Купити оптом і в роздріб вигідно з доставкою
засоби індивідуального захисту праці
Магазин спецодягу спецвзуття ЗІЗ
Якісні рішення в сфері безпеки
Все необхідне для найбільш комфортних і безпечних умов виконання робіт!
Інформація для покупця
Доставка Вашого замовлення Способи
Додаткові розділи статті
Спецодяг в інтернеті Переваги
Спецодяг. лідери тенденції інтернет
Комфорт і свобода в русі!
КАТАЛОГ СПЕЦОДЯГУ
Кращі ціни
Пошук продукції на сайті по найменуванню та артикулу
НОВІ РОЗДІЛИ КАТАЛОГА
Купити спецодяг?
Консультація фахівця
Захист від дощу і вітру!
У непромокаючої одязі
з PROS і море по калено!
Норми видачі спецодягу
Всім керівникам і працівникам різних підприємств необхідно знати, що в Російській Федерації видача спецодягу здійснюється на безкоштовній основі, з метою забезпечення безпечних умов праці при проведенні різних робіт, які пов'язані з шкідливими умовами для здоров'я, а також з метою захисту працюючого від загальних виробничих забруднень.
На роботодавця покладається обов'язок безкоштовної видачі спецодягу та інших засобів індивідуального захисту працівникам свого підприємства, якщо їх діяльність пов'язана з небезпечними і шкідливими умовами праці.
Основним нормативним документом, який визначає типові норми видачі спецодягу, є:
У свою чергу, норми видачі спецодягу - це збірник правил, які визначають терміни, види і умови носіння робочого одягу, а також взуття та різних засобів, які служать для індивідуального захисту працівників.
Відповідно до діючих норм, видача спецодягу є обов'язковою для працівників цехів, різних виробництв, посад і професій, робочих місць, які пов'язані з несприятливими температурними умовами, забрудненнями, а також шкідливими умовами праці.
Галузеві норми видачі спеціального одягу визначають не тільки предмети одягу, взуття та інших засобів індивідуального захисту, які видаються співробітнику підприємства тієї чи іншої спеціальності, але, і який проміжок часу вони повинні перебувати в експлуатації.
Наприклад, для мулярів норма видачі передбачає: бавовняний напівкомбінезон. шкіряні ботинки. спеціальні рукавиці і каска. Природно, що забезпечення спецодягом відбувається безкоштовно. У свою чергу, черевики і комбінезон видаються на 12 місяців, каску доведеться носити до тих пір, поки вона повністю не зноситься, а ось рукавиці можна буде поміняти на нову пару вже через два місяці. Таким чином, використання спецодягу, в залежності від її виду, триває певний термін, який визначений в типових нормах видачі засобів індивідуального захисту.
Для штукатурів типовими нормами видачі спеціального одягу вважається видача в обов'язковому порядку костюма з бавовни і шкіряних черевиків терміном на 12 місяців. На додаток, штукатурам видаються гумові чоботи терміном на 2 роки. Для працівників, діяльність яких здійснюється на відкритому повітрі, передбачена видача утепленій взуття, бавовняних штанів і куртки на утепленій підкладці. Дана спецодяг безкоштовно видається кожному працівникові, але підлягає суворому обліку та подальшого списання, відповідно до правил бухгалтерського обліку.
Норми видачі працівникам спецодягу застосовні до представників різноманітних професій: слюсарям, монтажникам, плиточника, виконавців робіт, землекопам, мулярам і т.д. Список професій, працівникам яких на обов'язковій основі покладена видача спецодягу, сформований постановами Мінпраці Російської федерації і Мінздоровсоцрозвитку Росії вже згаданими вище.
Таким чином - спецодяг видається роботодавцем на безкоштовній основі згідно з типовими нормами, які і визначають, працівникам яких професій, на який термін видаються ті чи інші засоби захисту, який саме комплект покладається працівнику, в залежності від спеціальності та галузі в якій він працює.
Нижче, як приклад ми наведемо діючі норми для найбільш популярних у Росії спеціальностей:
• Норми видачі спецодягу будівельникам (матеріал знаходиться в стадії розробки)
• Видача спецодягу фахівцям наскрізних професій
• Норми видачі спецодягу в машинобудуванні
• Детальніше про норми видачі спецодягу для токаря
• Норми видачі спецодягу в медицині
• Видача спецодягу в торгівлі і сфері послуг
• Норма видачі спецодягу кухарям
Облік і зберігання спецодягу
Кожне підприємство повинно забезпечувати своїх співробітників комплектом спецодягу. Згідно з даними статті 221 Трудового кодексу РФ і зведенням правил забезпечення робочих спеціальним одягом, взуттям та іншими засобами індивідуального захисту, у кожного роботодавця є зобов'язання щодо забезпечення зберігання, прання, дезінфекції, сушіння, дезактивації, дегазації, і ремонту спецодягу. При цьому зберігання спецодягу, її чистка, прання, дезінфекція та ремонт здійснюються за рахунок роботодавця.
Спеціальне взуття, спецодяг та інші засоби індивідуального захисту, підлягають зберіганню в добре опалювальних приміщеннях. У свою чергу працівники складу, зобов'язані стежити за термінами зберігання та станом спецодягу. Приміщення повинні регулярно провітрюватися, а засоби індивідуального захисту зберігатися в досить захищеною тарі.
Для зберігання спецодягу з вовняних, бавовняних, лляних тканин, оптимальною вважається температура повітря +15 - +25 С, при відносній вологості 40-75%. Якщо на зберіганні знаходяться хутряні та вовняні вироби, то необхідно обов'язково використовувати протимікробні і засоби проти молі. Крім того, не рекомендується зберігати в складських приміщеннях одяг з натуральних тканин, оскільки при взаємодії з вологою, натуральні матеріали особливо схильні до гниття. В результаті, такий одяг не має нормального зовнішнього вигляду, тому не відповідає вимогам, які пред'являються до одягу спеціального призначення.
У кожній організації повинна регулярно проводитися інвентаризація для перевірки стану і наявності спецодягу. Спеціальна комісія перевіряє відповідність кількості наявної спецодягу з цифрами, заявленими в документах. Крім того, вона проводить огляд предметів з метою виявлення об'єктів непридатних до експлуатації.
Строк носіння спецодягу та спецвзуття залежить не тільки від того, в яких умовах відбувалося зберігання, але і від якості матеріалів, пошиття виробів. Дуже важливим моментом є і те, скільки, як і в будь-яку пору року, працівник експлуатує спецодяг.
Самі працівники, повинні бути в достатній мірі поінформовані про те, наскільки важливу роль в охороні їх праці і здоров'я відіграє використання чистої взуття та одягу.
списання спецодягу
Видана працівникам спецодяг, являє собою власність підприємства, тому ведеться суворий контроль її видачі та списання. На підприємствах, де всім працівникам видається спецодяг, правила списання позначені в бухгалтерському обліку. Методичні вказівки з обліку засобів індивідуального захисту - головний документ, який диктує правила ведення обліку. Там же позначені правила і умови, при яких відбувається списання спецодягу. Відповідно до даних вказівок, списання спецодягу раніше терміну може мати місце лише за умови її фактичного вибуття. При цьому обов'язково складається необхідний бланк для списання засобів індивідуального захисту.
Основні причини списання спецодягу
• Моральний і фізичний знос;
• Продаж;
• Передача спецодягу на безоплатній основі;
• Списання вартості спецодягу за умови її псування або розкрадання;
• Момент передачі спеціального одягу в якості інвестицій в статутний капітал сторонніх підприємств;
• Списання спеціального одягу внаслідок непередбачених обставин (стихійне лихо, аварія і т.д.);
• Фізичне вибуття - основна умова, при якому списання засобів захисту проводиться цілком.
Однак фізичне вибуття має бути обов'язково зафіксовано у відповідних документах.
Наприклад: картка обліку спецодягу.
Як вже говорилося раніше, видана працівникам спецодяг, є власністю роботодавця підприємства і підлягає поверненню.
Вся видана спецодяг, повертається на склад після закінчення терміну шкарпетки, а також при звільненні працівника, при переведенні працівника на іншу ділянку роботи, де в таких засобах захисту немає необхідності.
З найбільш актуальними питаннями бухгалтерського обліку спецодягу на підприємстві ви можете більш детально ознайомитися в представленому нами матеріалі:
Бухгалтерський облік спецодягу на підприємстві - коротко про головне
Керівник! - строго виконуй зобов'язання, передбачені законом
У ваших інтересах знизити ризики і запобігти випадкам травматизму при проведенні робіт.
Здоров'я Ваших підлеглих безцінне, багато в чому воно залежить від правильних рішень при виборі і своєчасному забезпеченні засобами індивідуального захисту праці.