Я плюс, якщо я кращий

Ознайомтеся до прочитання опису типу!

Важливо розуміти, що тут наводяться крайні прояви якостей типажу. Типажі самооцінки розмиті, змішані між собою, пом'якшені життям в соціумі і роботою над собою. Крім типу самооцінки, існують ті риси особистості, які властиві нам від природи. У той час як тип самооцінки - це певна модель поведінки, прищеплена нам в дитинстві.

Це людина, яка прагне до досягнень, стати першим - якщо не в усьому, то по крайней мере, в своїй області. Для нього важливо порівняти себе з іншими і переконатися, що він виграє. На цьому будується його впевненість в собі.

як формується

Такий тип самооцінки з'являється, як реакція на певні обставини дитинства. Найтиповіші випадки:

Адаптація під очікування батьків, якщо вони хочуть, щоб дитина була відмінником, або все встигав.

Протестна реакція на умови життя, наприклад, коли дитина росте в бідній сім'ї і бачить контраст свого положення в порівнянні з іншими. І несвідомо вирішує показати, що він не гірше за інших, а навіть краще.

Інтерпретація - скажімо, дитина може вирішити, що старших (або молодших) дітей люблять більше і намагається довести, що він не гірше, намагається заслужити таким чином любов батьків.

Сильні сторони

Зазвичай це людина з широким кругозором, який здатний запропонувати оригінальну ідею, незвичайну думку або рішення. Часто просто фонтанує ідеями. Креативний, вміє спілкуватися з людьми і швидко схоплює нове. Спостережливий, критичний, вміє бути оригінальним.

небезпеки типажу

Головна небезпека - у порівнянні з іншими людьми. Людина може бути цілком задоволений собою і своїми досягненнями, поки не виявляє когось, хто досяг успіху більше. І тоді самооцінка падає. Щоб цього уникнути, формуються захисні механізми: пошук недоліків в інших людях, схильність ловити оточуючих на протиріччях, схильність звинувачувати в невдачах інших людей і обставини.

В цілому вважає себе розумнішим за інших, але коли самооцінка падає, починає в цьому сумніватися. Болісно переносить будь-яку критику, навіть конструктивну - вона загрожує самооцінці.

Щоб показати іншим, що він краще за них, він намагається бути оригінальним, незвичайним, демонструвати свої досягнення. На відміну від самооцінки «Радуй інших», де найважливіше прийняття, тут найголовніше - визнання. Тобто не так важливо, щоб його любили, а важливо, щоб захоплювалися. Причому перевага може бути в самих різних сенсах - можна, наприклад, красивіше всіх страждати або найважче хворіти.

Надає значення статусу, рангах, системам оцінки, оцінюючи з цієї точки зору не тільки себе, а й інших. Статус може виражатися різними способами, в залежності від виховання - кількість грошей, вчених ступенів і вивчених мов або медалей за спортивні досягнення.

Йому властива максимальна амплітуда самооцінки. Від манії величі до повного самознищення. Найбільше переживає в разі невдачі, і більше всіх пишається, якщо все добре.

Такій людині може бути властива манера іронізувати. Ця комунікативна надбудова виконує подвійну функцію. Людина, з одного боку, показує свою оригінальність, а з іншого боку, підноситься над іншими, роблячи їх предметом жартів. Буває і злісна іронія, зарозумілість.

Така людина дуже хоче, щоб його помітили, тому може стати центром компанії, привертати до себе увагу. Але з таким же успіхом може "ховатися в кутку", побоюючись не стати найкращим. Адже там, де іншому було б достатньо простого схвалення, йому потрібно перебільшене захоплення, захват і загальне визнання.

Кар'єра і самореалізація

Такі люди часом відчувають себе не на своєму місці. Іноді це так і є, тому що часто вони обирають вид діяльності, приміряючи на себе не те, що їм подобається, а чужі успіхи. Бачачи, що хтось домігся результату, дивлячись на визнання, яке дісталося іншій людині, вони можуть почати теж цим займатися. Вони прагнуть до картинки радісного досягнення, їм важливий не процес, а результат. Через це вони часто кидають розпочате, бо, коли ейфорія від початку діяльності закінчується, їм не вистачає наполегливості продовжувати і добиватися серйозних успіхів. Тому можуть часто міняти роботу, залишати незакінченими проекти, тому що чекають швидких результатів завжди і у всьому.

Іноді потрапляють в «пастку середніх досягнень», тобто довго залишаються на нецікаве і непрестижному місці роботи, за умови, що відчувають себе там кращими. Тобто вважають за краще бути на першому місці хоч десь, ніж ризикувати своєю самооцінкою і намагатися досягти чогось більшого.

Особисте життя

Для жінок дуже важливі увагу чоловіків, компліменти. Обранець повинен виділятися розумом, багатством або статусність - щоб жінка відчувала себе гідно в очах оточуючих.

Для чоловіків також дуже важливо, щоб його жінка подобалася всім, була привабливою - тоді в очах інших він буде виглядати щасливчиком. Чоловік може стати бабієм, так як йому постійно потрібно прагнути до чогось недосяжного, а як тільки жінка завойована, він втрачає до неї інтерес. Це відноситься і в цілому до відносин зі світом - вони знецінюють те, що у них є і прагнуть до чогось недосяжного. І у чоловіків, і у жінок в стосунках і в житті в цілому часто простежується один і той же цикл: ідеалізація, зближення, знецінення.