Шановні керівники організацій усіх форм власності!
До уваги керівників організацій -страхователей!
Звертаємо увагу на необхідність своєчасного надання форми «призначення пенсії» на застрахованих громадян, які надали заяву на оформлення пенсії!
Нагадуємо, що відповідно до пункту 46 Постанови Уряду Придністровської Молдавської Республіки «Про затвердження Положення про порядок ведення індивідуального (персоніфікованого) обліку відомостей про застрахованих осіб в системі державного пенсійного страхування»: При оформленні пенсії застрахована особа звертається до страхувальника із заявою про подання до відділу персоніфікованого обліку індивідуальних відомостей за поточний рік. Страхувальник у десятиденний строк подає до відділу персоніфікованого обліку індивідуальні відомості (тип форми - «Призначення пенсії») про цю особу. Невиконання цієї норми тягне невключення до стажу відпрацьованих місяців року виходу застрахованої особи на пенсію!
Пенсія по інвалідності на загальних підставах встановлюється в разі настання інвалідності, що спричинила повну або часткову втрату працездатності, внаслідок:
- трудового каліцтва або професійного захворювання
- загального захворювання (в тому числі каліцтва, не пов'язаного з роботою)
- інвалідності з дитинства
- внаслідок військової травми, захворювання отриманого в період військової служби
Причини і групи інвалідності, а також час настання інвалідності встановлюються консиліум лікарської експертизи життєздатності (КВЕЖ). Пенсія призначається на весь час інвалідності, встановленої КВЕЖ.
Пенсія по інвалідності внаслідок трудового каліцтва та професійного захворювання, а також загального захворювання громадянам стали інвалідами у віці до 20 років призначається незалежно від тривалості загального трудового стажу.
Для призначення пенсії по інвалідності внаслідок загального захворювання необхідний наступний загальний трудовий стаж на час настання інвалідності:
- від 20 років до досягнення 23 років - 1 рік
- від 23 років до досягнення 26 років - 2 роки
- від 26 років до досягнення 31 року - 3 роки
- від 31 року до досягнення 36 року - 5 року
- від 36 років до досягнення 41 року - 7 року
- від 41 років до досягнення 46 року - 9 року
- від 46 років до досягнення 51 року - 11 роки
- від 51 років до досягнення 56 року - 13 роки
- від 56 років до досягнення 61 року - 14 роки
- від 61 років старше - 15 років
