Головна »Характеристики» Як скласти характеристику з місця роботи в поліцію
Досить часто в звичайному житті у громадян з'являється необхідність надання характеристики в ті чи інші інстанції. Наприклад, при працевлаштуванні на нове місце роботи майбутньому начальнику може знадобитися характеристика на працівника з його колишнього місця трудової діяльності. Характеристику з місця роботи можуть зажадати у банку при оформленні кредиту. Подібний документ може знадобитися в судові органи, органи опіки та піклування і в органи охорони правопорядку - поліцію, ГИБДД. Характеристика з місця роботи в поліцію хоча і не має встановленої форми, однак має ряд вимог і відмінностей, без яких така довідка не може розглядатися як офіційний документ. Про те, що таке характеристика з місця роботи в поліцію, як скласти і написати документ, піде мова в даній статті.
Навіщо потрібна
Характеристика з місця роботи в поліцію може знадобитися в двох випадках:
- При намір працевлаштуватися в органи правопорядку;
- При розслідуванні правопорушень адміністративного або кримінального характеру;
У першому випадку характеристика з місця роботи, на якому раніше працював громадянин, який бажає працевлаштуватися в поліцію, допоможе зібрати більше уточнюючої інформації про особу, що бажає нести службу в органах. Така характеристика допоможе вирішити питання, наскільки придатний громадянин для служби в рядах співробітників правопорядку. Так, згідно з отриманим відкликанню з попереднього місця роботи, буде ясно, які особистісні якості притаманні кандидату і чи підходять вони для несення служби в поліції.
У другому варіанті характеристика з місця роботи в поліцію може знадобитися при банальному порушення правил дорожнього руху. Часто, при вилученні прав, інспектора вимагають надати характеристику з місця роботи. Навіть якщо таких вимог висунуто не було, характеристику бажано надати самостійно в тому випадку, якщо виникло адміністративне правопорушення є випадковістю, невластивої громадянину. Позитивний відгук з місця роботи, що характеризує особу як законослухняного, обов'язкового, виконавчого і неконфліктного громадянина, здатний вплинути на підсумки по адміністративному правопорушенню на користь порушника.
Уявити характеристику з місця роботи може бути необхідно і тоді, коли особа перебуває під слідством за протиправне діяння в рамках кримінального законодавства. Незважаючи на презумпцію невинуватості, співробітники, провідні кримінальну справу, так чи інакше, зобов'язані всебічно вивчити особу підозрюваного, для встановлення мотивів злочину і ступеня винності особи. Робота - це те місце, де люди проводять значну частину часу, максимально розкриваючись перед оточуючими з усіх боків. Тому характеристика з місця роботи в поліцію може бути досить серйозним документом, здатним вплинути і на сам хід кримінальної справи, і на вердикт суду в подальшому. Тому, для того щоб документ міг бути використаний за призначенням, важливо, щоб характеристика була спочатку правильно оформлена.
Загальні правила написання
Характеристика з місця роботи в поліцію може бути оформлена як на фірмовому бланку організації, так і на звичайному аркуші формату А4 - даний момент не є принциповим, тому роботодавець має право керуватися внутрішніми нормами для написання офіційних документів, які регламентовані на самому підприємстві.
Зверніть увагу! Якщо характеристика пишеться на звичайному аркуші, необхідно проставити реквізити і найменування організації, що видала довідку.
На документі ставиться порядковий номер, а сам бланк фіксується в обліковому журналі для вихідної кореспонденції. Бажано виготовити довідку в двох примірниках. Документ повинен бути в обов'язковому порядку завірений печаткою установи і підписом особи, відповідальної за підписання подібної документації - керівника, співробітника кадрової служби. Якщо передача характеристики відбувається безпосередньо особисто в руки, доцільно отримати відмітку про прийняття на другому екземплярі. Якщо бланк відправляється поштою, досить просто зберегти другий екземпляр
Як пишеться і зразок
Приклад характеристики з місця роботи в поліцію
Пишеться документ наступним чином:
Зразок позитивної характеристики з місця роботи в поліцію скачати
Позитивна або негативна
Офіційний відгук про працівника може нести або позитивний, або негативний характер, тому що людина не може бути охарактеризований одночасно і добре, і погано. При написанні негативна характеристика на працівника, відгук про негативні якості громадянина підкріплюється відповідними прикладами.
Наприклад, характеризуючи особу як особистість, схильну до конфліктів, необхідно детально пояснити, на підставі яких ситуацій були зроблені подібні висновки. Навпаки, при написанні позитивного відгуку про співробітника підкріплення прикладами викладених в тексті якостей не потрібно, достатньо перерахувати позитивні сторони співробітника, які були виявлені в період його роботи колегами і керівництвом.
Приклад негативної характеристики на співробітника з місця роботи скачати