Цільова аудиторія: сертифіковані коучі, тренери, психологи і бізнес- консультанти, консультанти по іміджу та ін. Фахівці, які допомагають професій.
Також слухачами курсу можуть стати всі бажаючі, що цікавляться самопізнанням, особистісним ростом і розвитком. В цьому випадку сертифікація не проводиться.
Набір в групу здійснюється за результатами співбесіди.
Мета курсу для слухачів:
- Оволодіти методом і інструментами невербальних Коучинга
- Розширити і посилити професійну Майстерність в області розкриття і розвитку лідерського потенціалу своїх клієнтів
- Удосконалювати і розвинути власні здібності до міжособистісного розуміння, впливовості і проникливості.
Основний курс складається з 3-х модулів і проводиться протягом 6-8 місяців, в залежності від місця проведення.
1-й модуль «Основи патернів руху»
2 - 2,5 тренінг-дня + 2 дод. заняття по 2,5 години в Москві або 1 заняття - 5ч. в регіоні.
Люся Каркле,
Ася Вангер
2-й модуль «Розвиток емоційного інтелекту»
2 тренінг-дня + 2 дод. зан. по 2,5 години в Москві або 1занятіе - 5ч. в регіоні.
Люся Каркле,
Ася Вангер
3-й модуль «Копінг-стратегії»
2 тренінг-дня + 2 доп.занятія по 2, 5 години на Москві або 1 заняття - 5ч. в регіоні.
1-ий і 2-ий модуль проводяться в Москві та інших містах Росії, країн СНД і Прибалтики.
Розмір групи на 1-м і 2-м модулі від 8-14 чоловік.
3-й модуль проводиться в Москві або в регіоні (згідно з графіком).
Розмір групи від 18-35 чоловік.
1 модуль «Основи патернів руху».
тренери: Люся Каркле, Ася Вангер
- Розширити розуміння моделі ефективного невербального коучингу: особливості, цілі та завдання.
- Діагностувати індивідуальну стилістику: свої сильні сторони і обмеження, як коуча.
- Усвідомити невербальні звички (патерни), які були створені протягом життя. Дізнатися, як така поведінка впливає на сприйняття Вас як коуча і в повсякденному житті. Знайти «зони росту» особистої ефективності.
- Оволодіти практичними інструментами невербальних комунікацій: ефективними, простими вправами, що дозволяють ефективно взаємодіяти, діагностувати, розвивати і гармонізувати внутрішні стану в тілі і розумі, управляти своїм емоційним станом, невербальних проявом і використовувати це в роботі з клієнтами.
- Вивчити і освоїти базові практики "Системи 5 кілець": Практика "8 потоків", "4 сімейства", "центрованої присутність" і ін. Як метод і один з інструментів роботи для використання їх у професійній діяльності з клієнтами
Особливість Сертифікаційного курсу «Невербальний коучинг» С. Хеллера в тому, що тренери працюють на 1-му модулі в невеликих групах (8- 14 осіб). що забезпечує якісну підготовку учасників курсу з Основ Методу, і дає можливість тренерам «відпрацювати» в рамках тренінгу запит кожного учасника Модуля. Фактично кожен учасник отримує персональну коуч-сесію від провідних в рамках навчання на Модулі.
Модуль 1 Сертифікаційного курсу є самодостатньою програмою. Це означає, що вже після його закінчення ви зможете почати практикувати метод!
2 модуль «Розвиток емоційного інтелекту».
тренери: Люся Каркле, Ася Вангер
- Освоїти роботу з персональними запитами клієнтів в області роботи з емоційними станами.
- Вивчити практики розвитку Емоційного інтелекту (уважності, впливовості, натхненності, впевненості).
- Дослідити практики підтримки станів спокою, миролюбності, прийняття і радості.
- Освоїти практики роботи зі складними і болісними реакціями (агресія, тривога, розчарування, депресія, страх, гнів).
- Вивчити практики: «Вдома почуттів», «Емоційний фітнес», «Рух повністю» та ін.
3 модуль «Копінг-стратегії».
тренери: Ася Вангер, Люся Каркле
- Поглибити розуміння основних практик невербального коучингу (відпрацювання практик на новому рівні)
- Дослідити взаємини основних елементів в Системі, розглянути взаємозв'язок елементів Системи з проблемним простором клієнта і його Майстерністю
- Освоїти Мето-рішення для подолання 7 основних архетипічних перешкод (рішення для запитів клієнтів пов'язаних з впливовістю, позитивністю, спокоєм перед обличчям складних ситуацій, провалів, відкидання і т.д.).
- Освоїти основні модулі так званих симуляторів руху, які можуть розкрити звички клієнтів без оцінок і засудження, одночасно демонструючи необхідні дії для досягнення бажаних змін.
- Дослідити і освоїти практику роботи з рішучістю клієнтів «Практика самурайських рішучості», практику «Неспання за« кермом »,« Сильне пропозицію ».
Oбщее кількість академічний часовобученія методу на Сертифікаційний курсі -більш 100 ч ..
Ви можете прийняти рішення про навчання на Сертифікаційний курсі, пройшовши "Тренінг тренерів: Особиста ефективність тренера" або бізнес-програму «Лідерство без слів». Участь в цих тренінгах може бути зараховано як проходження 1 модуля Сертифікаційного курсу (див. Умови оплати).
Повний курс навчання Методу складається з 3 рівнів:
Рівень Практик невербальних Коучинга (ПНК)
Проходження Основного курсу (1-3 модулі) і сертифікації.
Термін сертифіката: 1 рік (потрібно щорічне підтвердження)
Підтвердження ПНК: 50 годин роботи з клієнтами (з терміном давності не раніше дня початку навчання на курсі - заповнена таблиця з контактною інформацією клієнтів). А також 1 сесія на рік під менторинг (ментор не нижче рівня Майстер) або проходження сертифікації 1 раз в рік (сертифікаційна комісія).
Рівень Високий рівень Практик невербальних Коучинга (ППНК)
Пригода програми просунутого курсу (4-5 модулі) і сертифікації.
Термін сертифіката: 2 роки
Вимоги до ППНК: 100 годин роботи з клієнтами (з терміном давності не раніше дня початку навчання на курсі - заповнена таблиця з контактною інформацією клієнтів).
А також 3 сесії на рік під менторинг (ментор не нижче рівня Майстер) і проходження сертифікації 1 раз в 2 роки (сертифікаційна комісія)
Рівень Майстер невербальних Коучинга (МНК)
Проходження програм майстерного курсу (2 модуля) і сертифікації.
Термін сертифіката: 5 років
Вимоги до МНК: обов'язкове професійна підготовка на рівні міжнародних стандартів підготовки в області коучингу (диплом, сертифікат курсу не менше 100 годин підготовки); 250 годин практики роботи з клієнтами (з терміном давності не раніше дня початку навчання на курсі. Надається заповнена таблиця з датами і часів сесій і контактною інформацією клієнтів).
Необхідно проводити 5 сесій на рік під менторинг (ментор не нижче рівня Майстер-Тренер) і проходити сертифікацію 1 раз в 5 років (сертифікаційна комісія).
МНК бере участь в асистування програм Основного курсу, менторинг студентів школи (при відповідній підготовці на курсах менторів та супервізорів) і працює в складі сертифікаційної комісії.
За погодженням з керівниками Школи, МНК проводить на базі Школи Презентації - Майстер-класи із застосування методу невербального коучингу.
Рівень Майстер - Тренер невербальних Коучинга (МТНК)
Рівень Ведучий Майстер - Тренер невербальних коучингу (ВМТНК)