Проблеми при оформленні дострокової пенсії медичним працівникам
Працівники ПФР відмовляються включати до трудового стажу окремі періоди в їх трудовій біографії.
Деякі лікарі погоджуються з доводами наведеними співробітниками пенсійного фонду і продовжують свою трудову діяльність, щоб напрацювати відсутній стаж. Але вони роблять це даремно.
Як домогтися оформлення дострокової пенсії медикам я і розповім в цій статті.
Спочатку розберемося в пенсійному законодавстві, яке дає право працівникам, які здійснюють лікувальну діяльність на дострокове призначення пенсії.
Відповідно чинного пенсійного законодавства підрахунок пільгового стажу для медичних працівників в основному залежить від вислуги років. Однак рік роботи медпрацівника зараховується до трудового стажу з різними коефіцієнтами залежно від місцевості, в якій він працює (міська чи сільська), і від того в яких медичних відділеннях працювати медпрацівник.
Пенсійне законодавство дає медичним працівникам право, не залежно від їх віку, вийти на пенсію достроково, за умови наявності 30 років стажу лікувальної діяльності в установах охорони здоров'я в міських умовах, для сільського лікаря досить і 25-ти років стажу. Якщо ж стаж медпрацівника складається з періодів роботи, як в місті, так і на селі, то йому необхідно мати не менше 30 років стажу. (Пп.20 п.1 ст.30 №400-ФЗ).
Періоди роботи зараховуються до стажу відповідно того пенсійного законодавства, яке діяло в період виконання цієї роботи.
Відповідно цих Правил, до пільгового стажу може бути зарахований період роботи тільки на тій посаді і в тому медичному закладі, які вказані в Переліку посад і установ. Причому ці періоди робіт будуть зараховуватися до стажу за умови роботи в режимі нормальної або скороченої тривалості робочого часу. Якщо протягом неповного робочого часу відбувалося поєднання декількох посад, то період такої роботи буде зарахований до стажу, якщо загальний обсяг роботи складе нормальну або скорочену тривалість робочого часу в розмірі однієї повної ставки по одній з посад.
Один рік лікувальної діяльності в місті прирівнюється до одного року пільгового стажу, а той же 1 рік роботи в сільській місцевості або селищі міського типу буде зарахований до стажу медпрацівника як 1 рік і 3 місяці.
Велике значення має і місце виконання службових обов'язків, наприклад - при роботі в хірургічному, реанімаційним і деяких інших відділеннях, щороку роботи буде зараховуватися до пільгового стажу як 1 року і 6 місяців.
При обчисленні пільгового стажу для сільських медпрацівників одночасно враховуються обидва підстави: робота в сільській місцевості і робота в медичних відділеннях, де рік роботи зараховується за 1,5. Це дозволить деяким сільським медикам враховувати свій стаж як 1 рік роботи за 1 рік і 9 місяців.
Дуже прикрим є те, що в разі якщо медпрацівник має стаж лікувальної діяльності трохи менше мінімально встановленого, то отримати право на часткове зниження віку виходу на пенсію він не може, так як це існує для працівників шкідливих виробництв або працівників працювали в північних районах нашої країни.
Чому ж у медичних працівників виникають проблеми з достроковим призначенням пенсії?
Працівники пенсійного фонду відмовляються включати до пільгового стажу окремі періоди роботи та іншої діяльності. До таких періодів належать наступні періоди: період перебування на курсах підвищення кваліфікації, періоди роботи в недержавних клініках, відпустка по догляду за дитиною до 1,5 років, суміщення роботи лікаря і завідувача лікарні, що і викликає бурхливі суперечки у медиків.
Про те, як відстояти свої права на дострокове призначення пенсії медпрацівникам працюючим в приватних клініках ви можете дізнатися <здесь>.
Статті на цю ж тему: