Раніше в наказах говорилося, що «показники збільшення мінімального посадового окладу» лікарів визначає департамент. Доплата за почесне звання становила 30% від посадового окладу, за докторську ступінь - 20%, за кандидатську - 10%. У новому наказі ці нормативи вже не прописані.
При цьому мінімальні оклади медичних працівників як і раніше встановлюються владою. Тепер вони підвищені приблизно в два рази: для медиків і фармацевтів першого рівня - з 8,5 тис. До 17,6 тис. Руб. для середнього медичного персоналу - з 10,5 тис. до 20 тис. руб. для лікарів і провізорів - з 18,6 тис. до 30 тис. руб. для керівників структурних підрозділів - з 22,1 тис. до 40 тис. руб.
Директор НДІ організації охорони здоров'я при департаменті охорони здоров'я Москви Давид Мелік-Гусейнов стверджує, що наукові ступені та почесні статуси «відбивалися на зарплати тільки формально» і приводили до «фіктивним надбавок». «Медичні працівники повинні мати більше можливостей матеріальної мотивації. Більше знаєш і вмієш - більше отримуєш. Москва зацікавлена в ефективних фахівцях. Для цього діє система стимулюючих виплат, яка прив'язана до якості роботи фахівця », - заявив він.
Крім скасування обов'язкових виплат за ступені і звання департамент скоротив надбавки лікарям за спеціалізацію. Доктора, які лікують ВІЛ-інфікованих і хворих на СНІД, отримуватимуть не 60%, а 30% до посадового окладу. Доплати для психіатрів і наркологів, а також для лікарів, що працюють з паралізованими пацієнтами, знижуються з 25 до 15%. Надбавки за лікування туберкульозних, онкологічних хворих і дітей з ураженням центральної нервової системи - з 15 до 10%. У новому наказі також нічого не говориться про доплату за роботу в шкірно-венерологічних диспансерах (раніше вона становила не менше 15% від окладу).