Колектив - це одна велика родина, в якій кожен виконує свої обов'язки. І коли в «сім'ї» панує взаєморозуміння і підтримка, справи йдуть в гору. Але якщо в цьому робочому механізмі відмовляються працювати кілька деталей, то все йде нескладно. Тому важливою частиною робочого процесу є згуртування колективу.
Види тренінгів на згуртування колективу
Кожен співробітник має індивідуальним характером і власною точкою зору, тому кожен сприймає трудовий процес по-різному. Для якісного і плідної взаємодії колективу значну роль грають не особистісні особливості співробітників, а їх ефективне поєднання і взаємодія.
Тренінги на згуртування колективу можуть бути різні за форматом:
Кілька ігор для згуртування співробітників в офісі
В обов'язки керівника входить створення атмосфери, спрямованої на адаптацію і впровадження всіх індивідуальних властивостей співробітників в єдиний робочий механізм.
Існує кілька вправ, які керівники можуть самі провести для згуртування колективу.
1. Вправа «Один по одному розподілись»
Мета. навчитися розподіляти ролі в команді, знаходити спільні риси і точки дотику з іншими учасниками.
Тривалість. 10 - 15 хвилин.
Правила проведення. гравці стають по зростанню в одну лінію. Під час виконання вправи не можна розмовляти. Поступово завдання ускладнюється - учасники будуються за датою або місяцем народження, по довжині волосся, по другій букві батькові.
Результат. учасники краще один одного дізнаються, вчаться ефективній взаємодії в команді.
Завершення. по закінченню вправи необхідно обговорити наступні питання:
- У чому полягала складність виконання вправи?
- Хто з учасників яку роль виконував?
- Яка стратегія знадобилася для виконання вправи?
2. Вправа «На старт, увага, марш!»
Мета. згуртування колективу і підтримку командного духу.
Тривалість. 10 - 15 хвилин.
Правила проведення. За допомогою всіх гравців, команда повинна швидко і мовчки побудувати кілька фігур: квадрат, трикутник, ромб, букву, пташиний косяк.
Результат. вміння узгоджувати командні рішення, координувати спільні дії, розподіляти ролі в групі.
Завершення. по закінченню вправи необхідно обговорити наступні питання:
- У чому полягала складність виконання вправи?
- Яке рішення допомогло його виконати?
Ці прості і короткі вправи допоможуть в стислі терміни згуртувати колектив і створити атмосферу взаєморозуміння
Тренінги на згуртування
Більшого результату Ви зможете досягти, пройшовши тренінги на згуртування колективу в BuroAkzent. Команда професійних бізнес - тренерів навчить Вас:
- оптимізувати відносини всередині колективу;
- грамотно виходити з конфліктних ситуацій
- доносити свою точку зору так, щоб вона не викликала опору
- розуміти справжні мотиви поведінки члена своєї команди
- як згуртувати співробітників;
- як розвинути вміння діяти спільно;
- як розробити антистресову програму вирішення поточних проблем в колективі.
Згуртована команда тренерів BuroAkzent готова на власному прикладі показати, як важливо працювати єдиним організмом і як це впливає на якість роботи. Адже більшу частину життя ми проводимо на роботі, так давайте це робити із задоволенням!
З прикладами програм можна познайомитися тут: