Материнське посібник в великобританії

Працюючі молоді мами в Великобританії мають право на декретну відпустку, декретна допомога і час на відвідування лікаря. До претендентів на декретна допомога висувається ряд вимог.

Материнське посібник в великобританії

Материнське посібник у Великобританії. Скільки платять батькам?

Скільки триває декрет у Великобританії?

Декретна відпустка в Великобританії триває максимум 52 тижні, тобто рік. Він складається з двох частин:
Звичайний декретну відпустку (Ordinary Maternity Leave) - перші 26 тижнів
Додатковий декретну відпустку (Additional Maternity Leave) - другі 26 тижнів.

Можна не використовувати декретну відпустку повністю, але взяти принаймні двотижневу відпустку після народження малюка зобов'язана кожна мама. Для тих мам, які працюють на фабриках, обов'язковий декрет становить 4 тижні.

Самий ранній термін, коли можна вийти в декретну відпустку - це 11 тижнів до ПДР (передбачуваної дати пологів).

Також батьки дитини можуть піти у відпустку одночасно або по черзі (Shared Parental Leave). Можна розділити відпустку на блоки і використовувати його в різній черговості: наприклад, місяць одночасного відпустки, і потім кожен з батьків бере відпустку по черзі.

Спільний відпустку по догляду за дитиною береться після закінчення декретної відпустки (maternity leave). Право на спільну відпустку мають батьки, які відпрацювали на поточного роботодавця не менше 26 тижнів на момент qualifying period - 15 тижнів до передбачуваної дати пологів. Більш докладно про вимоги до претендентів на цю відпустку можна прочитати на сайті Gov.uk.

Як оплачується декрет у Великобританії?

Декретна допомога (Statutory Maternity Pay) виплачується протягом 39 тижнів або менше. Виплачується воно таким чином:

- 90% середнього тижневого заробітку (до податків) протягом перших 6 тижнів декретної відпустки
- £ 139.58 або 90% середнього тижневого заробітку (застосовується менша сума) протягом решти 33 тижнів.

Розмір допомоги зазвичай розраховується виходячи із зарплати до вирахування податків в останні два місяці перед 15-тижнем до ПДР. Цей тиждень називається Qualifying Week - це важливий термін, на який будує звернути увагу. У розрахунок приймаються бонуси, оплата понаднормових і інші надбавки до зарплати. У цього принципу є і зворотна сторона: якщо до розрахункового періоду ви отримували менше, ніж зазвичай, то допомога все одно розрахують виходячи з ваших заробітків саме в ті два місяці. Якщо ви отримували потижневу зарплату, то розмір допомоги розраховується трохи по-іншому. Найбільш точно можна розрахувати його з помощьюспеціального калькулятора. Ну а остаточні цифри ви дізнаєтеся від роботодавця.

З посібника віднімається прибутковий податок і внески обов'язкового страхування. Виплачується допомога так само, як зарплата: раз на місяць або раз на тиждень.

Хто має право на декретна допомога?

Якщо ви не відповідаєте цим критеріям (наприклад, міняли місце роботи або занадто мало заробляли), то, можливо, ви зможете отримати практично ту ж суму у вигляді Maternity Allowance.

Як оформити декретну відпустку в Великобританії?

Роботодавець має право також попросити вас представити сертифікат MATB1. Цей сертифікат можна отримати у лікаря або акушерки - він підтверджує передбачувану дату пологів. Зазвичай лікар або акушерка видають цей сертифікат після 20-го тижня вагітності.

Повідомити роботодавцю про свою вагітність доведеться раніше, якщо ви збираєтеся скористатися своїм правом на вільний час для відвідування лікаря.

Заява про те, що ви хочете отримувати декретна допомога, можна подати або одночасно з повідомленням про вагітність і бажанні взяти декретну відпустку, або пізніше, але не пізніше 28 днів до бажаної дати початку нарахування допомоги. Тут вже в обов'язковому порядку подається сертифікат MATB1. Протягом 28 тижнів роботодавець зобов'язаний підтвердити дати початку і закінчення виплати допомоги, а також повідомити, скільки складе ваше декретна допомога.

Під час декретної відпустки за жінкою зберігаються всі права працівника, в тому числі право на індексацію зарплати і на накопичення відпустки.

Не всі знають, що протягом декретної відпустки жінка має право на 10 робочих днів. Вони називаються Keeping in Touch Days - тобто дні для того, щоб повністю не випасти з робочого процесу. Про це необхідно попередньо домовитися з роботодавцем.

Для тих, хто з якихось причин не має права на оплачувану декретну відпустку (Statutory Maternity Pay). існує інше посібник, який називається Maternity Allowance. Претендувати на нього можна починаючи з 26 тижнів вагітності, а виплачуватиметься допомога може починаючи з 11 тижнів до передбачуваної дати пологів.

Як розраховується материнське посібник Maternity Allowance?

Розмір материнського посібники в залежності від обставин складе:
- £ 138.18 на тиждень або 90% середнього тижневого заробітку (застосовується менша сума) протягом максимум 39 тижнів
- £ 27 на тиждень протягом максимум 14 тижнів.

Вимоги до кандидатів на цю допомогу наступні:
- ви повинні відпрацювали не менше 26 тижнів (півроку) з останніх 66 тижнів до тижня, коли має народитися малюк;
- ви заробляли не менше 30 фунтів на тиждень (до податків) протягом будь-яких 13 тижнів поспіль.

В цьому випадку ви можете вибрати період для розрахунку розміру допомоги, коли ви заробляли найбільше.

Якщо ви не підходите і під ці критерії, то залишається сподіватися на Employment and Support Allowance або Income Support.

Як оформити допомогу Maternity Allowance в Великобританії?

Вам також буде потрібно надати докази своїх доходів (наприклад, оригінали зарплатних відомостей або сертифікат про низькі доходи для самозайнятої особи), сертифікат MATB1 від лікаря або акушерки і, в разі, якщо роботодавець відмовив вам у виплаті декретної допомоги Statutory Maternity Pay - видану роботодавцем форму SMP1 . Для допомоги на 14 тижнів може також знадобитися додаткова інформація про бізнес вашого самозайнятої чоловіка.

Рішення про виплату материнського допомоги приймається протягом 14 робочих днів. Позитивна відповідь приходить у вигляді бланка, в якому потрібно підтвердити дату планованого декретної відпустки.

Схожі статті