Валовий дохід підприємства має велике значення як елемент національного доходу держави. Він формує додану вартість, а сума доданих вартостей в економіці є ВВП. Валовий дохід підприємства є основним джерелом формування фінансових ресурсів підприємства та займає в їх структурі значне місце. Під час адміністративно-командної економіки поняття валового доходу мало іншу економічну сутність в порівнянні з країнами з ринковою економікою і в порівнянні з тим поняттям, яке частіше за все зараз використовується в Україні. Так, раніше поняття валового доходу базувалося на затвердження Карла Маркса, що валовий дохід є частиною вартості валової продукції за вирахуванням з неї матеріально-грошових витрат, крім оплати праці. Тобто валовий дохід - це грошова оцінка додаткового продукту (марксистська теорія). Сьогодні з таким визначенням відповідає поняття доданої вартості. У сучасній фінансовій науці під валовим доходом підприємства розуміють сукупну грошову виручку від реалізації продукції, товарів, послуг, отриманих в результаті діяльності основного, допоміжного та обслуговуючого виробництв підприємства. Крім того, розрізняються поняття валового доходу, що використовуються у фінансовій науці і в податковому обліку, так як в податковому обліку валовий дохід розраховується для визначення валового прибутку підприємства, яка підлягає оподаткуванню. Валовий дохід є основним джерелом формування фінансових ресурсів підприємства на відміну від валового прибутку, де відображається лише частина новоствореної вартості, він повністю відображає новостворену вартість.
Поряд з показником валового прибутку валовий дохід є найважливішим показником, необхідним при дослідженні ефективності діяльності підприємства. На відміну від показника валового прибутку, який цікавить, в першу чергу, власників підприємства, показник валового доходу несе в собі загальноекономічний інтерес, так як в нього включені витрати на придбання ресурсів, сировини, матеріалів (тобто компенсація даних витрат в ціні реалізації ) і оплата з урахуванням інших виплат працює і обслуговуючому персоналу.
Класифікація доходів підприємства:
1. З метою визнання доходу та визнання його суми:
• дохід від реалізації товарів, продукції, інших активів;
• дохід від надання послуг;
• дохід від використання активів підприємства іншими економічними агентами, результатом чого є отримання відсотків, дивідендів або інші подібні платежі.
2. В залежності від виду діяльності:
• доходи від звичайної діяльності;
• доходи від надзвичайної діяльності.
3. В залежності від місця виникнення доходів:
• доходи центрів інвестицій;
• доходи центрів доходів;
• доходи центрів прибутку;
• загальні доходи підприємства.
4. В залежності від видів діяльності:
• Операційна діяльність підприємства поділяється на основну та іншу діяльність.
o Доходи від основної діяльності - це доходи від реалізації продукції, товарів, робіт і послуг.
o Доходи від іншої операційної діяльності пов'язані з доходами, отриманими в результаті операційної діяльності, але не з доходами від реалізації.
• Доходи від інвестиційної діяльності - це доходи від інвестицій в асоціації або спільні підприємства.
• Доходи від фінансової діяльності - це отримані дивіденди, відсотки та інші схожі платежі.
• Доходи від іншої звичайної діяльності - це доходи від реалізації фінансових інвестицій, доходи від реалізації необоротних активів та ін.
• Доходи підприємства від надзвичайної діяльності - це доходи від надзвичайних подій (в першу чергу, страхові виплати).
1. За центрами відповідальності (за місцем виникнення):
• витрати технологічного відділу;
• витрати служб підприємства.
2. За видами продукції, робіт і послуг:
• витрати на вироби;
• витрати на типові види виробів;
• витрати на групи однорідних виробів;
• витрати на одноразові замовлення;
• витрати на напівфабрикати;
• витрати на валову, товарну і реалізовану продукцію.
3. За однорідності витрат:
• витрати по економічно елементам. Економічні елементи витрат - це сукупні економічно однорідні витрати в грошовому вираженні (на оплату праці, матеріальні витрати та ін.);
5. За способами перенесення витрат на вартість продукції:
• прямі - витрати, які можуть бути безпосередньо віднесені до певного об'єкту витрат (прямі матеріальні витрати, прямі витрати на оплату праці та ін.);
• непрямі (непрямі) - витрати, які не можна точно пов'язати з певним об'єктом витрат.
6. За ступенем впливу обсягу виробництва на рівень витрат:
7. За календарними періодами:
• поточні витрати - витрати в межах одного місяця;
• довгострокові витрати - витрати в період понад 9 місяців з моменту настання перших витрат;
• одноразові витрати - витрати, понесені один раз, з періодичністю більше одного місяця.
8. За доцільності витрачання:
• продуктивні витрати - витрати, передбачені технологією і організацією виробництва;
• непродуктивні витрати викликані неточностями і недоліками в організації виробництва, помилками в управлінні і т.д.
9. По відношенню до собівартості продукції:
• витрати на продукцію - витрати, безпосередньо пов'язані з виробництвом;
• витрати періоду - витрати, не включені до виробничої собівартості, проте понесені протягом аналізованого періоду (витрати на управління, на збут та ін.).
3. Прибуток підприємства: сутність, структура, фактори, що впливають на її зміну
Прибуток є не тільки джерелом забезпечення внутрішньогосподарських потреб підприємства, але і набуває все більшого значення у формуванні бюджетних ресурсів, позабюджетних і благодійних фондів.
Прибуток як кінцевий фінансовий результат діяльності підприємства представляє собою різницю між загальною сумою доходів (виручки) і витратами на виробництво і реалізацію продукції з урахуванням збитків від різних господарських операцій. Таким чином, прибуток формується в результаті взаємодії багатьох компонентів, як з позитивним, так і з негативним знаком.
Структура (складові) і етапи розрахунку прибутку підприємства відображаються у Формі № 2 «Звіт про фінансові результати». Показник прибутку характеризує абсолютну ефективність господарювання підприємства. Однак, абсолютне збільшення (зменшення) прибутку підприємства не завжди об'єктивно відображає підвищення (зменшення) ефективності виробництва. Тому необхідно враховувати вплив як можна більшої кількості чинників.
На зміну прибутку впливають дві групи факторів:
• рівень розвитку зовнішньоекономічних зв'язків:
• ціни на виробничі ресурси та ін.
• основні фактори (обсяг продажів, собівартість продукції, структура продукції, ціна продукції):
• не основні фактори, пов'язані з порушенням господарської дисципліни (цінові порушення, що ведуть до штрафів і економічних санкцій, і ін.).
Вплив факторів може бути розгорнуто як по кожному доданку балансового прибутку, так і комплексно.
У сучасних умовах існують розбіжності в методиці розрахунку собівартості продукції і валових витрат. Це пов'язано з тим, що в даний момент податковий і управлінський облік не пов'язані один з одним. Таким чином, при визначенні оподатковуваного прибутку необхідно використовувати методику розрахунку собівартості, виходячи з податкового обліку і податкового законодавства, а при управлінському обліку для більш ефективного управління підприємством необхідно визначити валові витрати, виходячи з правил і методик, вироблених в даному обліку.
Чистий дохід - це різниця між виручкою від реалізації і величиною ПДВ, акцизного збору, інших податкових платежів, інших відрахувань з доходів.
Валовий прибуток - це різниця між чистим доходом і собівартістю вироблених товарів, робіт і послуг.
Прибуток від операційної діяльності - це валовий прибуток з урахуванням інших операційних доходів, за вирахуванням адміністративних витрат, витрат на збут та інших операційних витрат.
Прибуток від звичайної діяльності - це сума прибутку від операційної діяльності, доходів від участі в капіталі, інших фінансових доходів та інших доходів за вирахуванням фінансових витрат, витрат від участі в капіталі та інших витрат.
Підсумковий прибуток підприємств - це сума прибутку від звичайної діяльності та позареалізаційних доходів за вирахуванням позареалізаційних витрат.
Повернутися в зміст: