Презентація на тему - підприємство - основна ланка економіки - невідсортовані, на різні теми

Підприємство - самостійний господарюючий суб'єкт, створений в порядку, встановлений законом, для виробництва продукції, виконання робіт і надання послуг з метою задоволення потреб суспільства і отримання прибутку 3. Сутність і характеристика підприємства

Виробниче підприємство - це відокремлений спеціалізоване основна ланка економіки, що включає професійний колектив, який використовує матеріальні ресурси для виготовлення продукції і отримання прибутку. 3. Сутність і характеристика підприємства

3. Сутність і характеристика підприємства

На підприємстві виготовляється продукція, виконуються роботи, послуги, що становлять матеріальну основу життєдіяльності людини і суспільства в цілому. Від того, яку продукцію випускає підприємство, які витрати несе на її виготовлення, залежить рівень життя людей і добробут суспільства Підприємство - це форма організації життєдіяльності кожної людини і суспільства в цілому. Тут працівник реалізує свій творчий потенціал і вносить вклад в суспільне виробництво Підприємство виступає головним суб'єктом економічних відносин, що складаються між різними учасниками в процесі виробництва і реалізації продукції

Підприємство є основною ланкою економіки, тому що саме на ньому відбувається з'єднання речових (засоби виробництва) і особистих (працівники) факторів виробництва; створюються товари і послуги. 3. Сутність і характеристика підприємства

3. Сутність і характеристика підприємства

Принципи функціонування підприємства: Економічність Фінансова стійкість Отримання прибутку Підприємство як система володіє наступними характерними рисами: Виробничо-технічне єдність Організаційне єдність Економічне єдність

Найважливішою ознакою, що відрізняє підприємства від інших господарських ланок, є його економічна відособленість, яка проявляється: в самостійному обороті вартості засобів виробництва, тобто вони повинні купуватися підприємством, використовуватися і повністю відшкодовуватися; в своєї мети виробництва, тобто в отриманні прибутку; в привласненні результатів виробництва. До складу внутрішнього середовища підприємства зазвичай включаються: персонал (люди), засоби виробництва, грошові кошти та інформація

Взаємодія організації (підприємства) з зовнішнім середовищем

На практиці більшість підприємств представляють організаційно відокремлені і самостійні господарські одиниці (господарюючі суб'єкти), створені засновниками володіють виробничим потенціалом для отримання продукції (надання послуг) з метою задоволення суспільних потреб (ринкового попиту).

Діяльність підприємства в умовах ринку Підприємство розпоряджається випущеної продукцією і отриманим прибутком

4. Класифікація підприємств

За ступенем концентрації виробництва і капіталу або за обсягом бізнесу або розміром

Малі підприємства - найчисленніша форма підприємств, і в більшості країн вони являють собою фундамент, на якому виростають потім інші підприємства. На малих підприємствах зайнята значна частина працездатного населення

Особливості малих підприємств полягають в наступному: забезпечують взаємозв'язок і взаємодія різних підприємств і сфер діяльності; мають прямий контакт із споживачами та швидше, ніж великі, вловлюють зміна попиту і приватні потреби; швидше можуть оновити випуск продукції; сприяють створенню конкуренції на ринку; зазвичай більш низькі витрати виробництва, ніж у великих; часто працюють на замовлення великих фірм, що дозволяє вижити в умовах ринку

За сферою діяльності у нас більше малих підприємств зайнято в торгівлі (46,8%) і менше - у виробничій сфері (тільки 14,2%). Основна проблема малого підприємництва - це відсутність інвестицій. Типові фактори, які стримують становлення і розвинувши малого підприємництва в Росії: високі податкові ставки і значне число дрібних податків; складність бухгалтерської звітності; зайве державне регулювання (часто це пов'язано з корупцією чиновників); брак власних коштів; неплатоспроможність партнерів; рекет і т.д.

Средніепредпріятія займають проміжне положення між малими та великими, мають следующіехарактерние ознаки: чисельність персоналу від 100 до 500 осіб; вузька спеціалізація, тобто випуск від 1 до 3 товарів. Це дозволяє середнім фірмам вижити в умовах конкуренції з великими підприємствами, що перш за все обумовлено низькими витратами виробництва при спеціалізації

Основні характерні ознаки великого підприємства (корпорації): чисельність працівників зазвичай більше 500 осіб, забезпечують крупносерійним і масовий випуск стандартних товарів (наприклад, побутової техніки); масовий випуск дозволяє використовувати «ефект масштабу» і тримати на низькому рівні витрати виробництва; випуск стандартних товарів спрощує контроль за якістю і про легшає автоматизацію; наявність значних фінансових ресурсів дозволяє проводити масштабні наукові дослідження і активну маркетингову політику, в тому числі тактику низьких цін при великому обсязі продукції; широке використання внутрішньофірмовогопланування

Залежно від ступеня динамічності великі підприємства поділяються на три групи: що продовжують динамічно розвиватися; втратили динамізм розвитку, але зберігають стабільний пoложеніе. Це забезпечується значними обсягами виробництва, диверсифікацією виробництва і наявністю значної кількості міжнародних філій; втратили і динамізм і зниження темпів розвитку і стабільність прибутку, що найчастіше викликається: надзвичайно широким accoртіментомпродукціі, ускладненою організаційною структурою, надмірними виробничими потужностями і т.п.

У Росії при розподілі підприємств на малі, середні та великі зазвичай враховуються такі ознаки: чисельність працюючих; вартісний обсяг випуску продукції; вартість основних виробничих фондів

Найбільш ефективні такі варіанти застосування підприємств: малі - для випуску нових товарів; середні - для спеціалізованого випуску від 1 до 3 товарів; великі - для масового виробництва стандартних товарів

Схожі статті