Місячний оклад за званням у рядового 5 000 руб. Оклад за первинну військову посаду (стрілок, маскувальниками, дорожник) - 10 000 руб. Якщо відслужив більше 2 років покладається щомісячна надбавка за вислугу років (від 10% до 40%). Ще швидше за все буде отримувати матдопомогу (1 оклад грошового утримання на рік) і премію (до 3 окладів, але швидше за все менше). Таким чином, контрактник в званні рядового на посади стрілка і службовець недавно, за розрахунками порталу «Служба за контрактом», може розраховувати на 20 000 руб. а після сплати 13% ПДФО на руки отримає 17 400 руб.
Звичайно більш досвідчені і кваліфіковані контрактники можуть розраховувати на більш солідні суми. Так, старший прапорщик або старший мічман за звання будуть отримуватиме 8 500 руб. Оклад займає посаду старшини або старшого техніка вже 18 000 руб. Надбавка при вислузі 25 років і більше становить 40%. А ще є виплати
Щомісячна надбавка за «клас» коливається від 5% окладу за посадою за 3-й клас до 30% за клас майстра. За розрахунками порталу «Служба за контрактом» командир взводу (звання - старшина, клас - майстер, вислуга більше 25 років) зможе отримувати 67 600 рублів або 58 812 після сплати ПДФО.
Сержанти і старшини контрактної служби середній заробіток від п'ятнадцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян до тридцяти п'яти тисяч (залежить від посади).
Лейтенанти, старлей, капітани від двадцяти неоподатковуваних мінімумів доходів громадян до вісімдесяти тисяч (залежить від посади і їх кількості, так як капітани і старлей можуть бути призначені на дві або три посади в залежності від дивізії і частини в якій служать).
Скільки отримують командири дивізій і генерали не знаю навіть приблизно.
Дивлячись в який рід військ йдеш на контракт, на яку посаду, звання. Молодший офіцерський склад, наприклад той же сержант або старшина "неелітних" рід військ, наприклад ППО, танкові войчка, зв'язківці (знаю особисто людей) на посаду командир роти, комвзвода приблизно від 20-25 тисяч рублів. Уже від лейтенанта і відповідно замкомчасті, комчасті 30-35. Чим вища посада і звання, тим сооответственно і вище зарплата. У військових йдуть різні доплати в тому числі і за вислугу років і за окремі досягнення і нагороди. Також за різними нормативно-правовим актам йдуть доплати наприклад за службу в районах Крайньої Півночі. Тобто контрактник це той же самий робочий і всі норми ТК РФ також на нього поширюються.