Посадові обов'язки. Керує роботою складу з приймання, зберігання та відпуску товарно - матеріальних цінностей, по їх розміщенню з урахуванням найбільш раціонального використання складських площ, полегшення і прискорення пошуку необхідних матеріалів, інвентарю тощо Забезпечує збереження складованих товарно матеріальних цінностей, дотримання режимів зберігання, правил оформлення і здавання прибутково - видаткових документів. Стежить за наявністю і справністю протипожежних засобів, станом приміщень, обладнання та інвентарю на складі і забезпечує їх своєчасний ремонт. Організовує проведення вантажно розвантажувальних робіт на складі з дотриманням норм, правил та інструкцій з охорони праці. Забезпечує збір, зберігання і своєчасне повернення постачальникам вантажного реквізиту. Бере участь у проведенні інвентаризацій товарно - матеріальних цінностей. Контролює ведення обліку складських операцій, встановленої звітності. Бере участь в розробці і здійсненні заходів щодо підвищення ефективності роботи складського господарства, скорочення витрат на транспортування і зберігання товарно - матеріальних цінностей, впровадженню в організацію складського господарства сучасних засобів обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку.
Повинен знати: нормативні і методичні матеріали з питань організації складського господарства; стандарти і технічні умови на зберігання товарно - матеріальних цінностей; види, розміри, марки, сортність та інші якісні характеристики товарно матеріальних цінностей і норми їх витрати; організацію вантажно-розвантажувальних робіт; правила і порядок зберігання і складування товарно - матеріальних цінностей, положення та інструкції щодо їх обліку; умови договорів на перевезення і зберігання вантажів, на оренду складських приміщень і обладнання; порядок розрахунків за надані послуги та виконані роботи; правила експлуатації засобів обчислювальної техніки, комунікацій і зв'язку; основи економіки, організації виробництва, праці та управління; основи трудового законодавства; правила і норми охорони праці.
Вимоги до кваліфікації. Середня професійна освіта і стаж роботи на посаді завідуючого складом не менше 1 року або середню (повну) загальну освіту і стаж роботи на посаді завідуючого складом не менше 3 років.