У країні йдуть масові звільнення. За даними Мінпраці, за три місяці цього року армію офіційних безробітних поповнили 142 тис. Чоловік, ще 104 тис. Відправили в неоплачувані відпустки. При цьому число вакансій різко знизилося. Чи допоможуть владі цим людям? Хто зможе знайти роботу? І чи не пора, нарешті, зупинити наплив в країну іноземних робітників?
Танки потрібні, вагони - немає
Яскравий приклад - Тверський вагонобудівний завод, одне з найбільших підприємств регіону. Коли працівники повернулися з двомісячного адміністративного відпустки, їм оголосили, що під скорочення підуть тисяча дев'ятсот шістьдесят-сім чоловік - приблизно третина від усього колективу. Заводу, який може випускати 1200 вагонів на рік, на початок року надійшли замовлення всього на 25 двоповерхових вагонів. «Для нас ця новина стала ударом, - розповідає Лідія Жарняк, голова профкому заводу. - У нас на підприємстві працюють цілими сім'ями. Уявляєте, якщо всіх їх скоротять, на що людям жити? Ми розсилали листи про допомогу до всіх інстанцій ».
Особливо обурювало людей те, що «Федеральна пасажирська компанія», «дочка» ВАТ «РЖД», - оновлювати рухомий склад нескоростние поїздів не планувала. А швидкісні «Сапсан», як відомо, закуповують в Німеччині. У підсумку тільки після втручання з Кремля власник виділив гроші на підтримку заводу, надійшли замовлення з Міноборони, допомога з держбюджету.
До речі, військові підприємства ще якось тримаються завдяки величезним засобів, які виділяють на оборонку. Так, пов'язані з армійським держзамовленням цеху «Уралвагонзавода» (м Нижній Тагіл) працюють на повну потужність. Але простоюють сусідні - де виробляють вагони. 6,6 тис. Робітників - у вимушеній відпустці зі збереженням лише частини зарплати.
які тимчасово працюють
«Уралвагонзавод» і ще кілька підприємств Свердловської обл. розраховують отримати гроші з числа тих 52 млрд руб. які Уряд РФ виділяє на стабілізацію ситуації на ринку праці. За допомогою, за словами М. Топіліна, звернулися 44 регіону. Поки відомо, що першими допомогу отримають Татарстан (936 млн руб.), Алтайський край (170 млн руб.), Самарська обл. (680 млн руб.), Тверська обл. (88 млн руб.). На черзі Свердловська, Нижегородська, Тамбовська області, Мордовія.
Ви боїтеся звільнення?
- Ні, я незамінний працівник
8%
9%
Куди бігти?
У цій ситуації дуже придалася б давно заявлена програма з переселення громадян з регіонів, де роботи немає, в ті, в яких вакансії не можуть заповнити. Переїжджати пропонується в Архангельську, Калузьку, Липецьку обл. на Камчатку, Чукотку, в Магадан, Красноярський, Приморський краї і ін. Правда, в зв'язку з новим витком кризи, можливо, виявиться, що в деяких з цих регіонів своїх безробітних вже в надлишку. «Зараз ми чекаємо від регіонів опрацьованих програм щодо розвитку трудової мобільності», - сказали «АіФ» в Мінпраці. Це означає, що в самий найближчий час особливої мобільності ми не побачимо. Хоча багато експертів вихід бачать саме в перерозподілі трудових ресурсів.
Чи не вийде і оперативно переїхати на Далекий Схід, де всім обіцяють видати по гектару землі. На такій ділянці можна, за словами віце-прем'єра Юрія Трутнева, повпреда президента в ДФО. «Займатися сільським, лісовим господарством або іншими видами діяльності». Однак ці землі ще потрібно забезпечити дорогами, комунікаціями. І де гарантія, що на ділянках з'являться нові підприємства? «Ніхто не стане будувати там ферми, заводи! - впевнений Олександр Латкин, доктор економічних наук. - Більше того, сьогодні фермери Примор'я не можуть оформити у власність землю, на якій вони займаються скотарством, вирощують сільгосппродукцію. Давайте спочатку вирішимо питання з тими, хто вже живе і працює на землі ».
Dennis1979: Росія величезна країна з найбільшою територією в світі, тому питання про перенаселення неспроможний. Інша справа "вибудувати нормальну економіку". Країна з таким рівнем якості життя, як в Росії, ще багато має зробити, для її перетворення і розвитку. А для цього потрібні розумне та освічене керівництво країни здатне організувати і забезпечити продуктивну виробництво у всіх сферах життя для свого народу. Приклад Китай.
Dennis1979: Росія величезна країна з найбільшою територією в світі, тому питання про перенаселення неспроможний. Інша справа "вибудувати нормальну економіку". Країна з таким рівнем якості життя, як в Росії, ще багато має зробити, для її перетворення і розвитку. А для цього потрібні розумне та освічене керівництво країни здатне організувати і забезпечити продуктивну виробництво у всіх сферах життя для свого народу. Приклад Китай.
Dennis1979: Росія величезна країна з найбільшою територією в світі, тому питання про перенаселення неспроможний. Інша справа "вибудувати нормальну економіку". Країна з таким рівнем якості життя, як в Росії, ще багато має зробити, для її перетворення і розвитку. А для цього потрібні розумне та освічене керівництво країни здатне організувати і забезпечити продуктивну виробництво у всіх сферах життя для свого народу. Приклад Китай. Китай - приклад невдалий. Що ви знаєте про життя в Китаї? Вона там дуже непроста. Пара фактиков, для роздумів. За рахунок чого розвивається Китай? За рахунок "дешевої робочої сили", за ті зарплати за які китайці погоджуються (я пересічних громадян маю на увазі) навіть не працювати, а "ішачити", у нас не погодиться ніхто. Тому Китай і може собі такий демпінг, який просто не витримати. Та й потім ось ви самі або ваші родичі готові бути цієї самої "дешевою робочою силою". У Китаї, та й взагалі в Південно-Східній Азії, НІ державної пенсійної системи. Пенсії платять ТІЛЬКИ різноманітним держслужбовцям (військовим, поліції, чиновникам), всіх інших містять діти. Ось і уявіть, в країні де до сих пір проводиться політика "одна сім'я - одна дитина" (через моторошного перенаселення), двоє "працездатних" (чоловік і дружина) повинні містити ще й 4-х "утриманців" (батьків чоловіка і дружини). Так що не дай бог нам почати жити "як в Китаї". І як в Південній Кореї, до речі, теж. Так для відомості, в ЮК мінімальний робочий день 10 годин, "стандартний" - 13. Один вихідний В МІСЯЦЬ. І ніякого Трудового Кодексу. Зарплати при цьому на рівні "країн Східної Європи" (а вони в цих країнах аж ніяк не "позамежні", не дарма ж молодь, при можливості намагається втекти в західну). Чи готові так? Все якось наївно вважають, що "всюди краще нас живуть". Це не так. Якщо взяти за основу нашу "продуктивність праці" і наше "якість продукції, що випускається" (або це знову Путін гайки на заводі не докручує?), То живемо ми ЧУДОВО. Начебто все в школі вчилися, але чомусь багато зрозуміти не можуть або не хочуть, що нічого з нічого не буває. І для того щоб жити "як в Європі", треба почати ПРАЦЮВАТИ "як в Європі". І ніяк інакше. Не буває по-іншому.
"Гнучка дошка не ламається", - говорить арабське пословіца.В Радянські часи на літунів дивилися як на Карлсона-шуму, стрекотіння, смороду (в тому числі і перегарной) море, а толку-й краплі не нацедішь.А того хто одному єдиному підприємству вірний довічно залишався - все піднімає почесті і знаки уваженія.Тут тобі і грамот почесних стоси, і ветерана праці бляха, і символи блискучі трудового героїзму соціалістичного на "пінджаках» (не смокінгах, зауважте) .Я вже тут тактовно пащу заткну про гідний середній пенсіон в 132 рубля (трудоголіки, осударства відмічені, і з більшою сумою час "дожиття" скрашували). Горілку не чіпаю (в будинку повішеного.), Але ковбаса варена за 2,90 і масло вершкове за 3,60, та й мікстури копійчані при вищезгаданому бонус заслуженого відпочинку говорять аполітичне самі за себя.Нинче навпаки, гнучкість, мобільність, "полювання до зміни місць "на чільне місце гострого і актуального ставляться однозначно.Фетіш нового лихоліття-трудова книжка, ізкаляканная від кірки до кірки і два вкладиші заповнених впрідачу.Вот свежепоспевшій герой праці - володар і господар (господар чи своєї долі цей мобільний перекотиполе) цього заповітної книж енціі.Встречайте і співайте йому осанну.Вот тут заковика виникає, як літуна тіньового НЕ сектора, немає, але цілого півкулі економіки відзначати символічно? Хіба чавунну семикілограмовий медаль "за доблесну багаторічний невидимий працю" до шиї пріторачівать за прикладом Петра Першого, алкашів до землі пригинають болванкою важкої "за пияцтво"?
Актуальні питання
Популярні
Яка система оцінок у школі найправильніша?
Найцікавіше в регіонах
НАЙЦІКАВІШЕ В СОЦМЕРЕЖАХ
Щоб закрити повідомлення просто змахнути його вліво пальцем