Лікарняний лист
Будь ласка підкажіть, що мені робити і що буде за використання підроблених документів?
Привіт, мене звільнили незаконно з роботи на четвертому місяці вагітності, роботодавець пояснив нібито звільнили за прогули, але у мене їх не було, я була відсутня з поважної причини, я лежала в лікарні. А потім проходила лікарів, я віддала лікарняний лист і довідку за той час, що я була відсутня на роботі роботодавцю через сестру, а сама знову [...]
Лікарняний не оплачується держслужбовцям
За найскромнішими підрахунками, ціна питання - понад 400 млн. Грн. Саме цю суму називають чиновники, коли говорять про борги перед бюлетенів співробітниками. Представники профспілкових організацій стверджують, що сума боргу вчетверо більше.
Лікарняний співробітнику, який знаходиться у відпустці без збереження зарплати, не оплачується
Лідія Новицька уточнила, що якщо весь період хвороби припадає на час відпустки без утримання, лікарі взагалі не повинні видавати лікарняний лист. Листок непрацездатності може бути виданий тільки після закінчення відпустки, в разі, якщо хвороба триває.
Держслужбовцям Канади запропонують нову форму лікарняного листа
Поки що навіть шість днів можна вважати поліпшенням - адже раніше оплата проводилася тільки за п'ять днів тимчасової непрацездатності, повідомляють журналісти newsvid.ru. Тепер же, якщо термін оплачуваної лікарняного вже витрачено, держслужбовець може, як і раніше, взяти сім днів за свій рахунок. Або ж отримувати оплату за непрацездатності в розмірі 100% окладу протягом п'яти тижнів. Надалі за це будуть платити лише 70% зарплати.
Новий проект передбачає збільшення оплати до 85% від окладу.
Як оплатять лікарняний в Криму?
Але не більше, бо зараз всі дуже зайняті своїми проблемами - 4 (20%)
Багато країн підтримають Москву, однак Захід залишиться ворожий і буде всіляко торпедувати путінські ініціативи. Крім того, незабаром слід чекати посилення антиросійських санкцій - 10 (50%)
Трибуна ООН - не місце для рішень. Проривні домовленості можуть статися хіба що за підсумками зустрічі Путіна і Обами, що відбулася через кілька годин.
У районах і місцевостях, в яких у встановленому порядку застосовуються районні коефіцієнти до заробітної плати, в розмірі, що не перевищує мінімального розміру оплати праці з урахуванням цих коефіцієнтів.
Посібник розраховується виходячи із середнього заробітку, розрахованого за останні 12 місяців роботи. Якщо безпосередньо до настання непрацездатності працівник не мав періоду роботи в зв'язку з тимчасовою непрацездатністю, відпусткою у зв'язку з вагітністю по пологами, відпусткою для догляду за дитиною, допомога повинна обчислюватися виходячи із середнього заробітку працівника, розрахованого за останні 12 календарних місяців роботи, що передують місяцю настання попереднього страхового випадку.
Нововведенням Федерального закону 213-ФЗ є те, що при обчисленні середнього денного заробітку в розрахунок включаються всі види виплат і інших винагород на користь працівника, які включаються до бази для нарахування страхових внесків до ФСС РФ.