Трудова міграція - гальмо або мотор?
Якщо використовувати критерії складності праці, можна виділити три типи трудової міграції.
Першим є міграція некваліфікованої робочої сили. Вона виникла, як перетікання малоземельних селян на незаселені території. Так була освоєна Північна Америка, деякі території сучасної Росії. З початком промислової революції виникла масова міграція з сіл у міста. Так виникла промисловість в Великобританії і в тій же Росії. Саме цього процесу світ зобов'язаний тим, що має сучасну економіку. Недарма в XIX в. найбільш бурхливо розвивалися саме ті країни, в яких йшов процес масової міграції: внутрішньої (Великобританія почала XIX в. Росія другої половини XIX ст.) або зовнішньої (США - весь XIX в.).
Головною привабливою стороною описуваного нами типу міграції є не низька кваліфікація робочої сили, а її дешевизна. Але дешевизна робочої сили знижує її купівельну спроможність, а, отже і звужує ринок - б'є по самій основі ринкової економіки. Причому вигоди від дешевизни робочої сили незмірно малі в порівнянні з витратами на штучне стимулювання ємності ринку. Так що можна стверджувати, що головне приваблива якість некваліфікованої міграції - дешевизна - є найшкідливішим для економіки, а, отже, така міграція не приносить користі економіці. Тому в розвинених країнах, за винятком Англії та Франції, які змушені нести тягар колишніх колоніальних імперій, борються з такою міграцією. Боротьба, правда, йде зі змінним успіхом. Причина тут, в першу чергу, навіть не в мігранта, а в роботодавця. Дешевизна дуже небезпечна для економіки, але дуже вигідна для окремого підприємця, а за свою надприбуток він готовий боротися. Але, так чи інакше, боротьба йде. Власне, боротьба йде не з некваліфікованої міграцією, а з нелегальною. Але в розвинених країнах некваліфікована міграція майже завжди нелегальна.
Другий тип міграції це міграція кваліфікованої робочої сили. У міру розвитку техніки і технологій, промисловість стала вимагати, в першу чергу, кваліфіковані кадри. Причому складність праці зростає настільки, що підготовка кваліфікованого працівника в процесі праці з будь-якого некваліфікованого працівника, як то було в XVIII - початку XIX ст. просто неможлива. Для навчання професії на цьому етапі вже потрібен певний рівень культури і освіти. При цьому виникали нові галузі, і що особливо важливо для нашої теми, нові промислові райони. Природним наслідком цього була міграція кваліфікованої робочої сили зі старих промислових районів в нові, з однієї галузі промисловості в іншу. Крім досвідчених фахівців залучалися люди, які не мають трудового досвіду, але які мають відповідну підготовку - випускники і люди, що володіють достатнім рівнем культури і освіти, щоб отримати цю кваліфікацію на місці. Цей тип міграції став центральним, визначальним в XX столітті. Саме завдяки цьому типу міграції відбулося не тільки сільськогосподарське, а й промислове освоєння заходу США, виникла сучасна промисловість Канади, Австралії, ПАР, саме завдяки цьому процесу вдалося так швидко і повсюдно провести індустріалізацію в СРСР.
Але мені можуть задати питання, чому я поєдную міграцію кваліфікованих робітників і випускників з міграцією учнів, а не зараховую останніх до першого типу міграції? Адже учні - некваліфіковані фахівці. А як показує історія, наприклад, індустріалізація в СРСР, учнями ставали некваліфіковані працівники, вихідці з сіл, які беруть участь в будівництві підприємств. І було їх значно більше, ніж учнів з підготовленою міської молоді. Це дійсно так. Але, по-перше, це був процес вимушений - занадто велика була потреба в кваліфікованих кадрах; по-друге, під час написання SMS учнів з некваліфікованих працівників витрати на підготовку були вище, а якість фахівців було нижче, ніж при підготовці фахівців з міської молоді. І, по-третє, якщо освітній рівень ще можна було якось наростити, то подолати культурні та цивілізаційні відмінності в масовому масштабі виявилося неможливо. Саме тому значну частину кваліфікованих працівників в промисловості республік Центральної Азії становили росіяни. На підставі вищесказаного можна стверджувати, що утворені учні - це окрема від некваліфікованого працівника частина трудового ресурсу.
Але внісши цей внесок, кваліфікована міграція зійшла зі сцени. Цей тип міграції необхідний при екстенсивному розвитку промисловості - постійне зростання числа працівників, що відповідає періоду індустріалізації. Після закінчення індустріалізації приріст числа працівників стає незначним або взагалі припиняється. Потреба в робочій силі задовольняється за рахунок місцевих ресурсів. Кваліфікована міграція, як істотний процес, припиняється. Зараз вона існує лише на периферії світової економіки, наприклад, в Африці, і в основному мова йде про інженерно-технічних працівників і управлінців, а не про кваліфікованих робітників.
Сьогодні значущим для розвинених країн є третій тип міграції - міграція інтелекту, міграція мізків. Розпочавшись як вимушена в період Другої світової війни, вона дала такий поштовх розвитку науки і технології в Америці, що після війни цей процес став штучно стимулюватися урядом США, а в подальшому і інших розвинених країн. Створені тоді агентства досі підбирають по всьому світу не тільки великих вчених, але і перспективних випускників вузів, надають їм матеріальні умови і міграційні привілеї, стимулюють їх переїзд.
Природно, що підвищення складності праці, збільшення наукоємності сучасної економіки, робить інтелект ключовий продуктивною силою, а значить, основним трудовим ресурсом. Збільшення цього ресурсу - невід'ємна умова розвитку економіки. Причому вилучення його у інших за допомогою інтелектуальної міграції набагато вигідніше виробництва цього ресурсу у себе. По-перше, головною відмінністю інтелектуальної праці є те, що витрати на підготовку працівника значно перевершують витрати на оплату його праці. За допомогою інтелектуальної міграції можна отримати готового фахівця, а всі витрати на його підготовку ляжуть на плечі інших. По-друге, процес вищої освіти так влаштований, що доводиться вчити тисячі, щоб з них з часом виділилися десятки, а то і одиниці, здатні внести реальний внесок у науку. У разі інтелектуальної міграції з'являється можливість вибирати кращих, уникаючи витрат на метушню з посередністю.
І, нарешті, по-третє, це найбільш ефективний спосіб інтелектуальної, а значить і економічної конкуренції, так як свій ресурс ти збільшуєш, зменшуючи чужий. Звичайно, не можна будувати всю економіку на імпорті інтелектуального ресурсу. По-перше, за відсутності власної науки і освіти майже неможливо створювати інтелектуальне середовище для ефективного застосування імпортних фахівців. Без певного рівня знань ви просто не зможете сприйняти ті знання, які вам буде надавати імпортний фахівець. По-друге, орієнтація на імпортні джерела ресурсу ставить вас в небезпечну залежність від імпортера. Як показав енергетична криза в 970-х рр. це дуже небезпечно. По-третє, чим більше ви перемагаєте в інтелектуальної конкуренції, тим менше можливість для застосування імпортного ресурсу, так як якість цього ресурсу перестає задовольняти вашим вимогам. (Але оскільки нікому не вдається лідирувати у всіх областях знань, то падіння потреби в імпорті в одній сфері компенсується збільшенням цієї потреби в інший.) Тому можна сказати, що імпорт мізків не може бути єдиним ресурсом інтелекту, але в порівнянні з іншими ресурсами він є найбільш ефективним. Цей тип міграції відрізняється ще й тим, що подібна міграція пов'язана не з недоліком трудового, в даному випадку інтелектуального, ресурсу, а з прагненням створити його надлишок. А тому ємність міграції визначається тільки здатністю імпортера надати якісний ресурс. І тому процес цей фактично нескінченний. Накопичення запасів обмежена тільки розмірами сховищ.
І що ж виходить? Збільшення складності праці в міру розвитку економіки визначило три типи трудової міграції, які на різних етапах економічної історії грали різну роль. Некваліфікована міграція створила передумови для виникнення економіки в сучасному розумінні цього слова. Але зігравши цю позитивну роль, вона з часом стала негативним фактором, що руйнує ті самі основи економіки. Кваліфікована міграція створила сучасну промисловість і розповсюдила її по світу. Виконавши своє призначення, вона фактично зникла. Сьогодні позитивну роль відіграє міграція інтелектуальна. Саме можливість контролювати інтелектуальний ресурс визначає економічну міць країни.
На сторінках цього сайту ви зможете легко знайдете все те, що забезпечить Вам гарний настрій на цілий день. Популярні і видовищні онлайн-ігри, кумедні мультфільми, цікаві картинки постануть перед Вами, онлайн без завантаження в комп'ютер.
Сучасні сюжети ігор вражають і зачаровують винахідливістю, непередбачуваністю, а їх графіка реалістичністю образів. З того моменту, коли Стів Рассел придумав разом з двома сотнями однодумців першу в світі комп'ютерну космічну стрілялку Spacewar, пройшло вже більше 50 років, але ігрова індустрія не вмерла, а навпаки зросла. Чи не щодня виходять у світ нові аддони і версії вже існуючих ігор і з'являються нові. Ми завжди намагаємося бути в курсі новин, щоб все найкраще з інтернету від ігор онлайн-ігор до мультиків для дітей і дорослих зібрати на цьому сайті, щоб грати онлайн ігри було ще більш цікавіше і доступніше.
Поділіться записом в соцмережах за допомогою кнопок: