Щоб швидко влитися в новий колектив, мало сумлінно виконувати свої службові обов'язки // Global Look Press
Sobesednik.ru пропонує три простих ради, дотримуючись яких ви зможете за короткий час стати своїм в колективі.
Щоб швидко влитися в новий колектив, мало сумлінно виконувати свої службові обов'язки. Попрацювати доведеться і над тим, щоб налагодити особистий контакт з колегами, начальством.
Візьміть за правило хоча б перший місяць приходити на 10-20 хвилин раніше товаришів по службі. І їм, і керівництву ви таким чином покажете власну дисциплінованість. Запізнення - найбільша помилка, якої дуже важко знайти виправдання. Якщо затримується той, кого сто років знають, на це можуть і не звернути уваги. А ось новачок в колективі знаходиться немов під лупою. Всі його вчинки, слова - в зоні підвищеного інтересу. Люди намагаються зрозуміти, що ви за птах. Пунктуальність - та проста деталь, яка може зіграти вам на руку.
У неформальній обстановці знайти спільну мову завжди легше, тому не ігноруйте загальні свята. Тут головне - знати міру у випивці, щоб на другий день роботи не впасти обличчям в салат і проявити дотепність. Навряд чи склався колективу сподобається, якщо новачок буде перебивати всіх, сипя навіть самими смішними анекдотами, але вдалий жарт ще нікому не заважала. І обов'язково візьміть участь фінансово в зборі грошей на загальний подарунок імениннику, навіть якщо ви не зможете затриматися на роботі, щоб вручити презент і взяти участь в урочистостях. Аргумент «я його не знаю, тому і гроші здавати не буду» швидше відвадить від вас колег.
Зв'язок з відділами
Наша продукція
Собеседнік.ру
Будь-яке передрукування матеріалів сайту можлива тільки при наявності прямої індексується гіперпосилання.