НА ВИПАДОК тимчасової непрацездатності
І у зв'язку з материнством
1. Допомога по тимчасовій непрацездатності при втраті працездатності внаслідок захворювання або травми, за винятком випадків, зазначених у частині 2 цієї статті, при карантині, протезуванні за медичними показаннями і доліковуванні в санаторно-курортних організаціях безпосередньо після надання медичної допомоги в стаціонарних умовах виплачується в наступному розмірі:
1) застрахованій особі, яка має страховий стаж 8 і більше років, - 100 відсотків середнього заробітку;
2) застрахованій особі, яка має страховий стаж від 5 до 8 років, - 80 відсотків середнього заробітку;
3) застрахованій особі, яка має страховий стаж до 5 років, - 60 відсотків середнього заробітку.
3. Допомога по тимчасовій непрацездатності при необхідності здійснення догляду за хворою дитиною виплачується:
1) при лікуванні дитини в амбулаторних умовах - за перші 10 календарних днів в розмірі, який визначається в залежності від тривалості страхового стажу застрахованої особи відповідно до частини 1 цієї статті, за наступні дні в розмірі 50 відсотків середнього заробітку;
2) при лікуванні дитини в стаціонарних умовах - в розмірі, який визначається в залежності від тривалості страхового стажу застрахованої особи відповідно до частини 1 цієї статті.
4. Допомога по тимчасовій непрацездатності при необхідності здійснення догляду за хворим членом сім'ї при його лікуванні в амбулаторних умовах, за винятком випадків догляду за хворою дитиною віком до 15 років, виплачується в розмірі, що визначається в залежності від тривалості страхового стажу застрахованої особи відповідно до частиною 1 цієї статті.
6. Застрахованій особі, яка має страховий стаж менше шести місяців, допомога по тимчасовій непрацездатності виплачується в розмірі, що не перевищує за повний календарний місяць мінімального розміру оплати праці, встановленого федеральним законом, а в районах і місцевостях, в яких у встановленому порядку застосовуються районні коефіцієнти до заробітної плати, в розмірі, що не перевищує мінімального розміру оплати праці з урахуванням цих коефіцієнтів.
7. У разі тимчасової непрацездатності, яка настала до періоду простою і триваючої в період простою, допомога по тимчасовій непрацездатності за період простою виплачується в тому ж розмірі, в якому зберігається за цей час заробітна плата, але не вище розміру допомоги по тимчасовій непрацездатності, яка застрахована особа отримувала б за загальними правилами.
Консультації по електронній пошті платні [email protected]