у нас закривається одна компанія (не ліквідація, а просто її закривають) Цікаве формулювання! У деяких рабтодателей все так просто!
Лілія, в законодавстві немає такого поняття - закриття органзіаціі. На підставі чого були звільнені працівники? Який юридичні дії зараз відбуваються з цією компанією? (Процедура банкрутства, ліквідації, реорганізації, продаж і т.п.) Поки Вам чесно не дадуть відповідь на це питання, ситуацію з декретниці буде не пояснити
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Так, буду набридати ще і в цій темі своїм питанням)))) на який так відповіді і не отримала, питання взагалі-то схожий з тим що задали раніше, просто хочеття упевнитися, що і в моїй ситуації слід вчинити так само
Сітуёвіна наступна: наша бух-я виходить зі складу нашої організації, тепер вони будуть прийняті до нас за договором про аутосорсінге.Но.
1. один бухгалтер у нас- у відпустці по догляду за ребятенка,
2.Второй вийшла на неповний раб день, дитинці-всього 3 місяці.
Особливість в тм, що інша бухгалтерія буде писати по собств.желанію
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
-ОСЬ ДРУГА ТЕМА БЕЗ ВІДПОВІДІ
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Так, буду набридати ще і в цій темі своїм питанням)))) на який так відповіді і не отримала, питання взагалі-то схожий з тим що задали раніше, просто хочеття упевнитися, що і в моїй ситуації слід вчинити так само
Сітуёвіна наступна: наша бух-я виходить зі складу нашої організації, тепер вони будуть прийняті до нас за договором про аутосорсінге.Но.
1. один бухгалтер у нас- у відпустці по догляду за ребятенка,
2.Второй вийшла на неповний раб день, дитинці-всього 3 місяці.
Особливість в тм, що інша бухгалтерія буде писати по собств.желанію Як і пропонувала Хмарка
Берете і викликаєте декретницю. Вона пише заяву про звільнення в порядку переведення в іншу організацію. і
перевести в іншу організацію жінку, яка перебуває у відпустці по догляду за дитиною, можна, але тільки з її згоди і
Головна умова: вона не повинна втратити в зарплаті ні копійки.
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Коли хочеш розібратися в людині, улюблені книги набагато важливіше віку, одягу і навіть біографії
При звільненні колишній роботодавець за що повинен виплатити?
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Операція відпустку, при наявності 100 копееек.
компенсацію за відпустку. Якщо є виплати, обов'язкові по ЛНА, то їх.
Все в загальному порядку.
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
А новий просто виплачіваеьт посібник так?
Я хочу звернути увагу модератора на це повідомлення, тому що:
Надсилання повідомлення.
Операція відпустку, при наявності 100 копееек.
Для того щоб відповісти в цій темі Вам необхідно зареєструватися.