З дня заснування компанії ми прагнемо створити організацію, яка буде здійснювати свою діяльність відповідно до вимог якості, запобігання ризикам і охорони навколишнього середовища.
Метою нашого бізнесу є політика безаварійності. Ми намагаємося зміцнити і донести даний принцип компаніям, з якими ми працюємо. Таким чином вони зможуть впровадити всі необхідні механізми, що дозволяють досягти високого результату. Ми покладаємося на їх сталість і професіоналізм; на те, що вони залишаться з нами - зі своїм лідером.
Ми є компанією, що надає послуги і ми отримали визнання своїх клієнтів в тому, що можемо надавати їх якісно і на безпечному рівні під час підготовчого етапу робіт, під час їх виконання і до моменту остаточного виконання поставлених завдань нашими співробітниками. Ми хочемо впровадити таку практику, пропонуючи нашим клієнтам приділяти якомога більше уваги, досягненню кращих результатів в сфері охорони праці та дотримання техніки безпеки.
Наша мета в сфері забезпечення безпеки - підтримка культури безаварійності. Безпека є успадкованою частиною якості. Одне не може існувати без іншого.
Ми твердо дотримуємося політики повного виконання стандартів якості та безпеки. І при цьому постійно працюємо над тим, щоб стати ще на крок ближче до досягнення цієї мети.
Кожен повинен стати учасником даної ініціативи і:
- Завжди стежити за охороною праці та безпекою співробітників в разі виникнення конфлікту з іншими стратегічними цілями
- Проводити постійну роботу з метою уникнення нещасних випадків
- Поставити чіткі цільові показники, сконцентрувавшись на ключових факторах
- Оцінити рівень продуктивності, регулярно повідомляти про результати виконаної роботи
- Наймати необхідний персонал (менеджерів, керівників або співробітників), що відповідає за дотримання всіх норм охорони праці та безпеки, закладених в наших системах.
- Переконатися в тому, що дана інформація донесена до колективу шляхом проведення необхідних тренінгів, що допоможе працювати без загрози для життя і здоров'я.
- Співпрацювати з нашими клієнтами, партнерами і підрядниками в кожному проекті для розвитку загальної системи управління охороною праці і технікою безпеки.
- Постійно покращувати результати в сфері охорони праці та техніки безпеки.
І, нарешті, для нас і наших співробітників також важливо:
- Об'єднати необхідні принципи оцінки технологій і інженерних рішень з метою мінімізації та пом'якшення ризиків для навколишнього середовища, а також максимального пом'якшення залишкових наслідків;
- Підвищувати інформаційний рівень співробітників, щоб концепція безпеки і охорони навколишнього середовища стала частиною їх повсякденної роботи.
- Співпрацювати з нашими клієнтами, партнерами в кожному проекті для розвитку загальної системи управління природокористуванням, окружаюшей середовищем і дотримання правил техніки безпеки.
Ми є прихильниками впровадження цих ініціатив, що, в особливості, стосується навчання, оскільки ми акредитовані для проведення тренінгів з безпеки. Ми стежимо за впровадженням даної політики на наших промислових майданчиках і на робочих місцях в офісі.
З радістю повідомляємо, що основна частина співробітників нашого офісу були присутні і успішно пройшли тренінг на тему «Надання першої допомоги на робочому місці»
Охорона праці і виробничої безпеки
Запобігати і контролювати всі ризики, пов'язані з охороною праці та технікою безпеки.
Організація управління ризиками
- Аналіз виробничих небезпек
- управління інформацією
Аналіз виробничих небезпек
Ділова етика
Компанією ДРІЛНЕТ дотримуються наступні стандарти поведінки і законні вимоги:
- Всі угоди, що стосуються відносин, передбачених цим документом, виконуються відповідально, чесно і сумлінно, дотримуючись високих стандартів особистої і ділової етики.
- Торгові книги і записи ведуться належним чином, відповідально і чесно, що дасть можливість клієнтам компанії ДРІЛНЕТ дотримуватися чинних законів.
- Компанія ДРІЛНЕТ заявляє і гарантує, що ні компанія ДРІЛНЕТ- компанія-засновник, ні дочірні компанії або філії ДРІЛНЕТ, або будь-які їх акціонери, підрядники, учасники, менеджери, директори, службовці, працівники, незалежні підрядники, субпідрядники або агенти, ніколи не робили, не дозволяли зробити, не зроблять і не дозволять зробити яку-небудь пропозицію, платіж або обіцянку заплатити будь-які гроші, включаючи повернення частини грошей назад. Чи не зроблять подарунки, не пообіцяють передати що-небудь цінне будь-якої третьої сторони, включаючи, державних службовців, політичні партії, офіційних представників партій, членів сім'ї представника підприємства з метою неправомірного впливу на одержувача, отримання або збереження бізнесу, або за забезпечення або отримання неправомірної ділової вигоди. Компанія «Дрілнет» і всі вищеперелічені партнери не зробили, не дозволили, не вчинять і не дозволять вчинити будь-яку дію, включаючи дії, пов'язані з веденням їх бізнесу і ділових операцій, які спричинять того, що компанія ДРІЛНЕТ. Клієнт або будь-якої з філій Клієнта порушать будь-якої з діючих законів проти хабарництва чи корупції, включаючи, якщо застосовується, але не обмежуючись, Законом США «Про боротьбу з корупцією серед іноземних чиновників» від 1977 року з поправками; Конвенцією ОЕСР про боротьбу з дачею хабарів іноземним державним посадовим особам при здійсненні міжнародних ділових операцій і пов'язаних з ними законодавством і всіма місцевими еквівалентними законами в країнах, де ведеться бізнес. Компанія ДРІЛНЕТ також заявляє, що не робитиме ніяких платежів (facilitatingpayments), в будь-якій формі, ніяким державним службовцям від імені Клієнтської компанії, з метою прискорення або забезпечення виконання службових обов'язків або дій, без попереднього письмового схвалення Клієнта. У цьому смислеe-mailбудет розглядатися як письмове схвалення. Для кожного такого сприяння платежу потрібне окреме схвалення.
- Компанія ДРІЛНЕТ заявляє, що не виконуватиме ніяких дій для або від імені Клієнтської компанії, які підданий Клієнтську компанію накладення штрафів або стягнень, або призведуть до втрати податкових пільг за порушення Законів США проти бойкотів.
- Конфіденційна або виробнича інформація, що є власністю фірми, ніколи не буде розголошуватися особам, які не є сторонами цього документа, без належного письмового дозволу.
- Ділові стосунки, передбачені цим документом, будуть виконуватися при дотриманні чинного антитрестівського закону і закону про конкуренцію.