При видачі грошей покупцям, які повернули товар (відмовилися від роботи, послуги), потрібно вибити чек з ознакою розрахунку «повернення приходу». Але не завжди ясно, чи підпадає та чи інша ситуація під це правило. Ми обговорили різні випадки з фахівцем ФНС.
За інформацією Мінпраці, максимальна величина лікарняних, допомоги по вагітності та пологах, а також допомоги по догляду за дитиною в наступному році буде вище, ніж в поточному.
Як податківці будуть доводити зловживання платників податків Не кожен ПДВ-відрахування можна відкласти на три рокиНорма, що дозволяє застосовувати відрахування ПДВ не тільки в періоді, в якому виникло право на нього, але в наступні періоди, поширюється не на всі види відрахувань.
Скільки ж днів відпустки «заробив» співробітник.Тепер бухгалтерам не доведеться шукати відповіді на це питання! Адже «відпускна» серія калькуляторів на нашому сайті поповнилася Калькулятором відпускного стажу.
Повідомляти в ИФНС про свою нерухомість і транспорті потрібно буде за новою формоюФНС обновила форми документів, які фізособи подають до податкової інспекції, щоб повідомити про наявні у них об'єкти оподаткування податком на майно і транспортним податком, а також про обраних об'єктах нерухомості, щодо яких надається пільга.
«Дитячий» ПДФО-відрахування: коли один плюс один не дорівнює дваЗгідно НК, один з батьків може відмовитися від стандартного вирахування з ПДФО на дитину на користь другого з батьків, щоб він міг отримувати подвійний ПДФО-відрахування. Правда, не зовсім зрозуміло, яким буде цей подвійний відрахування, якщо кількість власних дітей у кожного з батьків спільної дитини відрізняється.
У наш час не рідкість, коли працівник трудиться на кількох роботах. Причому, це може бути внутрішнє сумісництво (у одного і того ж роботодавця) або ж зовнішнє (у різних роботодавців). І, звичайно, будь-який працівник не застрахований від хвороб. Відповідно, бухгалтерів хвилює порядок надання працівником лікарняного за сумісництвом і виплата допомоги по таким лікарняним.
Лікарняний лист за сумісництвом: копія листка непрацездатності не підійде
Якщо працівник є внутрішнім сумісником, то йому видається один листок непрацездатності, оригінал якого він і надає роботодавцю, у якого працює одночасно і за основним місцем роботи, і в якості сумісника.
Правда, якщо посібник суміснику буде виплачуватися тільки за одним місцем роботи, то другого роботодавцю він може надати копію лікарняного листа, як документ, що підтверджує поважну причину відсутності на роботі.
У сумісника в лікарняному листі ставляться особливі відмітки
При видачі листка непрацездатності співробітник медорганізаціі робить позначку в цьому листі про те, що він видається для надання за основним місцем роботи або ж за місцем роботи, де хворий громадянин працює як зовнішній сумісник. Причому медпрацівники іноді відображають цю інформацію зі слів пацієнта, але іноді просять надати довідку з роботи з підтвердженням даних відомостей.
Так що, якщо, наприклад, ваш зовнішній сумісник попросив дати йому довідку про те, що ви не є для нього основним роботодавцем, видайте таку довідку.
Лікарняний лист за сумісництвом: як оплачується
Відповідь на питання, як оплатити лікарняний лист зовнішньому або внутрішньому суміснику, ви знайдете в окремому матеріалі. Наприклад, там розказано, хто і в якому розмірі виплачує допомогу по лікарняним суміснику, якщо за сумісництвом він пропрацював менше 2 років.