Зараз практично всі організації переводять своїх співробітників на картковий розрахунок, що дозволяє їм скоротити паперову тяганину і необхідність тримати готівку кошти для виплати заробітної плати співробітникам.
Після звільнення, як правило, ніхто не вимагає здавати карту в бухгалтерію або банк, про це зазвичай мова взагалі не ведеться. Тому, після звільнення ніхто не знає, що робити з картою.
Що робити з картою після звільнення?
Хтось вважає, що потрібно карту знищити, хтось говорить про розірвання договору з банком. Дані припущення неправельную, банк ніколи не буде підтримувати розірвання договору з клієнтом по дебетової картки, якщо клієнта можна залишити у себе.
Необхідно просто переоформити договір з банком, ваша карта буде переведена з корпоративного обслуговування на персональне. Тобто поки ви працювали в компанії, що видала карту, вона платила за щорічне обслуговування карти. Тепер вам доведеться це робити самостійно.
Потрібно звернутися до відділення банку, де карта були оформлена і написати заяву на переведення з тарифів корпоративного обслуговування на тарифи фізичної особи.
Після цього ви зможете користуватися картою без будь-яких обмежень за встановленими банком тарифами.
Також вас може зацікавити:
Сбербанк вже протягом декількох років тісно співпрацює з благодійним фондом «Подаруй життя» і пропонує своїм клієнтам, учасникам мобільного банку. →