Головна »Кар'єра» Як правильно поводитися на корпоративі?
Ми допомогли десяткам клієнтів!
Святкові корпоративи - це не тільки можливість добре погуляти і зняти накопичився стрес. Для ділової людини корпоратив - це можливість обговорити справи з партнерами і колегами у неформальній обстановці та налагодити корисні зв'язки. Як вести себе на колективному святі, щоб проведений час принесло не тільки позитивні емоції, а й користь?
Перед корпоративів у деяких співробітників з'являються думки: «Йти чи не йти на свято?». Обов'язково йти! Пропускати подібні заходи краще тільки з поважних причин. Інакше ви ризикуєте нашкодити своїй репутації: колеги сприймуть це як небажання з ними спілкуватися, а начальство - як неповагу перед їхніми стараннями влаштувати для всіх свято.
Незважаючи на те, що корпоратив - це неформальна зустріч, приходьте на нього вчасно. Як правило, на початку вечора керівники вимовляють привітальні промови, пропускати які неввічливо. Що стосується часу відходу з заходу: не потрібно йти раніше начальства, і не варто залишатися до останнього, коли почнуть прибирати зі столів.
Наряд для свята підбирайте залежно від місця проведення корпоративу. Якщо захід проводиться в ресторані, для жінки буде доречно вечірню сукню і взуття на підборах, а для чоловіка - костюм або сорочка з брюками. Якщо місце проведення - піцерія або боулінг, виберіть зручний одяг і взуття. Основним табу для корпоративу є занадто відверте вбрання або макіяж.
Багато хто не любить відвідувати подібні вечірки в поодинці, вважаючи за краще брати з собою свою другу половинку. Це не зовсім вірно. Якщо в запрошенні не сказано, що на корпоративі чекають вас і вашого супутника, краще піти в поодинці. Крім того, поява на святі когось, що не відноситься до вашої роботи, може перешкодити вам налагодити нові ділові зв'язки.
Розмови про роботу на святковому корпоративі вважають поганим тоном. Звичайно ви можете перекинутися з колегами декількома фразами про роботу, однак пам'ятайте, що тут всі зібралися для відпочинку. Тому обговорення робочих проблем краще залишити для трудових буднів. Якщо у вас є труднощі зі спілкуванням на «загальні» теми, підготуйтеся. Подивіться новини кіно, мистецтва, спорту, музики. Розмов на політичні та релігійні теми намагайтеся уникати.
Якщо в робочій обстановці у вас не завжди виходить проявити себе, корпоратив - це ваш шанс. Тут ви можете проявити ініціативу і продемонструвати свої ораторські, лідерські або організаторські здібності. Покажіть колективу свої сильні сторони. Якщо ви вмієте красиво говорити - скажіть оригінальний тост. Чи вмієте організувати людей - станьте лідером в якій-небудь грі.
Будьте обережні з алкоголем. Не варто зовсім відмовлятися від спиртного, просто пийте в міру. Повна відмова від алкоголю може дати привід колегам жартувати над вами. Визначтеся які спиртні напої ви будете пити, вживайте трохи і не змішуйте. Також можете чергувати алкоголь з безалкогольними напоями.
Часто під дією алкоголю і дружній обстановки хочеться відверто висловитися і покритикувати керівництво або колег. Ні в якому разі не варто цього робити. Адже завтра ви знову повернетеся в робочу обстановку, де сказане вчора може швидко поширитися в колективі. Як би не хотілося поговорити про наболіле, намагайтеся себе стримувати.
Якщо по закінченню заходу вас запрошують продовжити свято у вузькому колі, краще ввічливо відмовитися. Самота з певними людьми може бути витлумачено як неповагу у іншим учасникам корпоративу, яких продовжувати святкування не запросили. Кращий варіант закінчення вечірки - подякувати начальство за влаштований для всіх свято, попрощатися і піти. Посидіти і поспілкуватися з приятелями ви можете в будь-який інший день.
Щоб свято пройшло весело і продуктивно, ведіть себе максимально природно. Утримайтеся від вживання алкоголю у великих кількостях, намагайтеся спілкуватися на нейтральні теми і не обговорюйте ваших колег або керівництво.
Спасибі, що вислухали і зрозуміли мене. Це дуже важливо, адже в реальному житті нікому немає діла до чужих переживань. Тепер я знаю, все налагодиться!