Відомості про ват «мобільні телесистеми»

1. Загальні відомості про ВАТ «Мобільні Телесистеми»

2 Основні положення законодавства про охорону праці

2.1 Трудовий договір

2.2 Робочий час і час відпочинку

2.3 Правила внутрішнього трудового розпорядку Філії ВАТ «Мобільні ТелеСистеми» «Макро-регіон" Урал "

3. Перелік хімічних речовин, біологічних, фізичних факторів, об'єктів виробничого контролю і періодичність контролю параметрів середовища по філії ВАТ «Мобільні ТелеСистеми» в Тюменській області

4. екологія ВАТ «Мобільні Телесистеми»

Додатки ВАТ «Мобільні Телесистеми»

Цілі практики: ознайомлення з промисловим виробництвом, його технологічних процесів і обладнанням, а також придбання навичок застосування технологічних методів і засобів захисту у виробничому середовищі.

Завданнями практики є.

- освоєння виробничої обстановки, правил внутрішнього розпорядку і поведінку у виробничому середовищі, в тому числі з точки зору безпеки життя діяльності;

- вивчення технологічних процесів і обладнання даного підприємства;

- обов'язкове відвідування практичних занять та отримання атестації за комплексом заходів і засобів захисту людини у виробничому середовищі;

Група ВАТ «Мобільні ТелеСистеми» (група (МТС) є найбільшим телекомунікаційним оператором мобільного зв'язку в Росії і країнах СНД. Разом зі своїми дочірніми компаніями, МТС обслуговує понад 97 млн. Абонентів.

Управление компанией має чотирьохрівневий структуру:

Відомості про ват «мобільні телесистеми»

Корпоративний центр (КЦ) - керівна ланка компанії, основними завданнями якого є:

визначення загальної стратегії розвитку Групи МТС;

прийняття рішень щодо капітальних інвестицій;

безпеку і контроль;

розробка методик, стандартів політик і процедур;

затвердження стратегії, бюджетів, інвестиційних і функціональних планів бізнес одиниць;

взаємодія з інвесторами і акціонерами.

Бізнес одиниця «МТС Росія»:

розробка і захист стратегії і бюджету Бізнес одиниці;

розгляд та затвердження бюджетів Макро-регіонів;

вироблення і прийняття комерційних рішень;

впровадження стандартів, політик і процедур, розроблених Групою МТС в практику

управління ефективністю Макро-регіонів.

Макро-регіон - територіальний підрозділ, що здійснює оперативне управління групою регіонів. Співробітники макро-регіонів є провідниками рішень КЦ на рівень регіонів. Крім цього, в завдання макро-регіонів входить адаптація централізованих рішень в регіонах. У компанії створено 8 макро-регіонів: «Москва», «Центр», «Центр-реком», «Південь», «Поволжі», «Урал», «Сибір», «Далекий Схід», «Північно-Захід».

Регіон - підрозділи (філії / дочірні компанії), які здійснюють діяльність в рамках одного суб'єкта РФ;

Філія Макро-регіон "Урал" включає в себе сім суб'єктів РФ:

Схожі статті