасно бажають змінити своє життя на краще, щоб бути впевненими в завтрашньому дні. Дізнатися більше