Відбувається звільнення головних бухгалтерів у зв'язку з реорганізацією підприємства шляхом звільнення і пропозиції нової
Добрий день. Відбувається звільнення головних бухгалтерів у зв'язку з реорганізацією підприємства шляхом звільнення і пропозиції нової посади (бухгалтера) з іншим окладом. Чи має право головний бухгалтер, який не погодився на нову посаду з ін окладом звільнитися з вимогою компенсаційних виплат і яким чином вони повинні проходити?
Може бути звільнення або скорочення, або за згодою сторін. При звільненні за згодою сторін валютна компенсація обговорюється роботодавцем і працівником, змусити роботодавця виплатити певний розмір компенсації не можна.
Просто відмовитися звільнятися за власним, нехай шукають легітимні методи звільнити або запропонувати Вам гідну компенсацію за угодою
Головний бухгалтер перебуваючи на лікарняному передав заяву на звільнення за згодою сторін через дочку, як мені бути ??
Головний бухгалтер перебуваючи на лікарняному передав заяву на звільнення за згодою сторін через дочку, як мені бути.
Лена
Привіт Лена, працівник має право розірвати трудовий контракт за власною ініціативою (ст. 80 ТК РФ) або за згодою з роботодавцем (ст. 78 ТК РФ). Але в тому чи іншому випадку від працівника потрібно підписати відповідний документ (заява про звільнення, угода сторін).
Звільнення головного бухгалтера
Які можливі утримання, стягнення з головного бухгалтера при поганому звільнення за власним бажанням? (ТОВ, загальне оподаткування, з / плата біла)
Шановна Ольга!
Ольга, за саме звільнення звичайно ж немає, а ось за порушення, заподіяну шкоду - такі ж, як якщо б звільнення і не було.
Звільнення Генерального директора і Головного бухгалтера під час щорічної відпустки Гендиректора
Доброго дня. Я, Гендиректор, перебуваю зараз в щорічній відпустці другий тиждень (35 днів відпустку). Сьогодні дізнаюся, що на Загальних Зборах Засновників прийняли рішення зняти мене з посади з сьогоднішнього дня, а так само змушують під погрозами написати заявленіепо власним бажанням мого Головбуха. У нас два засновники: Нерезидент країни (громадянин США, гражданста Росії немає) - 99% статутного капіталу, це від нього йдуть погрози і резидент РФ - з 1% (якого ми бачили тільки один раз). Загальних зборів, як такого не проводили, так як нерезидент перебуває в США, він зробив Протокол і надіслав на підпис другого засновнику - резиденту.
Не допускається звільнення працівника з ініціативи роботодавця (крім варіанту ліквідації організації або припинення діяльності індивідуальним підприємцем) в період його тимчасової непрацездатності й у період перебування у відпустці.
Шановна Марія, м.Москва!
Я працювала в фірмі за сумісництвом головним бухгалтером, при звільненні мене на підставі моєї заяви по п.6 частини
Що потрібно для звільнення заступника головного бухгалтера за невідповідність посаді?
Працюю заступником головного бухгалтера на державному підприємстві 8 місяців. Фінансовий директор останнім часом мене моторошно не злюбила (не можу зрозуміти що трапилася), у неї до мене особиста непереносимість. Запропонувала мені звільнитися за власним бажанням, я відмовилася. зійшлися на компенсації в два окладу, але генеральний директор відмовився оплачувати. Тепер намагається мене вижити. Відправила мене на 2 тижні працювати в цех робочої в зв'язку з виробничою необхідністю. Може думала мені не сподобатися і я звільнюся.
Нічого Вам не загрожує - нехай гавкають. Невідповідність працівника займаній посаді або виконуваній роботі внаслідок недостатньої кваліфікації, підтвердженої результатами атестації, є в ст. 81 ТК РФ. але це не може - порядок проведення атестації встановлюється трудовим законодавством і іншими нормативними правовими актами, що містять норми трудового права. локальними нормативними актами, прийнятими з урахуванням думки представницького органу працівників, чого у Вас поки немає начебто.
Як відбувається звільнення головного бухгалтера в ході перевірок?
На даний момент я працюю ГЛ.БУХГАЛТЕР в сфері освіти.
Привіт, Лена!
Гарного времени суток!
В яких випадках звільнення головного бухгалтера належить компенсація
В яких випадках звільнення головного бухгалтера належить компенсація
підставами для звільнення гл. бухгалтера є загальні що і для рядових працівників, відповідно компенсації покладені ті ж. наприклад компенсація при скороченні працівників або штату
Неправомірно. Звертайтеся до суду. зобов'язує видати трудову і стягувати компенсацію за вимушений прогул (так як без трудової Ви не зможете влаштуватися на роботу)
Звільнення головного бухгалтера
Вітаю! Підприємство А реорганізується шляхом приєднання до підприємства Б. Я працюю в підприємстві Б на посаді економіста на 0,5 ставки, на підприємстві А - на посаді головного бухгалтера на 0,5 ставки за сумісництвом. При реорганізації мене звільнили перекладом в підприємство Б на 0,5 ставки економіста. Вибору не давали, конкурсу між головними бухгалтерами теж не було. Кваліфікація у мене вище і досвід роботи більше. Чи законно це?
Юристи відповідають на питання: - звільнення головного бухгалтера
Згідно ст. 75 ТК РФ:
Звільнення Генерального директора і Головного бухгалтера під час щорічної відпустки Гендиректора
Доброго дня. Я, Гендиректор, перебуваю зараз в щорічній відпустці другий тиждень (35 днів відпустку). Сьогодні дізнаюся, що на Загальних Зборах Засновників прийняли рішення зняти мене з посади з сьогоднішнього дня, а так само змушують під погрозами написати заявленіепо власним бажанням мого Головбуха. У нас два засновники: Нерезидент країни (громадянин США, гражданста Росії немає) - 99% статутного капіталу, це від нього йдуть погрози і резидент РФ - з 1% (якого ми бачили тільки один раз). Загальних зборів, як такого не проводили, так як нерезидент перебуває в США, він зробив Протокол і надіслав на підпис другого засновнику - резиденту.
Звільнення головного бухгалтера
Добрий день. У зв'язку з реорганізацією федерального державного бюджетного освітньої установи вищої професійної освіти у вигляді приєднання до федеральному державному автономному освітній установі вищої професійної освіти за якою статтею можна звільнити головного бухгалтера? Ректор звільнений по 278 статті ТК. Заздалегідь дякую
Якщо не згоден звільнятися з інших підстав - за скороченням штатів.
Звільнення головного бухгалтера
Головний бухгалтер написала заяву на увольненіепо власним бажанням відпрацювавши всього 4 місяці, не замкнувши звітний період, не здавши звіт за 2 -й квартал, як правильно її звільнити і при цьому вимагати виконання її посадових обов'язків в повному обсязі? При цьому виявлено багато помилок в бухобліку і проводках фінансових документів, чи можливо її звільнити за статтею що не справилася з посадовими обов'язками?
Вона повинна після заяви відпрацювати ще два тижні. Усно роз'ясніть їй, що якщо до звільнення вона не виконає своїх зобов'язань в повному обсязі, то Ви звільните її по п. 5 ст. 81 ТК РФ, а письмово розпишіть їй в формі наказу, що насамперед вона повинна виконати з контрольними термінами. Чи не робить 1-е дію - догану. 2-е - догану. Третє - звільнення за багаторазове невиконання без поважних причин. Тільки все це Вам потрібно зробити протягом 2-х тижнів, тому що через два тижні вона - вільна людина.
Чи законно звільнення виконавчого директора і головного бухгалтера без попередження, заднім числом
Звільнення головного бухгалтера
Хочу надіслати заяву на звільнення через адвоката (хочу найняти). є причини і небажання спілкуватися з роботодавцем
Будь ласка, закон не забороняє.
ЗВІЛЬНЕННЯ ГОЛОВНОГО БУХГАЛТЕРА
Звільнення головного бухгалтера
Здраствуйте! Подскажите пожалуйста! Наша організація звільнила головного бухгалтера за недовіру ст.81 ч.7 Трудового кодексу, так як вона під час вступу до нас на роботу приховала про те, що у неї не погашена судимість за крадіжку і шахрайство і на ній висить кілька справ! в анкеті вона в пункті судима чи ні-вона вказала НІ! Чи правомірні наші дії? Чи можна нашу позицію відстояти в суді? Заранее спасибо
Формулювання цієї статті не може бути підставою для звільнення в тій ситуації яку Ви описали.
Звільнення головного бухгалтера за неодноразове невиконання посадових обов'язків
Підприємство знаходиться на ССО 6%. Є частка засновника 100%. В якому розмірі береться виручка при касовому методі
Доброго дня, Тетяно! Виручка повинна проводитися по касі в 100% обсязі (касова книжка), невикористані кошти здаються в банк.