Не більше чотирьох місяців в структурі органів внутрішніх справ функціонує новий підрозділ - Управління спеціальної підготовки, його створення - це необхідність, зумовлена сучасними реаліями.
Фізична підготовка правоохоронців, вміння володіти табельною зброєю та спеціальними засобами, наявними в арсеналі поліції, навчання діям в екстремальних і критичних ситуаціях - ось ті основні завдання, які стоять сьогодні перед співробітниками підрозділу.
- Дійсно, бути командиром спецпідрозділу, в якому кожен з бійців і фізично і психологічно готовий до дій в екстремальних, а часом і небезпечних для життя ситуацій, або ж очолювати підрозділ, завданням якого є, в першу чергу, навчити таким навичкам кожного поліцейського, різниця трохи відчутна . Але ж саме до цього прагне кожна людина, пізнати щось нове, відкрити в собі нові можливості, поділитися своїми знаннями з оточуючими. Основним завданням Управління спеціальної підготовки є організація фізичної, вогневої та тактичної підготовки співробітників поліції, навчання їх правомірним, а головне ефективним діям, що забезпечує успішне виконання службово-бойових завдань, особливо в екстремальних, кризових ситуаціях.
- Курмет Бахитжановіч, якщо говорити простими словами, в чому ж полягають завдання ввіреного Вам підрозділу?
- Говорячи своїми словами, зазначу, що в своїй роботі ми повністю змінюємо підсвідомість співробітників, намагаємося відходити від старих прийомів і діяти в новому, сучасному форматі. У наших планах поміняти всю діяла раніше систему бойової та службової підготовки, зробити її більш досконалою, що підходить для нашого часу. Ми кожен день бачимо зміни, які відбуваються в державі, в суспільстві. Ще 10 років тому Казахстан не стикався із загрозою тероризму і релігійного екстремізму, а зараз вона нависла і над Казахстаном, про це говорить і Глава держави у своєму щорічному Посланні. Ми вчимо співробітників поліції працювати складних умовах, складних як фізично, так і морально. А для цього ми зараз маємо хороший кадровий потенціал, за менш ніж півроку підрозділ укомплектовано співробітниками, в основному це бійці спеціальних підрозділів, тобто ті, хто володіє витримкою, холоднокровністю, вміє діяти в екстремальних ситуаціях. Ми прагнемо до того, щоб таким бійцем став кожен Акмолінський поліцейський.
Раніше навчання співробітників проходило в так званих статичних ситуаціях, з суперником, який не чинить опір, вивчалися стаціонарні пози, але такого не буває в житті. Ніколи не вгадаєш як поведе себе зловмисник при затриманні. В ході тренувань виробляються різні алгоритми дій порушників, це може бути раптовий напад групи осіб, або спроба заволодіти табельною зброєю. Ми намагаємося відпрацювати дії поліцейських в різних умовах. Наша головна мета - навчити співробітників поліції, що виявляються в кризових ситуаціях, виходити з них з найменшими втратами.
- З якими підрозділами працюєте в першу чергу?
- Основний упор нами зроблений на співробітників, так званих, зовнішніх служб, це в першу чергу, співробітники дорожньо-патрульної служби, міграційної, кримінальної поліції, а також дільничні інспектори. Щодня вони безпосередньо стикаються з громадянами, серед яких зустрічаються злочинні елементи.
Окрему увагу приділено роботі з співробітниками, заступає в слідчо - оперативну групу або на маршрути патрулювання. Щодня, вранці і ввечері, співробітники УСП проводять для них спеціальні заняття, на яких закріплюють навички володіння табельною зброєю, спеціальними засобами, фізичною силою, крім того, проводяться практичні заняття з проведення особистого огляду громадян, затримання осіб, доставлення їх в поліцейські ділянки. Успіх виконання поставлених службово-бойових завдань безпосередньо залежить не тільки від фізичної та вогневої підготовки, а в першу чергу, - психологічної. Будь-який співробітник поліції повинен завжди зберігати психологічну рівновагу, мислити холоднокровно, швидко реагувати і приймати правильні рішення, він не повинен розгубитися навіть в самих непередбачених ситуаціях, а таких за період чергування може виникнути чимало.
- Однією з основних завдань, ви назвали фізичну підготовку співробітників поліції.
- Заняття з фізичної підготовки проводяться для співробітників поліції двічі на тиждень в спортивному залі ФСТ «Динамо». На сьогоднішній день охоплення співробітників склав понад 800 осіб, це обласний ДВД і УВС м Кокшетау. Заняття проводять самі співробітники УСП, це досвідчені інструктори, багато хто з них мають спортивний розряд, звання майстрів спорту з рукопашного бою, вони - учасники змагань з боротьби самбо. Заняття включають в себе комплекс загальних вправ і заняття по бойовим прийомам боротьби.
Хочу зазначити, що ми не просто навчаємо прийомам самбо і рукопашного бою, ми закладаємо певну послідовність тактичних дій, які дозволяють вирішувати поставлені перед поліцейським завдання в певних ситуаціях, часом небезпечних для життя. Як я вже зазначав, ми не можемо заздалегідь попередити співробітника, як поведе себе злочинець в тій чи іншій ситуації, його думки і поведінку непередбачувані, але ми можемо сформувати у поліцейського професійне мислення і чуття, вміння об'єктивно оцінювати те, що відбувається, завдяки чому він сам може передбачити такі дії противника. Але для цього він повинен бути відмінно підготовлений, тобто, знати законодавство Республіки Казахстан, мати стійку психіку, бездоганно володіти табельною зброєю, вміло застосовувати спеціальні засоби, і звичайно володіти навичками бойових прийомів боротьби. Ці якості повинні бути доведені до автоматизму.
Окремо хочу зупинитися на такому важливому моменті, як мінімізація шкоди, заподіяної противнику, поліцейський повинен пам'ятати, що за кожен постріл або застосування спец.средства він несе відповідальність.
- А як йдуть справи в районних підрозділах?
- Окрему увагу ми приділяємо підготовці співробітників районних підрозділів. За відносно короткий період діяльності нашого підрозділу, ми перевірили вже всі 19 територіальних підрозділів ДВД, проаналізували оснащеність спортивних залів на місцях, наявність тирів і полігонів для проведення стрільб. На жаль, необхідно відзначити що не у всіх регіональних ГУРОВД дана робота нас задовольнила, але це і є наша мета. Довести спеціальну підготовку поліцейських до досконалості, завдання, звичайно амбітні, але цілком здійсненні.
- Ухвалення заліків з фізичної підготовки при проведенні чергової атестації або при відборі кандидатів на службу, це теж ваша прерогатива?
- Дійсно, ми приймаємо нормативи і при здачі співробітниками чергової атестації. Як відомо, атестація це визначення рівня професійної підготовки співробітників поліції, здатності виконувати покладені функціональні обов'язки. Не менш важлива і фізична підготовка, крім того ми ввели ще й тактичну підготовку, тобто перевіряємо як поведе себе співробітник поліції в тій чи іншій ситуації. Пропонуємо їм провести огляд квартири, автомашини, особистий огляд громадян. Зазначу, що ми об'єктивно підходимо до прийняття заліків, це перше «випробування» наказом Міністерства освіти України, якщо працівник не здав фізо, то до решти етапів атестації він не допускається.
Що стосується новоприйнятих співробітників поліції, кандидатів на службу, то всі вони в обов'язковому порядку здають фізичні нормативи, і лише після підтвердження фізичної форми, проходять такі етапи конкурсного відбору. За минулий період ми перевірили понад 70 кандидатів, ті, що успішно пройшли відбір, зараз проходять подальшу професійну підготовку вже в навчальних центрах МВС. На жаль, деякі з тих, хто хотів пов'язати своє життя зі службою в поліції, не підходять нам за своїми фізичних показниками. Але краще відсівати таких кандидатів зараз, на початковому етапі.
- В цьому році ми плануємо будівництво Центру спеціальної підготовки, це буде сучасне приміщення, пристосоване спеціально для теоретичних і практичних занять. Будівництво нової будівлі на особливому контролі начальника ДВД полковника поліції Ержана Саденова, він особисто підтримує всі наші ініціативи.
За такий короткий проміжок зроблено вже чимало, я впевнений що при такій підтримці керівництва ДВД, а також при бажанні співробітників поліції вдосконалюватися в професійному плані, всі завдання, які стоять перед нами будуть виконані.