Рекомендацііпооформленію
награднихматеріаловнасоісканіенаград
МіністерстварегіональногоразвітіяРоссійскойФедераціі
1. Нагрудний знак «Почесний будівельник Росії»
2. Почесна грамота Мінрегіонрозвитку РФ
1. Вручення нагород Міністерства регіонального розвитку проводиться в зв'язку з:
· Галузевими (професійними) святами;
· При підведенні підсумків роботи за рік.
Виходячи з вимог Мінрегіонрозвитку РФ, а також Держбуду РБ, нагородні матеріали необхідно представляти за4месяцадодатинагражденія.
1.НАГРУДНИЙЗНАК "ПОЧЕТНИЙСТРОІТЕЛЬРОССІІ"
· Нагрудним знаком "Почесний будівельник Росії" нагороджуються працівники, які мають стаж роботи в будівельній галузі
Знак "Почесний будівельник Росії» - нагорода, якою нагороджуються висококваліфіковані працівники організацій та установ будівництва, промисловості будівельних матеріалів. Будівельної індустрії, проектних, наукових та навчальних закладів будівельної галузі, а також інші особи, які зробили значний внесок у розвиток галузі (учітиватьпрісоставленііхарактерістікі):
- за видатні заслуги в галузі будівництва, активне проведення економічної реформи. успішне виконання завдань з будівництва та введення в експлуатацію з високою якістю об'єктів і виробничих потужностей;
- за розробку і впровадження сучасних проектів будівництва, новітньої техніки і технології, використання передових форм, методів організації виробництва, індустріальних конструкцій і конкурентоспроможних будівельних матеріалів, що дають значний економічний ефект;
- за заслуги в галузі підготовки фахівців і кваліфікованих робітничих кадрів для будівельного комплексу Російської Федерації;
- за високий професіоналізм, самовідданість, проявлені при відновлювальних роботах і ліквідації наслідків аварій, стихійних
лих та інших надзвичайних ситуацій.
ОбязательноналічіеПочётнойграмотиГосударственногокомітетаРБпостроітельствуіархітектуре.
2. Виписка з протоколу зборів трудового колективу (профспілкового комітету) (1 примірник);
4. Лист - клопотання на ім'я Президента НП СРО «МСС» Ходжаєва Р. Бекземпляр).
5. Довідка про чисельність працівників підприємства, завірена кадровою службою.
2.ПОЧЕТНАЯГРАМОТАМІНІСТЕРСТВАРЕГІОНАЛЬНОГОРАЗВІТІЯРОССІЙСКОЙФЕДЕРАЦІІ
· Почесною грамотою Мінрегіонрозвитку РФ нагороджуються працівники, які мають стаж роботи в будівельній галузі неменее10лет.
· Нагороджуються робочі, фахівці, службовці, керівники, трудові колективи організацій і установ за досягнуті успіхи в роботі, сумлінне виконання своїх обов'язків, високі виробничі показники.
· ОбязательноналічіеПочётнойграмотиГосударственногокомітетаРБпостроітельствуіархітектуре.
1. Нагородний лист (Додаток до Наказу Міністерства регіонального розвитку Російської Федерації від 01.01.01 р N примірника);
2. Виписка з протоколу зборів трудового колективу (профспілкового комітету) (1 примірник);
4. Лист - клопотання на ім'я Президента НП СРО «МСС» Ходжаєва Р. Бекземпляр).
5. Довідка про чисельність працівників підприємства, завірена кадровою службою.
3.БЛАГОДАРНОСТЬМІНІСТРАРЕГІОНАЛЬНОГОРАЗВІТІЯРОССІЙСКОЙФЕДЕРАЦІІ
· Подякою Мінрегіонрозвитку РФ нагороджуються працівники, які мають стаж роботи в будівельній галузі неменее10лет.
· Подяка оголошується робочим, фахівцям, службовцям, керівникам організацій галузей, підвідомчих Міністерству регіонального розвитку Російської Федерації, які досягли високих показників і успіхів в роботі, сумлінне виконання своїх обов'язків.
· ОбязательноналічіеПочётнойграмотиГосударственногокомітетаРБпостроітельствуіархітектуре.
1. Нагородний лист (Додаток до Наказу Міністерства регіонального розвитку Російської Федерації від 01.01.01 р N примірника);
2. Виписка з протоколу зборів трудового колективу (профспілкового комітету) (1 примірник);
4. Лист - клопотання на ім'я Президента НП СРО «МСС» Ходжаєва Р. Бекземпляр).
5. Довідка про чисельність працівників підприємства, завірена кадровою службою.
1. Співробітник відділу кадрової служби підприємства після заповнення нагородного листа в п'яти примірниках (нанагруднийзнак «ПочётнийстроітельРоссіі») здає його на узгодження в органи місцевого самоврядування:
ДляПочётнойграмотиМінрегіонразвітіяРФіБлагодарностіМіністрарегіональногоразвітіяРФсогласованіесорганаміместногосамоуправленіянетребуется.Послезаполненіятріекземпляранаградноголіста + Пріложеніясразусдаютсяв «СоюзстроітелейРБ».
2. Вимог до розміру шрифту немає.
3. Заповнюється на аркуші формату А4!
4. Не допускаються скорочення, виправлення (місто, вулиця, республіка, рік і так далі).
5. В облік стажу йдуть лише ті місця роботи, які пов'язані безпосередньо з профілем нагороди.
6. У пункті 11 нагородного листа (трудова діяльність) необхідно вказувати всі назви підприємств і форм організації без скорочень (крім ТОВ). Місто вказувати з назвою адміністративної одиниці (республіка, край або область).
7. Якщо претендент на нагороду працював на різних посадах на одному і тому ж підприємстві, то в пункті 11 нагородного листа необхідно відобразити всі посади через «кому». Якщо організація змінювала назву або форму юр. особи, то необхідно вказати тільки остання назва.
8. Якщо в пункті 11 нагородного листа (трудова діяльність) є назви будівельних організацій. які не відображають будівельний профіль, то обов'язково. вказати в характеристиці, яку діяльність вона виконувала, які будівельні об'єкти були введені в цей період і так далі. Інакше нагородний відділ Мінрегіонрозвитку РФ не бере ці місця роботи до стажу. Найчастіше також виникають проблеми при наявності профільного стажу в непрофільних закладах. Наприклад: начальник відділу капітального будівництва на швейній фабриці.
9. У зв'язку з тим, що Республіка Башкортостан є багатонаціональною, де дуже часто зустрічаються складні для прочитання і написання імена, щоб уникнути помилок в нагородних матеріалах просимо Вас звернути особливу увагу на правильне написання імені нагороджуваного як в нагородному листі, так і в пісьме- клопотанні. Надалі такі помилки можуть привести до серйозних проблем при оформленні пенсії і пільг.