Наталія Малашенко
директор з корпоративних відносин, UPM
Важливе завдання будь-якої компанії полягає в формуванні у співробітників розуміння важливості безпеки праці, так як здоров'я і життя - саме цінні ресурси, які ми маємо. Відповідальність за дотримання трудової безпеки лежить як на компанії, так і на самих співробітників, тому важливо впроваджувати охорону праці як необхідну звичку в повсякденному житті. Для запобігання нещасних випадків на роботі необхідна, перш за все, розробка політики, яка відображає загальне бачення і цілі компанії в області охорони праці. Для співробітників повинні проводитися тренінги щодо положень охорони праці та пожежної безпеки.
Щоб мотивувати співробітників на дотримання правил, застосовується система мотивації, а також проводяться технічні заходи щодо поліпшення умов праці. При виникненні небезпечних умов праці, інцидентів з безпеки і нещасних випадків компанія проводить детальне розслідування для запобігання ймовірності таких подій згодом. Чималу роль відіграють керівники підрозділів - дотримуючись вимог охорони праці, вони виступають прикладом для всієї компанії.
Олександра Косінова
HR директор компанії 3М Росія
Олексій Головченко
керуючий партнер юридичної компанії «ЕНСО», глава комітету з оцінки регулюючого впливу загальноросійської громадської організації «Ділова Росія»
Для запобігання нещасних випадків розробляються інструкції, в яких сформульовані основні принципи роботи в компанії з тими чи іншими предметами, для співробітників. Кожен новий член команди повинен бути ознайомлений з документом.
Ретельно продумані інструкції повинні бути прописані для працівників, чия професійна діяльність пов'язана з високою напругою, нафтової і газової промисловістю, а також з іншими напрямками діяльності, пов'язаними з потенційними ризиками для життя і здоров'я. Що стосується офісних співробітників - досить керуватися здоровою логікою.
Для будь-якого роботодавця нещасний випадок, що стався в робочий час, - це надзвичайна ситуація. Особливо це стосується виробничих компаній. Як правило, на будь-якому виробничому підприємстві є фахівці з охорони праці, техніки безпеки. В їх обов'язки входить здійснення контролю за дотриманням на підприємстві законодавчих та інших нормативних правових актів з охорони праці, організація безпечних робочих місць, розробка і впровадження більш досконалих технологій, обладнання, конструкцій, матеріалів. Однак на практиці робота цих фахівців часто зводиться до збору підписів співробітників під інструкціями з техніки безпеки, яких ніхто ніколи не читає. Про безопасност, зазвичай починають замислюватися, коли відбувається ПП, але ніяка компенсація не може повернути людині здоров'я або втраченої працездатності. Тому в дотриманні техніки безпеки повинен бути особисто зацікавлений кожен працівник.
Для того щоб не стати жертвою нещасного випадку на робочому місці, необхідно прийняти на себе особисту відповідальність за своє життя і здоров'я. Гранично серйозно уважно вивчити інструкцію з техніки безпеки і виконувати всі її розпорядженні. Критично оцінюйте всі ризики, пов'язані з виконанням професійних обов'язків. Так що здоровий глузд і розумна обережність - це найкраща страховка від нещасних випадків.
Наталя Сторожева
бізнес-тренер Російської школи управління