ЯК ПОДОЛАТИ ЖИТТЄВІ ТРУДНОЩІ
"ТРУДНОЩІ - ДОЛАТИ АБО ВИКОРИСТОВУВАТИ?"
Ви приводите в якості прикладу сильного характеру чоловіка, який, не будучи інвалідом, після звільнення замкнувся вдома і в кінці кінців запив. Вибачте, але мова йде про людину, фактично страждає алкоголізмом - у нього просто з'явився привід для чергового запою. Розумієте, він просто використовував трапився факт втрати роботи, щоб не працювати.
Питання: "Як подолати труднощі? У нашому житті нас постійно оточують бар'єри і перешкоди. Взагалі потрібно намагатися їх долати? Або може можна якось їх обійти? Типовий для наших днів приклад. Мій сусід втратив роботу (фірма закрилася) і довго не міг знайти іншу. Шукав наполегливо, але безуспішно. Він довго не здавався, що не лежав на дивані з газетою - займався будинком, готував обід, стирав, робив ремонт в квартирі (всі економія на робочих). але через те, що не складав живих грошей в будинок - почалися скандали з дружиною. Він запив, і вони з дружиною розійшлися сь. Звинуватити сусіда в тому, що він не зміг подолати труднощі, язик не повертається. Для чоловіка, та й взагалі для людини, дуже важлива робота, затребуваність. А на ринку праці вакансій раз, два та й усе. Молоді не можуть влаштуватися, що вже говорити про повну загальну середню і ближче до пенсійного віці. тобто, хочу сказати, що є труднощі, подолання яких не залежить від людини, від його характеру. Наприклад, жінка не може мати дітей за медичними показниками, лікується до знемоги, а в підсумку чоловік іде до іншої. Молода людина хоче зробити кар'єру, намагається, але його не злюбив начальник, і не помічає його успіхів, а просуває по службових сходах свого улюбленця. Прикладів, коли є мета, є характер, але немає можливостей - маса. Як вести себе в такій ситуації, щоб не зламатися? Перестати пробивати стіну лобом? Або все-таки прав Черчілль, який говорив: «Ніколи, ніколи, ніколи, ніколи, ніколи не здавайтеся!"
". Кожному, хто має дасться йому та й додасться,
а у котра має, заберуть і те, що має ... "
Взагалі, прийнято вважати, що труднощі не долають, їх використовують. І ось в якому сенсі. Скажіть, що робить спортсмен: він долає певну висоту або використовує планку для того, щоб натренувати свій творчий хист і потім встановити її ще вище? Хіба для нього планка самоціль? Хіба у нього є життєва необхідність її ПОДОЛАТИ? Він, що, тікає від дикого звіра? Або за ПОДОЛАННЯ саме цієї планки йому дадуть мільйон? А може бути, він ДОЛАЄ свій страх перед стрибками? Ні! Він взагалі нічого НЕ ДОЛАЄ! Він підвищує свою спортивну майстерність, ВИКОРИСТОВУЮЧИ для цього планку. Те ж саме можна сказати і про штовхачі ядра, і про шаховому гросмейстера. Здається, що у шахіста «світ клином зійшовся» на певній партії - на подолання, перемоги над суперником в даний момент, в даній партії. І частково це дійсно так, але тільки частково, головним чином шахова партія - це засіб тренування розуму, він ВИКОРИСТОВУЄ гру для свого просування вперед. На своєму шляху в цілому він нічого не долає, він РОЗВИВАЄТЬСЯ.
Якби метою і сенсом дій стрибуна у висоту було ПОДОЛАТИ тільки конкретну планку, якби метою і сенсом шахіста було ПОДОЛАТИ опір тільки конкретного партнера, то що б з них вийшло? Гріш була б їм ціна. Так поводяться діти: роблять якесь зусилля (наприклад, щоб запустити повітряного змія) і якщо досягають мети, то незабаром кидають своє заняття, перемикаючись на щось інше, і точно так же кидають, якщо цієї мети не досягають. Вони долали якийсь бар'єр, щоб самоствердитися, і втрачають до нього інтерес, або не долають його, швидше за хапаючись за наступний, поки оточуючі не помітили їх фіаско. Вони НЕ ВИКОРИСТОВУЮТЬ бар'єри для розвитку, не вміють цього робити, не бачать в цьому сенсу, не мають в силу віку достатнього вольового контролю для цього. І тільки значно подорослішавши, підліток починає раз за разом піднімати гантелі (ДОЛАТИ слабкість), ВИКОРИСТОВУЮЧИ їх для розвитку мужньої фігури; дівчина день за днем виконує вправи художньої гімнастики або бального танцю, ВИКОРИСТОВУЮЧИ заняття і тренування, щоб розвинути жіночність; студент математичного інституту кожен раз береться за чергову все більш складну формулу, ВИКОРИСТОВУЮЧИ її в якості елемента майбутньої цілісної теорії, яку він сподівається сформулювати. Ніхто нічого НЕ ДОЛАЄ, хіба що свою обмеженість, недосвідченість, невмілість, слабкість, недостатність, інфантильність, невпевненість. І якщо перед людиною стоїть мета ПОДОЛАННЯ перерахованих якостей, то він буде ВИКОРИСТОВУВАТИ кожне утруднення, кожне перешкоду, кожен бар'єр для свого розвитку і досягне успіху. Якщо ж його метою є подолання лише конкретного перешкоди, то слідом за цим піде деградація, тимчасово відвернути яку може хіба що якась нова випадково трапилася «затія», тут же перетворилася на самоціль. І в цьому ви маєте рацію - пошук таких вдалих «витівок» обмежений - в точності «раз-два та й усе». Пам'ятайте слова з відомої пісні 90-х років: «Натисни на кнопку, отримаєш результат, і твоя мрія здійсниться. Натисни на кнопку, ну що ж ти не радий? Тобі більше нема до чого прагнути! »
Ви пишіть - «Прикладів, коли є мета, є характер, але немає можливостей - маса». І як ви думаєте, чому так? Чому немає цих можливостей, САМЕ коли у людини є і мета, і характер? Чому їх бракує? А? Тому що всі ці можливості або більшість з них, або кращі з них захоплені тими «солдатами, які мають намір стати генералами», зайняті тими «учнями, які мають намір стати вченими і вчителями». Вони не скаржаться на неможливість ПОДОЛАТИ труднощі і брак можливостей, щоб виправдати своє небажання розвиватися, а вони спрямовуються до труднощів, щоб ВИКОРИСТОВУВАТИ їх для свого розвитку.
І справа тут дійсно в характері, я з цим абсолютно згоден, мені не зрозуміло лише, чому ви приводите в якості прикладу сильного характеру, чоловіка, який, не будучи інвалідом, після звільнення замкнувся вдома і, врешті-решт, запив? Вибачте, але мова йде про людину, фактично страждає алкоголізмом, у нього просто з'явився привід для чергового запою. Так, він довго тримався і «навіть» зробив ремонт, але ж безліч людей з алкогольною залежністю довго тримаються, так що запої у них трапляються 2-3 рази на рік, і у багатьох з них дійсно золоті руки. Розумієте, непитущий людина не впадає в запій ні за яких обставин, він не потребує в цьому способі психологічного захисту як раз завдяки силі свого характеру, а питуща людина виправдовує важкими обставинами свою залежність. Тому, сказавши про те, що ваш сусід в кінцевому підсумку запив, ви сказали практично всі про його характер: він просто не міг якось не втратити роботу і не залишитися «біля розбитого корита» - він не ВИКОРИСТОВУВАВ роботу для свого розвитку, він лише долати своє небажання працювати, щоб не залишитися без зарплати. І коли роботи не стало, основна потреба знайшла вихід - він ще трохи протримався і запив. Якби він використовував свою працю, свою діяльність для власного розвитку або з будь-яких альтруїстичних міркувань, то наступний день (а при необхідності - і другий, і третій і сто тридцять третій день) після звільнення він провів би в пошуках нової роботи, де міг би застосувати і ще більше розвинути свої здібності. Розумієте, ваш сусід просто використовував трапився факт втрати роботи, щоб не працювати!
Те ж саме стосується і «молодої людини, якого не злюбив начальник і просуває по службових сходах свого улюбленця», і навіть «жінки, яка не може завагітніти, і в результаті чоловік іде до іншої». Скажіть, а молода людина не спробував поміняти начальника або підвищити свою кваліфікацію, або мати терпіння ще почекати, щоб придбати більше практичного досвіду і спробувати стати начальству більш потрібним, ніж малодосвідчений улюбленець? Зауважте, адже улюбленця воліють тоді, коли кваліфікації двох конкурентів в загальному можна порівняти, а в інших випадках начальство, ох, як потребує, в просунутих кадрах. Який улюбленець замінить дійсно досвідченого системного адміністратора від якого залежить цілісність роботи комп'ютерної системи всього підприємства, або спритного менеджера, від якого залежить успіх продажів? То чи не краще ВИКОРИСТОВУВАТИ всі особливості свого становища для кращого розвитку навичок, ніж нарікати на неможливість ПОДОЛАННЯ труднощів?
І, нарешті, жінці, яка не може завагітніти, і від якої йде чоловік, не спадає на думку, перш за все, самій поміняти чоловіка, спробувати завагітніти від іншого? Можливо, вам цей варіант не сподобається, але ж ви говорите саме про бажаної вагітності, а не про бажаний, єдино можливий (оскільки чоловік все ж пішов) шлюбі. Адже сучасної психосоматичної медицини добре відомо, в якому високому ступені на виникнення вагітності впливає сумісність партнерів по дуже багатьом, часом найтоншим і прихованим параметрами, підібрати які в реальному житті завжди можна, вибачте, тільки досвідченим шляхом.
Але повернемося до питання «подолання труднощів» на роботі: «Як поводитися в такій ситуації, щоб не зламатися? Перестати пробивати стіну лобом? Або все-таки прав Черчілль, який говорив: «Ніколи, ніколи, ніколи, ніколи, ніколи не здавайтеся!» Не треба ні здаватися, ні не здаватися, ми, слава Богу, не на війні (а образ солдата приводили лише як наочний порівняння). Не треба ні з ким ні боротися, ні битися, врешті-решт, всі наші «противники» такі ж люди, як і ми. Не треба долати труднощі, треба їх використовувати.
Варто замислитися над тим, що глухий кут в лабіринті можна сприйняти як трагедію і дійсно намагатися «пробити будь-якому стіну», в яку уперся, а можна подивитися на тупик, як на найвірніший покажчик того, що прийшла пора йти в іншу сторону. І тут справа вже не тільки в індивідуальному характері, але у всій нашій російської ментальності. Існує цікава статистика: середньостатистичний американець змінює місце роботи 13 раз в житті, європеєць - 7 разів, а росіянин - 1,5 рази. А тепер скажіть, при такому розкладі, хто використовує більше свій лоб для кращого і більш раціонального використання здібностей, а хто - в якості стінобитнихзнарядь? Як то кажуть, статистика - річ уперта, вона говорить сама за себе.
Але ситуація вашого сусіда ще гірше - він навіть не став намагатися, подібно співвітчизникам, пробивати лобом стіну, а втративши гроші на прожиття, він просто СПОКІЙНО (.) Зайнявся ремонтом, а потім взагалі запив. Особисто для мене чомусь зовсім не дивно, що дружина таку позицію не стала терпіти, і молодець! А позиція ця відома всім з російської народної казки - це позиція Емелі на печі: все має відбуватися «за щучим велінням, за моїм хотінням, а до того часу з печі не злазити!
Розумієте, можливості не існують окремо від людей, у кожної людини свої можливості. Тільки від людини залежить чи використовує він все, що підносить йому життя - і труднощі, і можливості - для свого розвитку, або намагається просто з одними розквитатися, а іншими насолодитися. На мій погляд, про це не можна сказати краще, ніж словами євангельської притчі:
«... людина, яка, вирушаючи в чужу країну, покликав своїх рабів і передав їм добро своє: І одному він дав п'ять талантів ... а тому один, кожному по його силі; І відійшов. Отримав п'ять талантів, негайно пішов і орудував ними, і набув він п'ять інших талантів ... А той, що одного взяв, пішов та й закопав його в землю, і сховав срібло пана свого. За довгому ж часі вернувся пан тих рабів, та й від них зажадав обрахунку. І, підійшовши, що одержав п'ять талантів, приніс іще п'ять талантів і сказав: Пане мій п'ять талантів ти дав мені; ось іще п'ять талантів я придбав на них. Казав йому пан його: Гаразд, рабе добрий і вірний! в малому ти був вірний, над великим поставлю тебе, Увійди в радість пана твого. <…> Підійшов же і той, що одного взяв і сказав: Пане я знав тебе, що ти людина жорстока, жнеш, де не сіяв, і збираєш, де не розсипав, і я побоявся, пішов і таланта твого сховав у землі; Ото маєш своє. Пан і сказав йому: Рабе лукавий і лінивий! ти знав, що я жну, де не сіяв, і збираю, де не розсипав? Тож тобі було треба віддати гроші мої грошомінам, і, вернувшись, я взяв би з прибутком; Візьміть же від нього таланта, і віддайте тому, що десять талантів, бо кожному, хто має дасться йому та й додасться, а у котра має, заберуть і те, що має ... »(Мф.25: 14-29)