Дитячі посібники, які вам покладені:
1. Допомога у зв'язку з народженням дитини
2. Допомога жінкам, які стали на облік в державних організаціях охорони здоров'я до 12-тижневого терміну
Ось перелік документів, необхідних для дитячої допомоги:
Не лякайтеся і не хапайтеся за голову, нічого складного в цьому немає, тим, більше що деякі документи у вас вже на руках.
Незважаючи на те, де ви будете отримувати допомогу на дитину, документи однакові (тобто або на роботі або в соцзабезі). Але якщо будуть виплачувати в соцзабезі, то необхідно буде взяти ще пару додаткових документів:
1. Довідка, про те, що ви перебуваєте у відпустці по догляду за дитиною. Її потрібно взяти у відділі кадрів, відразу після того, як там же напишіть заяву на відпустку по догляду за дитиною до 3-х років. І не забудьте взяти таку саму довідку для батька дитини на роботу (вона потрібна для надання вирахування з прибуткового податку)
2. Виписки (копії) з трудових книжок батьків або інші документи, що підтверджують їх зайнятість
І пам'ятайте, що затягувати зі збором всіх необхідних документів для призначення дитячих допомог можна.
- Допомога у зв'язку з народженням дитини і допомога до 12 тижнів виплачується, якщо звернулися за його призначенням не пізніше 6 місяців з народження малюка.
- А Допомога по догляду за дитиною до 3-х років виплачується, якщо звернулися за його призначенням не пізніше 6 місяців з дня надання відпустки по догляду за дитиною або з дня народження дитини (якщо ви не отримували лікарняний по вагітності та пологах)
Отже, необхідні документи на допомогу зібрали, з термінами подачі розібралися. Тепер давайте розберемося, куди саме подати документи на допомогу:
* Ви працюєте в мікроорганізаціі з чисельністю менше 15 чол.
* Ви безробітна, а ваш чоловік працює в мікроорганізаціі з чисельністю менше 15 чол.
* Ви безробітна, а ваш чоловік індивідуальний підприємець
* Ви безробітна мати-одиначка
* Ви є індивідуальним підприємцем, творчим працівником, приватним нотаріусом або членом фермерського господарства
- До бухгалтерії на свою роботу, якщо
* Ви працюєте в організації з чисельністю понад 15 чол.
- До бухгалтерії на роботу чоловіка (організація, з чисельністю понад 15 чол.), Якщо
- У бухгалтерію за місцем навчання, якщо
* Ви студентка денного відділення
- У бухгалтерію за місцем навчання чоловіка. якщо
* Ви безробітна, а чоловік вчитися