Мінздоровсоцрозвитку провело ревізію російсько-радянського законодавства і виявило, що справжнього рівноправності статей в країні так і не з'явилося, незважаючи на декларації ще 1917 року.
Статеві проблеми жителів Росії міністр Голікова пообіцяла вирішити держгарантіями, закріпленими в законодавстві. За даними ООН, розрив між зарплатами чоловіків і жінок в Росії складає більше 30%, керівні посади займають в основному чоловіки.
Мінздоровсоцрозвитку розробляє законопроект, що зрівнює в правах чоловіків і жінок. Про це міністр Тетяна Голікова заявила на зустрічі з верховним комісаром ООН з прав людини Наванетхем Піллей. Закон зараз розробляється в міністерстві і буде називатися «Про державні гарантії рівних прав і свобод чоловіків і жінок і рівних можливостей для їх реалізації».
Міністр сказала, що в Росії треба створити «національний механізм», який дозволить вирішити проблеми ставлення до жінки в сім'ї: питання побутового насильства і сексуального домагання, пише «Газета.Ru».
У минулому році Росія приєдналася до Конвенції з тривалості відпусток, і ніяких значних змін не відбулося. «Гендерний» закон чекає така ж доля, вважають експерти.
«Закон явно відволікає від реальних проблем, які є в країні, наприклад, в сфері захисту материнства і дитинства. Це, на мій погляд, чистої води піар. У нас є ціла система нормативних актів, які не тільки стверджують рівність статей, а й ставлять жінку в привілейоване становище стосовно чоловіка. Наприклад, на виробництві жінці заборонено, за нормативами охорони праці, піднімати тяжкості, які дозволено піднімати чоловікові », - наводять« Известия »думка експерта Центру політичної кон'юнктури Павла Саліна.
Дискримінація жінок в Росії є, впевнена доцент кафедри народонаселення економічного факультету МДУ Ірина Калабіхіна. Це і домашнє насильство, і розрив оплати праці між чоловіками і жінками до 30%. Експерт також називає як одну з проблем «кампанію» щодо звільнення вагітних жінок під час кризи.
Аналітики ООН відзначають, що в сучасній Росії «розвиток гендерної рівності не є пріоритетною державним завданням». У деяких регіонах, наприклад, на Північному Кавказі, влади гендерній нерівності тільки сприяють. При цьому статеву дискримінацію на ринку праці держава як проблему не сприймає. Батьки часто не виплачують матерям-одиначкам аліменти, а гінекологія є однією з п'яти найдорожчих медичних послуг в Росії, говориться в доповіді ООН. Рівень материнської смертності в Росії залишається в два рази більшим, ніж в середньому по всьому регіону Європи та Центральної Азії.