При влаштуванні на роботу, треба знати кілька речей, щоб не бути обдуреним. По-перше як уже багато написали ні коли жоден нормальний роботодавець не буде брати гроші за пристрій. Так само при влаштуванні на роботу з Вами повинні укласти трудовий договір, в якому буде все прописано, Ваші обов'язки, зарплата і т.д. так само відразу обмовлю, що нормальний роботодавець відразу повинен влаштувати Вас по трудовій, а не після випробувального терміну (це порушення закону). Не бійтеся задавати Ваші запитання, якщо роботодавець не чистий в своїх помислах це може його видати. До того ж в інтернеті дуже багато можна знайти відгуків про потенційного роботодавця від працюючих людей в цій компанії. Ну а найкраще, щоб Вас точно не обдурили йти на роботу по знайомству.
сподіваюся мій досвід не пройде даром і комусь це допоможе, у виборі роботи
Meria n [59.5K]
Людина їде назад і вимагає повернути йому гроші, які у нього взяли, а йому замість грошей листок дають, де перераховано багато організацій, де нібито потрібні працівники і при цьому говорять, що вони взяли гроші за інформаційні послуги та все у них законно.
Тому, коли люди влаштовуються на роботу, вони повинні відразу йти з відділів кадрів, де вимагають гроші, це 100% шахраї. Адже людина прийшла влаштовуватися на роботу, щоб заробляти гроші, а не платити.
Розповім про те, про що знаю не з чуток - якщо наймати на не дуже кваліфіковану роботу (промоутером, продавцем-консультантом, оператору колл-центру і т.д.), то дуже часто провертають таку махінацію:
Якщо говорити про висококваліфікованому персоналі то саме поширене шахрайство - це прийом на роботу з обов'язковим випробувальним терміном і переліком необхідних до виконання документів (інструкції, положення, договору, методички і т.д) і як тільки фахівець виконає весь перелік необхідних робіт, його звільняють як який не витримав випробування. Так само часто зустрічаються кадрові агентства, що пропонують особистого менеджера з розвитку кар'єри, або з працевлаштування (гроші великі, результат нульовий). До дрібному шахрайства можна віднести написання резюме за європейським стандартом. Поки хтось шукає роботу, завжди є ті, хто на цьому заробляє. на жаль
Щоб уникнути шахраїв:
В іншому випадку така робота досить ризикована і вас можуть обдурити.
АЛЕ! Здати роботу не вдається нікому - завжди знаходять дефекти і відправляють на переробку. І робота в підсумку виявляється пекельною. Люди залишаються ні з чим, ніяких постійних співробітників-надомників напевно немає.
Якщо саме шахрайство - то це звичайно збір грошей за нібито працевлаштування, якого не буде, або буде, але не туди куди обіцяли, далі це звичайно безкоштовна робота на дядю, тобто з кваліфікацією (стажист, учень) - після якої вас не візьмуть на роботу і остання форма, це при прийомі на роботу, вам просто не повідомлять ваші все обов'язки, а з кожним днем у вас їх буде більше і більше, і в підсумку ви за зразок непогану зарплату - будете працювати за дев'ятьох!
Найпоширеніше це набирають стажистів на випробувальний термін, навчають навіть іноді. І потім ці навчені люди заробляють за цей час, потім отримують мізерну зарплату і отримують відповідь - не подобається двері там. Зазвичай це зарплата угода. Я так одного подібного роботодавця провчила, зібрала бунт він відмовився платити більше - ми всім магазином пішли з магазину в середині робочого дня і звільнилися. Він через пару місяців закрив свій нечесний бізнес.
Щоб не потрапити на вудку до шахраїв необхідно звертати увагу на наступне:
1.Работа з випробувальним терміном повинна обов'язково оплачуватися;
2.Устраіваясь на роботу за договором, обговорюйте суму "на руки", вже без податків;
3.Там де треба платити за навчання - 100% обман!
Та й взагалі, дивіться на обличчя проводить співбесіду. І якщо ви засумнівалися в його компетенції, не ризикуйте зв'язуватися з цією організацією.