Діагностика професійної підготовки вчителя


Чи вважаєте ви за доцільне поглибити свої знання з питань:

Модульне тематичне планування

Планування модульних уроків різних типів

Методика КСВ і їх застосування на модульних уроках

Методи і прийоми розвиваючого навчання

Різнорівнева диференціація в навчанні.

Аналіз і оцінка результатів своєї діяльності і діяльності учнів

Організація навчально-пізнавальної діяльності учнів

Контроль і корекція знань, умінь і навичок учнів

Організація особистої праці вчителя

Нові стандарти НГО, ТОВ


Чи становить для вас труднощі:

  • Формулювати цілі уроку на різних рівнях

  • Організовувати дії учнів по застосуванню цілей діяльності

  • Вибрати відповідні методи і методичні прийоми для реалізації цілей уроку

  • Мотивувати діяльність учнів

  • Формулювати питання проблемного характеру

  • Створювати проблемно-пошукові ситуації

  • Організовувати на уроці дослідницьку діяльність учнів

  • Підготувати для учнів завдання різного ступеня складності

  • Активізувати учнів в навчанні

  • Організувати співпрацю між учнями

  • Організувати само- і взаємоконтроль учнів

  • Організувати своєчасний контроль і корекцію навчальних досягнень учнів

  • Розвивати творчі здібності учнів

  • Використовувати різні форми заохочення школярів

Яким формам підвищення кваліфікації своїх професійних знань і умінь віддали б ви в першу чергу (вкажіть номер):

  1. самоосвіти

  2. теоретичного семінару

  3. Семінару-практикуму

  4. Індивідуальної допомоги з боку методичної служби школи

  5. Творчим групам вчителів по психолого-педагогічних проблем

  6. творчим лабораторіям

  7. предметним кафедрам

Якби вам надали можливість вибору семінарів для вдосконалення своїх професійних знань, то в якому б з них ви взяли участь? Які з них ви вважаєте необхідними в першу чергу (вкажіть номери):

  1. Психолого-педагогічні особливості учнів різних вікових груп

  2. Форми і методи педагогічного співробітництва з учнями

  3. Типи уроків. Методика їх підготовки та проведення

  4. Форми організації навчально-пізнавальної діяльності учнів на уроці і в позакласній роботі

  5. Методи навчання та їх ефективне використання в сучасних умовах

  6. Диференціація в навчанні

  7. Індивідуалізація в навчанні

  8. Прийоми активізації навчально-пізнавальної діяльності учнів

  9. Облік і оцінка знань учнів

  10. Педагогічна етика вчителя

  11. Діагностика навчально-виховного процесу


^ Самооцінка педагогічної діяльності.


  1. Знання свого предмета:

А) тверде, в рамках програми, є інтерес до спеціальної та методичної літератури;

Б) на рівні програми, але є прогалини, допускаються фактичні спотворення в викладанні та перевірку знань;

В) глибоке, що значно перевищує вимоги програми, вільна орієнтація в спеціальній і науково-популярній літературі.

  1. ^ Ставлення до предмету:

А) з інтересом; В) з захопленням, є потреба в педагогічній діяльності.

  1. Уміння планувати навчальну програму:

А) тематичне та поурочне планування здійснюється в основному правильно;

Б) часто використовуються штампи в плануванні, не завжди враховуються особливості класу;

Б) скептичне або негативне ставлення, утруднене залучення до процесу вирішення нових завдань;

В) самостійний пошук нових ідей, рішення нових педагогічних завдань.

  1. ^ Знання психолого-педагогічних основ навчання:

А) достатня орієнтованість в основних сучасних психолого-педагогічних концепціях навчання, але рідкісне застосування їх на практиці;

Б) вільна орієнтація в сучасних концепціях, використання їх як основи своєї педагогічної діяльності;

В) наявність лише загальних уявлень про сучасних концепціях навчання.

  1. ^ Педагогічний такт:

А) при зовнішньому дотриманні спостерігаються зриви у відносинах з уч-ся;

Б) є в достатній мірі, порушення рідкісні;

В) є основою в відносинах з дітьми, присутня повага, довіра, вимогливість і справедливість.

  1. ^ Індивідуальний підхід до учнів:

А) в основному забезпечується;

Б) практично не здійснюється, додаткові заняття проводяться рідко;

В) систематично вивчаються особливості учнів, диференціюються обсяг, складність знань, допомога відстаючим, контроль учнів різних «рівнів».

  1. ^ Розвиток в учнів навичок навчальної праці:

А) скептичне ставлення до цієї роботи, немає позитивних результатів вирішення цього завдання;

Б) прагнення до формування у уч-ся навичок раціональної організації навчальної праці;

В) цілеспрямована і систематична робота в цьому напрямку (розвиток самоконтролю в навчанні, раціонального планування, належний темп читання, письма, обчислень і т.п.).

  1. ^ Розвиток в учнів мислення:

А) виконуються основні рекомендації програм щодо посилення розвиваючого навчання, застосовуються лише деякі заходи з розвитку мислення;

Б) забезпечується ефективне розвивальне навчання, глибоке і всебічне;

В) формальне виконання рекомендацій програм, орієнтація уч-ся лише на запам'ятовування.

  1. ^ Розвиток в учнів інтересу до предмета:

А) в основному ведеться робота з розвитку інтересу до предмета;

Б) така робота не ведеться;

В) використовуються спеціальні прийоми (наприклад, показ практичної значущості знань, цікавість, індивідуальний підхід до уч-ся).

  1. ^ Уміння оцінити якість навчальних досягнень:

А) допускається формалізм і необ'єктивність при оцінці знань;

Б) об'єктивність в оцінці навчальних досягнень дотримується;

В) ретельне вивчення критеріїв оцінок, вміле використання їх на практиці, об'єктивність.

Оцінка рівня інноваційного потенціалу

1. Чи необхідні, на ваш погляд зміни в навчальній, позаурочній діяльності, в чому конкретно і чому?


2. Які, на ваш погляд, зміни потрібні в нашій школі?

  • В управлінні школою.

  • У змісті освіти, виховання.

  • В технології навчання, виховання і розвитку.

  • У режимі роботи.
3.Чувствуете ви себе готовими до освоєння нововведень:

  • У змісті навчання.

  • В технології?

4. Які форми підготовки, навчання (див. Таблицю) до освоєння нововведень ви пройшли?

Дайте їм оцінку за 5-ти бальною шкалою:

5 - дуже впливають на рівень мого розвитку і підготовленості до інноваційної діяльності;

3 - слабо впливають;

2 - майже не впливають;

6. Що є для вас перешкодою в освоєнні і розробці нововведень?

  • Відсутність часу.

  • Відсутність обґрунтованої стратегії розвитку школи.

  • Відсутність допомоги.

  • Відсутність лідерів, новаторів в школі.

  • Розбіжності, конфлікти в колективі.

  • Відсутність необхідних теоретичних знань.

  • Слабка інформованість про нововведення в освіті.

  • Відсутність або недостатній розвиток дослідницьких умінь.

  • Відсутність стимулювання.

Виберіть 5 найбільш значущих для вас перешкод.

Схожі статті