періоди перевірок
Кожен окремо взятий виробничий фактор має свою індивідуальну періодичність контролю. І пов'язано це з тим, що швидкість появи і рівень негативного впливу у всіх різні. Тому санітарне законодавство передбачає наступні періоди контролю при оцінці умов праці:
Параметри мікроклімату. Такі фактори як, температура і вологість повітря, інтенсивність теплового випромінювання, освітленість підлягають контролю 1 раз в шість місяців, причому так, щоб проби бралися в теплу і холодну пору року. Це дозволяє визначити вплив і ступінь впливу при зміні умов зовнішнього середовища.
Віброакустичні параметри. Згідно регламентам перевірка ступеня негативного впливу шуму, ультра- та інфразвуку, загальних і локальних вібрації здійснюються не менше 1 разу на рік. Це обумовлено віддаленими наслідками негативного впливу на органи слуху. На підприємствах з підвищеним рівнем звукового фону або періодичним його появою доцільно одночасно з лабораторними випробуваннями проводити медичні огляди, що дозволяє скласти реальну картину сили для протидії таким спробам факторів.
Електромагнітні випромінювання. Негативний вплив електромагнітних полів на здоров'я людини досить значна, причому як підвищених показників, так і знижених. Заміри випромінювань проводяться 1 раз в три роки. Окремо змиритися інтенсивність магнітного поля при працюючій ПЕОМ, причому періодичність в даному випадку не встановлена. Однак дослідження проводяться в момент введення в експлуатацію нового ПК, модернізації трудового процесу, в період оцінки умов праці.
Хіміко-біологічні параметри. Значне місце при здійсненні лабораторного контролю займають дослідження на наявність і концентрацію шкідливих речовин. Періодичність вимірів залежить від класу кожного конкретного речовини. Так, якщо воно відноситься до першого класу, то перевірку виконують не рідше 1 разу протягом 10 днів; у другому класі - 1 раз на місяць; для третього і четвертого класу встановлено термін 1 раз в квартал.
Показники напруженості і важкості праці підлягають перевірці під час проведення оцінки умов робочих місць, яка проводиться 1 раз в п'ять років.
Реалізація заходів виробничого контролю з дотриманням періодичності виконання лабораторних випробувань складний процес, що вимагає спеціальних знань і навичок. Складання документації некомпетентним співробітником тягне безліч проблем і негативних наслідків. Тільки правильно розроблена програма контролю дозволить ефективно виконувати вимогу законодавства і забезпечити безпечні умови праці. Не варто даремно ризикувати, зверніться до професіоналів! Ми економимо час і ресурси.
Менеджер по роботі з клієнтами
Сапегін Сергій
Отримайте безкоштовну консультацію