Головна »Податки ІП» Які внески платить ІП в ФОМС?
Після отримання необхідних документів про постанову ВП, в податкову службу, приватний підприємець зобов'язаний зареєструвати свою компанію ще й в ПФР, ФСС, ФОМС. Звичайно, теоретично реєстрація ІП, в цих органах повинна проводитися органами податкової служби, але на практиці, як правило, це не відбувається, тобто реєстрація ІП повністю лежить на плечах організатора.
Реєстрація ІП в ФОМС - фонд обов'язкового медичного страхування.
ФОМС, один з позабюджетних фондів, куди приватний підприємець зобов'язаний щомісяця перераховувати платежі на медичне страхування.
Щоб поставити ІП на облік в ФОМС, при собі необхідно мати:
- паспорт;
- Свідоцтво про присвоєння ІПН;
- Свідоцтво ІН - основний державний реєстраційний номер індивідуального підприємця;
- Установчих документів компанії, в яких є дані про освіту нового підрозділу або ж наказ про його створення;
- Копії документів, які засвідчують факт сплати податків медичного страхування;
Реєстрація ІП в ФОМС, як правило, проходить досить швидко, після її завершення організатор ІП, отримує свідоцтво про реєстрацію страхувальника, тобто реєстрація пройшла успішно.
Обов'язок будь-якого ІП - це страхові внески в ФОМС.
Кожна компанія зобов'язана перераховувати щомісячні внески в фонд обов'язкового медичного страхування. Цей обов'язок ретельно прописана в НК РФ.
Регулярні звіти і відповідальність за несплату внесків.
У разі невиконання прийнятих вимог, в ФОМС ІП притягується до кримінальної відповідальності. Як правило, на злісних неплатників накладаються штрафні санкції в розмірі суми зазначеної в НК РФ. Дуже рідко гендиректор компанії отримує повістку на суд.
Крім цього на кожні страхові платежі необхідно здавати звіт певної форми. У ФОМС звіт необхідно здавати раз в три місяці.
Кожен роботодавець зобов'язаний пам'ятати, що офіційно працевлаштовані громадяни мають право на оплату допомоги по тимчасовій недієздатності незалежно від тривалості хвороби. Саме тому приватний підприємець, приймаючи на роботу нового співробітника, зобов'язаний його реєструвати в ФОМС.
Обов'язкові платежі і внески до фонду соціального страхування.
Внески в ФОМС зобов'язаний виплачувати роботодавець, у якого в підпорядкуванні є хоча б один співробітник, офіційно працевлаштований.
З огляду на той фактор, що в кожному новому ІП, повинен бути директор, то організатор ІП зобов'язаний здавати звіти про страхові внески.
Бувають випадки коли новостворена компанія ще не приступила до виконання своїх зобов'язань, відповідно власник ще не отримує ніякого доходу, і не виплачує заробітну плату нікому, хоча офіційно є директор. Що робити в цьому випадку? Згідно з Трудовим Кодексом РФ, кожна людина офіційно працевлаштований, зобов'язаний отримувати заробітну плату. Винятком може бути лише той факт що гендиректор і є безпосередньо засновник ВП. В цьому випадку можна трохи відстрочити термін виплати зарплати і різноманітних страхових внесків, але звіт надавати необхідно, правда, нульовий.
Сума страхових внесків.
Сума кожного страхового внеску становить 5.1% від загальної суми, зарплати і офіційної премії конкретного працівника. Цю суму бухгалтери виплачують з розрахункового листа ІП, тим самим, зменшуючи його дохід. Але є можливість трохи зменшити податок на прибуток компанії, податок на ССО або ЕНВД до 50% (не більше того).
Суми внесків необхідно виплачувати щомісяця, в той день, коли співробітники отримують заробітну плату відповідно до встановленого КПК в бюджет.
Роблячи внески в ФОМС, ви гарантуєте своїм співробітникам, виплату допомоги по тимчасовій недієздатності. Перші три дні недієздатності оплачує роботодавець, решту всього часу оплачується за рахунок бюджету.
Якщо так сталося, що є невеликі переплати внесків, зайву суму можна повернути на рахунок компанії або ж зарахувати їх в рахунок майбутніх виплат.