Один в один, блядь, один в один.
При цьому ще засуджують, мовляв, як дивно - студент без досвіду роботи і професійних навичок на проекті, де потрібен той ще старий вовк галузі. А ХТО МЕНЕ СЮДИ ПОСАДИВ, РЕДИСКА. Здайте МЕНІ цього ідіота !!
Ну і перли керівництва "ми працює на результат", "у нас не прийнято йти раніше", "спочатку закінчи справи" звучать особливо приємно через 3 години після кінця робочого дня, коли все що залишилося робити - чекати відповіді регіонів. Добре хоч за запізнення на 5 хвилин не ебут (бо всі хто перевірити можуть самі приходять пізніше мене)
Розкрити гілка 0
Так. Саме ось це і називається справжній капіталізм і свобода. Не хочеш працювати - вільний!
Роботодавець, тобі буде платити тільки з того доходу, який ти приніс підприємству.
Розкрити гілка 21
Роботодавець, тобі буде платити тільки з того доходу, який ти приніс підприємству.
Правда цього підходу в тому, що якщо ти заробив мільйон, то тобі заплатять 10 тисяч. А якщо ти не заробив нічого - тебе оштрафують.
Розкрити гілка 19
"Ти заробив мільйон"
Так так кожен другий найманий працівник вважає.
Розкрити гілка 9
Якщо я скажу "ти заробив 100 рублів, а заплатили тобі 10", це буде менше різати вухо? Вам же пафосне слово "мільйон" не сподобалося?
Я за минулий рік отримав на руки трохи більше півмільйона рублів. До виплати податків це більше 600т.р. Думаєш якби я заробив менше мені б заплатили цю суму, а не звільнили? Ось і виходить що я десь близько мільйона заробив.
Роботодавець ніколи заплатить вам тих грошей, які ви не заробили, але утримає з вашої зарплати свій прибуток, це факт, інакше це благодійна організація, а не роботодавець.
Розкрити гілка 8
Я про що і кажу. Тільки ось ріже слух мені не суми а "заробив".
У перших не забувайте що з цієї суми йдуть ще податки і купа інших витрат, в тому числі на вас. Починаючи від робочого місця, до покриття ваших же косяків.
Ну а по-друге підприємство будь-, це не просто сукупність працівників і керівництва. Це цілісна система.
Розкрити гілка 7
яка спрямована на отримання прибутку. А прибуток це гроші які працівники заробили, але їм їх не заплатили.
Розкрити гілка 6
А працівники самі купили обладнання, самі знайшли клієнтів, самі паряться над податковим та бухгалтерським обліком, самі організовують постачання, оренду, обслуговування устаткування?
Розкрити гілка 2
Акціонер який сидить на попі рівно в своїй віллі не шукає клієнтів, не париться про податки, не закуповує обладнання, не організує постачання, не платить оренду. Він просто дав грошей один раз і за це отримує за це дивіденди.
Розкрити гілка 1
І якщо раптом його компанія в яку він дав грошей - піде по жопе, ніхто не буде цьому акціонеру винен.
В цьому і фішка. Сам за все відповідаєш. Сам вибираєш у що вкласти свої активи.
Розкрити гілка 0
Так з якого хрена їм їх повинні платити? Ви так говорите, ніби це несправедливо. Вони погодилися на свою роботу за свою зарплату. Рівно стільки їм і треба заплатити.
У них відносно надійна фіксована домовленість з роботодавцем. Сплатив замовник або не сплатив, є робота, немає роботи - будь до.р відслюнявити зарплату.
Більше ризиків - більше бабла.
Менше ризиків - менше бабла.
А вже мета організації вона яка завгодно може бути. Яку там власник придумає, така і буде.
Розкрити гілка 2
Тому що інакше рано чи пізно у працівників закінчаться гроші і станеться економічна криза.
Розкрити гілка 1
Це вам Маркс особисто розповів?
А він вам не розповів як стимулювати інновації в плановій економіці, і як винагороджувати за ризики і відповідальність підприємців?