Фірма як суб'єкт ринкової економіки
Одним з основних елементів ринкового господарства є фірма. Під фірмою (підприємством) розуміється економічний суб'єкт, який займається виробничою діяльністю і має господарську самостійність. Фірма об'єднує ресурси для виробництва певних економічних благ з метою максимізації прибутку.
Підприємницька діяльність, або підприємництво - це ініціативна, самостійна діяльність осіб або підприємства, спрямована на отримання прибутку або особистого доходу, здійснювана на свій ризик і під свою майнову відповідальність.
Підприємництво допускається в будь-якій галузі господарської діяльності, не забороненої законом: промисловості, сільському господарстві, торгівлі, побутовому обслуговуванні, юридичної, видавничої, банківської та консультаційної діяльності, в сфері операцій з цінними паперами і т.д. Основними сферами підприємницької діяльності є: виробництво (продукції, послуг), комерція (торгівля) та комерційне посередництво. Отже, підприємництво - це організація корисної виробничої діяльності, спрямованої на виробництво товарів або надання послуг.
Основу підприємницької діяльності складає та чи інша форма власності: приватна, акціонерна, державна, кооперативна.
Суб'єктами підприємницької діяльності виступають фізичні особи (власники і наймані працівники), фірми, державні інститути.
Підприємець (власник) бере на себе ініціативу з'єднання ресурсів землі, праці і капіталу в єдиний процес виробництва товару або послуги, який обіцяє бути прибутковою справою. Він виконує важке завдання прийняття основних рішень у процесі ведення підприємництва. Підприємець реалізує свій діловий інтерес (отримання прибутку) через новаторство, прагнучи вводити в справу на комерційній основі нові виробничі технології, нові форми організації бізнесу, нові товари.
Наймані працівники свій діловий інтерес (отримання доходів) реалізують через виконання посадових зобов'язань у підприємницькій фірмі на контрактній основі. Вони є рівноправними учасниками відносин з підприємцями. Укладаючи договір, і наймані працівники, і підприємці роблять свій вибір, йдуть на економічний ризик, несуть взаємну відповідальність за порушення умов угоди. Наймані працівники з часом самі можуть стати власниками шляхом придбання акцій даної фірми або відкриття своєї справи.
Підприємництвом можуть займатися і окремі громадяни, і колектив людей (підприємство), і держава. Звідси два основних види підприємництва: індивідуальне і колективне.
Індивідуальний підприємець несе повну і необмежену відповідальність за результати своєї діяльності всім своїм майном, а в критичних ситуаціях воно може бути навіть конфісковано.
Індивідуальний підприємець має право:
- самостійно визначати профіль своєї діяльності і виробничу програму;
- набувати майно або майнові права, використовувати майно інших осіб за договором оренди;
- наймати або звільняти працівників;
- отримувати кредит і відкривати рахунок в банку;
- самостійно розподіляти прибуток від підприємницької діяльності, що залишилася після сплати прибуткового податку;
- здійснювати операції з валютою.
Таким чином, індивідуальний підприємець одноосібно приймає всі рішення по виробничо-господарської діяльності. Перевагами індивідуального підприємництва є мінімальний контроль з боку держави (це дозволяє самостійно розподіляти прибуток), мобільність дій підприємця (це дає можливість змінювати види діяльності), прийнятні податкові умови (індивідуальний підприємець платить прибутковий податок).
У колективному підприємництві господарські операції здійснюються колективним суб'єктом. Для цього утворюється підприємство (товариство).
Підприємницька діяльність в будь-якій сфері регулюється державою через механізм фінансової системи (через податки, кредити, страхування і т.п.). У той же час вона спирається на правову базу незалежно від видів підприємницької діяльності та від форм власності.
спрямованої на підтримку підприємництва;
- пільговим податковим режимом, який сприяє притоку в підприємницьку сферу фінансових коштів;
- створенням ефективної системи захисту інтелектуальної власності, формуванням позитивного ставлення суспільства до підприємницької діяльності.
Товариство з обмеженою відповідальністю.
Товариством з обмеженою відповідальністю (ТОВ) називається засноване одним або кількома особами комерційне юридична особа, статутний капітал якого розділений на частки. Їх розміри визначені в установчих документах. Учасники товариства з обмеженою відповідальністю не відповідають за його зобов'язаннями і несуть ризик збитків, пов'язаних з діяльністю товариства, в межах вартості внесених ними вкладів. домогосподарство фірма підприємницький ринковий
У порівнянні з товариствами товариство з обмеженою відповідальністю має цілий ряд переваг.
По-перше, в його діяльності можуть брати участь від одного до п'ятдесяти фізичних або юридичних осіб, причому як комерційних, так і некомерційних.
По-друге, конструкція ТОВ вельми приваблива для підприємців якраз відсутністю відповідальності учасників за боргами товариства.
По-третє, вона зручна тим, що товариству з обмеженою відповідальністю хоча і заборонено випускати акції, але дозволено випускати облігації для залучення додаткових коштів.
Особливу увагу підприємцям слід звернути на те, що кожен учасник може в будь-який момент вийти зі складу товариства. При цьому виходить з товариства учаснику повинні бути виплачені: частка прибутку, належна йому за підсумками роботи товариства; вартість його внеску в статутний фонд товариства і вартість частини майна товариства, пропорційна цим вкладом.
Акціонерним товариством визнається товариство, статутний капітал якого розділений на рівні частки, кожна з яких представлена цінним папером - акцією. Розмір прав акціонера (дивіденди, кількість голосів на загальних зборах і величина ліквідаційної квоти) визначається строго пропорційно числу акцій. Одна звичайна іменна акція дає право одного голосу. За загальним правилом привілейовані акції не дають права голосу, але розмір дивіденду, за ним фіксований і зазвичай він більше, ніж по звичайних акціях.
Число акціонерів ЗАТ не повинно перевищувати 50, в іншому випадку воно перетвориться у ВАТ або підлягає ліквідації і судовому порядку.
На відміну від товариств, товариств з обмеженою відповідальністю та закритих акціонерних товариств, статутний капітал яких не може бути менше величини, що дорівнює 100 мінімальних розмірів оплати праці, статутний капітал відкритого акціонерного товариства повинен бути не менше 1000-кратної суми мінімального розміру оплати праці, встановленого федеральним законом на дату реєстрації ВАТ.
Припинення членства в акціонерному товаристві настає автоматично в результаті продажу акціонером усіх своїх акцій. Ця особливість ВАТ дозволяє брати участь в ньому необмеженому колу осіб, вільно входити і виходити з нього.
Виробничий кооператив - це комерційне юридична особа, створена не менше ніж п'ятьма юридичними або фізичними особами шляхом добровільного об'єднання свого майна і зусиль для спільної виробничої діяльності з метою отримання прибутку і розподілу її між членами кооперативу.
Рішення про створення кооперативу приймає установчі збори, яке затверджує статут і обирає органи управління.
Статутний капітал кооперативу становить не менше 100 мінімальних розмірів місячної оплати праці. Кожен член кооперативу повинен внести пайовий внесок у вигляді грошових коштів або іншого майна.
На відміну від учасників товариств і товариств, члени кооперативу зобов'язані не тільки внести пайовий внесок, але і брати особисту трудову участь у його діяльності (працювати в кооперативі).
Важлива перевага кооперативу в порівнянні з товариствами і товариствами з обмеженою відповідальністю полягає в тому, що в ньому за рішенням загальних зборів та відповідно до статуту створюється неподільний пайовий фонд, який не включається в пай членів кооперативу. Цей фонд не підлягає розподілу або виділу в разі виходу члена зі складу кооперативу, на нього не може бути звернено стягнення за боргами члена кооперативу.
Зазвичай недоліком кооперативної форми вважають те, що члени кооперативу несуть субсидіарну відповідальність за його боргами.
Очевидно, що найперспективнішою формою великого підприємництва є відкрите акціонерне товариство, що дозволяє з легкістю залучати додаткові капітали шляхом емісії акцій, що дає його учасникам можливість вільно розпоряджатися своїми акціями, що поєднує інтереси власників великих пакетів акцій і дрібних акціонерів. Конструкції товариства з обмеженою відповідальністю і виробничого кооперативу можуть успішно використовуватися в сфері індивідуального або сімейного бізнесу.
Будь-яка підприємницька діяльність має на меті отримання прибутку. Тому поведінку фірми можна описати за допомогою виробничої функції, яка визначає націленість фірми на максимізацію прибутку.
Існують два підходи до внутрішньофірмової ефективності: - діяльність фірми описується її виробничої функцією, так що при всіх можливих комбінаціях факторів виробництва забезпечується максимальний випуск продукції;
- фірма вибирає комбінацію факторів з найменшими витратами для кожного можливого обсягу випуску продукції. Це дає можливість вивести криві середніх і граничних витрат.
Однак уявлення про те, що єдиною метою діяльності фірми є отримання максимального прибутку, було б помилковим.
Різноманіттям можливих положень окремих фірм в конкретної економічної ситуації на ринку визначається різна націленість їх функціонування. Це може бути бажання вижити при певному конкретному умови, що припускає отримання мінімуму прибутку; збільшення частки участі на ринку або захоплення нового ринку; підвищення якості продукції тощо
Передбачається, що фірма прагне функціонувати на якомусь задовільному рівні ефективності, оскільки не має в своєму розпорядженні можливостями максимізації. При характеристиці цільової норми ефективності передбачається механізм, який би досягнення бажаного рівня.
У цьому випадку здійснюється пошук рішення проблем в трьох формах: локальної, дослідницької та стратегічної.
Локальний пошук - реакція на невиконання тих чи інших цільових установок для внутрішньофірмових підрозділів.
Дослідницький пошук - ведеться, коли виявляються нові можливості в сфері взаємодії фірми з "навколишнім середовищем".
Стратегічний пошук - пов'язаний з доданими фірмою зусиллями, найкращим чином підготуватися до використання нових стратегічних можливостей.
Саме сформульована мета діяльності фірми може включати різноманітні аспекти. Наприклад, в Японії багато всесвітньо відомі фірми дотримуються концепції, що відбиває ще більш широкі цілі діяльності, що містять прагнення ". До виробництва продукції найвищої якості при найменших цінах за допомогою якнайповнішого використання виробничого потенціалу відповідно до загальних інтересів економіки і з метою підвищення добробуту всього суспільства" .