Звичайно, через це звільнятися зовсім не хочеться, але і працювати в таких умовах починається важкувато. Начальник до вас чіпляється, доводить вас своїми питаннями і докорами до істеричного стану, постійно стежить за вами і контролює. Погодьтеся, кому сподобається така ситуація, адже ви прийшли на роботу працювати (вибачте за тавтологію), а не бути центром уваги вашого боса. Деякі впевнені в тому, що потрібно себе вести тихо і мовчки вислуховувати причіпки начальника, але вони глибоко помиляються в цьому, тому що в Конституції РФ в статті 37 говориться про вільну працю; право вибору професії; право вибору роду діяльності і т.д. Та й самі психологи запевняють, що ніколи не можна переживати службові конфлікти в собі.
Що робити, якщо начальник прискіпується?
Якщо конфлікт з начальником вийшов за межі норми і став сильно порушувати права працівника, то згідно зі статтею 352 ТК РФ, працівник має право написати скаргу в органи державного контролю і нагляду
Якщо ви зробили один-єдиний промах на своєму робочому місці, але начальник не може його забути і постійно перевіряє ще раз вашу роботу і не довіряє вам, то в такому випадку, визнайте ще раз свою помилку і донесіть до начальника, що надалі ви стали більш уважніше і відповідальніше. Дайте йому зрозуміти, що він може вам довіряти і сподіватися на вас.
Якщо працівникові постійно доводиться піддаватися нападкам начальника, то йому слід поінформувати роботодавця про ситуації, що склалася. Потрібно поговорити з ним в умовах конфіденційності, в тихій спокійній обстановці і донести до нього, що це вас пригнічує і розхитує вашу психіку. Роботодавець повинен вислухати вас і прийняти посадові заходи щодо усунення такої проблеми. Проводячи з ним бесіду потрібно проявити професіоналізм і фамільярність. Працівникові не потрібно виражатися в образливій формі і ставити під сумніви особисті якості і професійні здібності начальника. Ну, а якщо роботодавець і начальник - це одна особа, то спробуйте поговорити з ним один на один і пояснити, що вам важко.
Ви не один такий чоловік, до якого чіпляється начальник. У такій ситуації ви можете намовити весь колектив і підняти питання перед роботодавцем про звільнення начальника, в зв'язку з тим, що начальник проявляє непрофесіоналізм у роботі.
Якщо жоден з методів вам не підходить, то сміливо пишіть заяву про звільнення і шукайте собі іншу роботу.
На замітку
Найпоширенішою реакцією з боку звичайного офісного працівника служить самопожертву. Чоловік мовчки зносить всі закиди і причіпки начальника, щоб не посилювати ситуацію, що склалася. Такий підхід вважається оптимальним тільки до певного моменту, але якщо причіпки начальника переходять розумні межі, працівникові потрібно вжити заходів для захисту своєї психіки і підтримки сприятливої обстановки на роботі.
І останнє, будьте хитріше. Досягніть прихильності і поваги свого начальника завдяки лестощів. Практично всім людям подобається коли їх вихваляють і ставлять іншим у приклад, дарують подарунки і надають знаки уваги. Наприклад: Ви можете купити механічний наручний годинник. подарувати записну книжку або ручку з гравіюванням його імені. Всі ці дії, безумовно, дадуть тільки позитивний результат. І хто знає, може ваш начальник поміняє гнів на милість?