Ще не так давно роботу співробітників без офісу уявити було просто неможливо. Однак інтернет відкрив справді унікальні можливості для бізнесу. Тепер організувати роботу офісу можна по мережі, без потреби орендувати приміщення, без географічних бар'єрів при наймі співробітників і без зайвого головного болю. Як же забезпечити роботу віртуального офісу?
Що таке дистанційна робота?
Якщо ви не знайомі як слід зі сферою віддаленої роботи, то вас напевно дивує і навіть насторожує варіант роботи на дому. Однак в сучасному світі вже величезна частина роботи налагоджена саме через інтернет.
Дистанційна робота являє собою вид зайнятості, при якій завдання виконуються дистанційно і весь процес комунікації між співробітниками і начальством відбувається віддалено. Звичайно, для тих, хто звик працювати в офісі, віртуальний варіант зайнятості може здатися несерйозним в перший час, але ви зовсім скоро звикнете до того, що немає ніякої необхідності знімати офіс.
Дистанційна робота має безліч своїх переваг - це не тільки економія, яка спостерігається буквально у всьому, це ще й зручність, коли робочий графік кожен співробітник може підлаштувати під себе.
Як знайти віддалених співробітників?
[Ask] Будь-яка організація може легко зайти на великий фріланс портал і просто сформувати там вакансію і завдяки великій кількості фрілансерів на роботу відгукнуться перші претенденти вже протягом декількох хвилин. [/ Ask]
Звичайно, при пошуку віддалених співробітників роботу можна запропонувати і на традиційних сайтах з підбору вакансій. проте в цьому випадку слід по-перше вказати, що це віддалена робота, а по-друге, приготуватися до більш тривалого процесу підбору співробітників. Претенденти на роботу будуть відправляти вам свої резюме і вам доведеться вивчати їх, вибираючи найбільш гідного кандидата.
Особливості пошуку співробітників на фріланс біржах
[Tip] На фріланс біржі для пошуку співробітників на віддалену роботу найкраще мати репутацію надійного замовника. Якщо ви досягнете високого рейтингу на сайті, то на ваші заявки будуть відгукуватися більш досвідчені і солідні виконавці. [/ Tip]
[Recommend href = "# free_onmoney» title = »Рекомендуємо курс по заробітку в інтернеті:"] Дізнайтеся більше 50 способів заробити в інтернеті, включаючи способи заробітку на фрілансі [/ recommend]
Що потрібно, щоб організувати віртуальний офіс?
Як знайти співробітників для віддаленої роботи ми розібралися, проте для роботи повноцінного віртуального офісу буде потрібно ціла команда фахівців. Все залежить від напрямку роботи, яке ви вибрали. Якщо це, наприклад, проект з просування сайтів в інтернеті, то для його роботи вам будуть потрібні веб-програміст, дизайнер, контент-менеджери. копірайтери, СЕО-фахівці. При іншому напрямку роботи вам напевно будуть потрібні додаткові фахівці.
Тепер найголовніше - як підтримувати зв'язок відразу між усіма співробітниками для оперативного вирішення питань? Зробити це насправді просто, зазвичай для цього користуються месенджер і іншими програмами для моментального обміну повідомленнями.
Наскільки ефективна схема переведення традиційного офісу в віддалений?
Одне з найбільш непростих рішень для традиційного офісу - це переклад на віддалену роботу в інтернет. В цілому, схема виконання такої процедури виглядає просто, ви розпускає команду і продовжуєте працювати, зв'язуючись через інтернет.
Однак не завжди перехід у віртуальний офіс відбувається безболісно. Справа в тому, що деякі співробітники виявляться не готовими справлятися з обов'язками в віддаленому режимі.