1.1.Настоящая посадова інструкція визначає права, посадові обов'язки та відповідальність і комерційного директора _ ____________________ (далі - «підприємство»). Назва установи
1.2.В період відсутності комерційного директора його обов'язки покладаються на іншу посадову особу, про що оголошується в наказі по організації.
1.3.Коммерческій директор приймається на посаду і звільняється з неї за наказом генерального директора.
1.4.Коммерческій директор знаходиться в підпорядкуванні у генерального директора.
1.5.На посаду комерційного директора приймається особа з вищою професійною освітою і стажем управлінської роботи у відповідній області не менш 3 років.
1.6.Коммерческій директор керується в своїй діяльності:
-законодавчими актами РФ;
-наказами та розпорядженнями керівництва;
-цією посадовою інструкцією;
-Статутом організації, Правилами внутрішнього трудового розпорядку, іншими нормативними актами компанії.
1.7. Комерційний директор повинен знати:
-комерційне, цивільне, фінансове законодавство;
-основні принципи фінансового планування;
-профіль, спеціалізацію, особливості структури підприємства;
-перспективи технічного та фінансово-економічного розвитку підприємства;
-порядок розробки бізнес-планів;
-порядок укладення та оформлення господарських і фінансових договорів.
2. Завдання та обов'язки
Комерційний директор зобов'язаний:
2.1.Давать рекомендації та консультації менеджерам і фахівцям з фінансового планування, збуту, продажу; контролює їх роботу.
2.2.Обеспечіватьсвоевременное складання кошторисно-фінансових та інших документів, розрахунків, звітів про виконання планів матеріально-технічного постачання, зі збуту готової продукції (продажу товарів), фінансової діяльності.
2.3.Організовать керівництво матеріально-технічним постачанням підприємства, діяльністю по зберіганню, транспортуванню і збуту продукції (продажу товарів, надання послуг).
2.4.Проводіть переговори від імені підприємства з контрагентами підприємства у господарських і фінансових операцій, укладає від імені підприємства господарські та фінансові договори, забезпечує виконання договірних зобов'язань.
2.5.Коордініровать розробку і складання перспективних і поточних планів матеріально-технічного забезпечення і збуту продукції (продажу товарів, надання послуг), фінансових планів.
2.6.Коордініровать розробку нормативів і стандартів матеріально-технічного забезпечення (запасів матеріально-технічних ресурсів), стандартів якості продукції (товарів, послуг), зберігання готової продукції (товарів), нормативів запасів готової продукції (товарів).
2.7.Осуществлятьконтроль за фінансовими та економічними показниками діяльності підприємства, витрачанням фінансових коштів.
Комерційний директор вправі:
3.1.Устанавлівать службові обов'язки для підлеглих працівників.
3.2.Запрашівать від структурних підрозділів підприємства інформацію і документи, необхідні для виконання його посадових обов'язків.
3.3.Представлять інтереси підприємства у взаємовідносинах з державними органами, сторонніми організаціями і установами з комерційних питань.
3.4.Участвовать в підготовці проектів наказів, інструкцій, вказівок, а також кошторисів, договорів і інших документів, пов'язаних з вирішенням комерційних питань.
3.5.Требовать від керівництва підприємства забезпечення організаційно-технічних умов і оформлення встановлених документів, необхідних для виконання посадових обов'язків.
3.6.Вносіть на розгляд керівництва пропозиції щодо вдосконалення роботи, пов'язаної з передбаченими даною інструкцією обов'язками.
Комерційний директор відповідальний за:
4.1.Несоблюденіе діючих інструкцій, наказів і розпоряджень по збереженню комерційної таємниці та конфіденційної інформації.
4.2.Нарушеніе правил внутрішнього трудового розпорядку, трудової дисципліни, правил техніки безпеки та протипожежної безпеки.
4.3.Невиполненіе і / або несвоєчасне, недбале виконання своїх посадових обов'язків.
Керівник структурного підрозділу: _____________ __________________
(Підпис) (прізвище, ініціали)
З інструкцією ознайомлений,