модуль призначений
Користувачами модуля можуть бути
- головні бухгалтери
- бухгалтери з розрахунку заробітної плати;
Концепція системи "ПАРУС-Підприємство 7"
Система побудована за модульним принципом і являє собою набір модулів, кожен з яких призначений для автоматизації одного з основних видів діяльності підприємства і може працювати як в автономному режимі, так і спільно з іншими модулями комплексу, створюючи єдине інформаційно-управлінське простір масштабу підприємства. Модуль "Зарплата" є одним з повноцінних модулів системи.
Переваги модуля "Зарплата"
Основні можливості модуля "Зарплата"
- Повний цикл розрахунку заробітної плати зручний для бухгалтера (нарахування> утримання, відрахування> відомості> проводки по оплаті праці> ЗВІТНІСТЬ),
- Розрахунок заробітної плати будь-якої складності, з огляду на специфіку підприємства, створення будь-яких виплат і утримань,
- Повна відповідність звітних форм постановами Держкомстату,
- Автоматичне формування всіх уніфікованих звітних форм з обліку праці і заробітної плати (в тому числі статистичних) для надання в ДПІ (1-ПДФО, 2-ПДФО, звіти по ЄСП), Пенсійний фонд (СЗВ-3, СЗВ-4-1, СЗВ -4-2, АДВ-1-АДВ-11),
- Вивантаження даних для подальшого завантаження в програми Пенсійного фонду РФ (ОАЗИС) і Міністерства з Податків і зборів (ПДФО),
- Можливість легкого перенесення даних при переході з інших програмних продуктів з розрахунку заробітної плати,
- Можливість перерахування заробітної плати на пластикові картки.
- Можливість роботи в одній базі даних з модулем "Бухгалтерія"
У основуполітікі вітрила закладена ідеологія надання користувачам готових рішень. Це означає, що ПАРУС постійно веде роботи зі створення спеціалізованих галузевих рішень, які повинні спростити настройку та введення системи в експлуатацію. При цьому не виключаються можливості індивідуальної адаптації системи на кожному підприємстві за допомогою засобів гнучкого налаштування.