Як би не хотілося бути завжди здоровими, але люди іноді хворіють. Сумно, коли хворіє дитина, і подвійно сумно, якщо захворювання важке. Саме в таких випадках родичам малюка і потрібен лікарняний лист по догляду за дитиною-інвалідом. З цього листа доглядає хвору нараховується і виплачується грошова допомога. Піти на лікарняний по догляду за малюком можуть не тільки батьки. Держава надає таку можливість сестрам, братам, бабусям, дідусям та іншим родичам. Головне, щоб у них була можливість і сили доглядати за хворим, і вони були застраховані на випадок тимчасової непрацездатності.
Хто має право на статус «дитина-інвалід»
Дитина до 18 років, що має довідку з висновком медичної комісії про інвалідність, має статус дитини-інваліда. Довідка про інвалідність має обмежений термін дії, відповідно до п. 36 ст. 1 № 181-ФЗ.
Як оплачується лікарняний лист
Розглянемо докладніше, як оплачується лікарняний по догляду за дитиною-інвалідом. Якщо за дитиною-інвалідом потрібен догляд, то лікарняний буде оплачений не довше 120 календарних днів за рік. Причому не грає ролі, на домашньому лікуванні знаходиться дитина або в стаціонарі (ст. 6 № 255-ФЗ). У разі визнання дитини ВІЛ-інфікованим і знаходження його в лікарні, мамі або іншим родичам оплачується весь час, яке вона знаходиться в стаціонарі з дитиною.
Оплачуваний лікарняний лист покладено за період лікування, коли у малюка розвинулися ускладнення в результаті отриманих щеплень або при розвитку онкологічних захворювань.
При заповненні листка непрацездатності лікуючим лікарем в графі «причина непрацездатності» проставляється така цифрова кодування:
- 13 - якщо дитина має статус інваліда;
- 14 - якщо у неповнолітнього виявлена злоякісна пухлина або ускладнення після щеплення;
- 15 - в тому випадку, якщо дитина ВІЛ-інфікований.
Цифри 15 і 14 проставляються доктором за згодою особи, на чиє ім'я виписується лікарняний лист (п. 58 Наказу № 624н).
Як підрахувати розмір допомоги за лікарняним листком
Яким же чином проводиться розрахунок лікарняного по догляду за дитиною-інвалідом, і які чинники відіграють ключову роль? Основний параметр при розрахунку допомоги - це термін страхового стажу. Посібник розраховується в процентному співвідношенні до середньої заробітної плати застрахованої і визначено в ст. 7 № 255-ФЗ:
- Страховий стаж до 5 років - оплачується 60% від зарплати.
- Страховий стаж від 5 до 8 років - буде виплачено 80% від зарплати.
- Якщо працівник застрахований більше 8 років, виплати складуть 100% його середньої зарплати.
- Якщо страховий стаж менше 6 місяців - буде виплачена мінімальна зарплата, розрахована за 30 днів.
Згідно п. 7 Наказу Міністерства охорони здоров'я РФ № 91, стаж страхування розраховується на день, в який виписаний лікарняний (настання страхового випадку).
Стаж страхування розраховується на день, в який виписаний лікарняний.
Те, як буде оплачуватися лікарняний лист матері дитини-інваліда, визначає ще і спосіб лікування хворого: Якщо дитина перебуває на амбулаторному лікуванні, то за перші десять календарних днів оплата матері нараховується згідно страхового стажу працівника (тобто 60%, 80% або 100% ). Всі інші дні буде нараховуватися виплата в 50%. Якщо лікування малюка проходить в лікарні, то весь лікарняний лист оплачується в процентному співвідношенні середньої зарплати і страхового стажу (див. Вище ст. 7 № 255-ФЗ).
Як розрахувати середню зарплату
Середній денний заробіток вираховується за формулою: середній денний заробіток = сума виплат за попередні 2 роки / 730 днів (за 2 роки). Розрахунок проводиться згідно зі ст. 14 № 255-ФЗ. При творі розрахунку беруться до уваги всі виплати за два роки, навіть з колишніх місць роботи. Єдина умова, щоб з цих виплат йшли своєчасні відрахування страхових внесків до ФСС Росії. Розмір середньої зарплати, від суми якої налічують виплати допомоги, береться за кожні 12 місяців в сумі не більше затвердженого на цей рік максимального розміру при нарахуванні внесків до ФСС Росії.
приклад розрахунку
Другий лікарняний лист йде продовженням першого, а третій лікарняний продовжує другий.
Розшифруємо виплату за фрагментами:
- Перший лікарняний лист буде оплачений в сумі 1203, 42 руб. x 0,6 (60%) x 3 (кількість днів) = 2166,16 руб.
- На другий лист непрацездатності буде нараховано суму 7220,52 руб. = 1203,42 руб. x 0,6 x 10.
- Сума по третьому лікарняним складе 8664,62 = 1203,42 руб. x 0,6 x 12.