Оцінити ступінь цивілізованості суспільства можна по відношенню до людей, які не можуть забезпечити себе самі: безробітні, діти, пенсіонери та інваліди. Причому, інвалідам приділяється особлива увага, так як цих людей важливо не тільки забезпечити матеріально, а й допомогти соціалізуватися, допомогти їм відчути себе повноцінними членами суспільства. Це можна зробити тільки одним способом - допомогти їм знайти роботу. Не потрібно забувати, що кількість інвалідів в нашій країні чималий - близько 7% від усього населення. Їх кількість продовжує зростати і загрожує нашому суспільству інвалідизацією.
Інваліди - це люди з медичними обмеженнями, але зазвичай вони не обмежені інтелектуально. Історії відомо багато прикладів людей, які стали знаменитими і навіть великими, не дивлячись на фізичні каліцтва. Можна згадати композитора Людвіга ванн Бетховена, президента Франкліна Рузвельта, полководця Михайла Кутузова, письменника Миколи Островського і вченого Костянтина Ціолковського. Трудовий потенціал повинен бути використаний суспільством, це величезний резерв для підвищення рівня життя всього суспільства.
Існує три варіанти працевлаштування інвалідів. Перший - звичайним шляхом, як будь-яка здорова людина, якщо дозволяють медичні обмеження. Другий варіант - на спеціалізованих підприємствах, які спочатку створені для працевлаштування людей з обмеженими можливостями. І третій варіант - обладнання на звичайному підприємстві спеціальних робочих місць для інвалідів. Існують податкові пільги для роботодавців, які приймають на роботу інвалідів, але вони недостатньо великі і не стали помітним стимулом для створення нових робочих місць для інвалідів.
На жаль, не всі інваліди мають спеціальностями, затребуваними ринком праці. І це вимагає часткового перенавчання або перепідготовки інвалідів, які хочуть працювати.
Хоча формально цей закон декларував новий підхід до вирішення проблем інвалідів, на практиці мало що змінилося і на сьогоднішній день існує велика прірва між прогресивним і цивілізованим законодавством і фактичної відірваністю здебільшого інвалідів від решти суспільства. Дуже великою проблемою до сьогоднішнього дня залишається питання про «безбар'єрного середовища». Йдеться про можливість інвалідів-візочників без сторонньої допомоги пересуватися по містах, відвідувати магазини та установи. Це має безпосереднє відношення до питання працевлаштування, так як інвалід повинен мати фізичну можливість дістатися до місця роботи. Без цього всі його зусилля з пошуку роботи будуть марними.