Поняття і види виробничих витрат
Ефективність використання ресурсів і витрат. Система показників ефективності
Список використаних джерел
Будь-яке підприємство представляє собою самостійний господарюючий суб'єкт з правами юридичної особи, створеної відповідно до чинного законодавства для виробництва продукції, виконання робіт, надання послуг з метою задоволення суспільних потреб і отримання прибутку.
Підприємство самостійно здійснює свою діяльність, розпоряджається продукцією, що випускається, отриманим прибутком, що залишається в його розпорядженні після сплати податків та інших обов'язкових платежів 1.
Кінцевою метою функціонування будь-якого підприємства є задоволення потреб суспільства та індивідів, і, як наслідок - отримання прибутку. Саме на це спрямований процес виробництва, нерозривно пов'язаний з споживанням товарів і послуг, витрачанням наявних у розпорядженні суспільства економічних ресурсів для їх виробництва.
Для того, щоб підприємство працювало ефективно необхідно домогтися максимального задіяння виробничих потужностей, скоротивши при цьому час простою і бездіяльності обладнання і звівши до мінімуму пролежування матеріальних ресурсів.
Таким чином, головною метою будь-якого підприємства є максимізація результату при певних заданих витратах, або мінімізація витрат для досягнення заданого результату. Тобто отримання максимально можливого прибутку при мінімальному використанні ресурсів.
1. Поняття і види ресурсів і факторів виробництва
Під економічними ресурсами розуміються всі види ресурсів, використовуваних в процесі виробництва товарів і послуг. Це сукупність ресурсів, що використовуються в господарській діяльності, включаючи природні, фінансові, трудові, капітальні (капітал), інформаційні ресурси.
Кожен з перелічених видів ресурсів включає в себе різні складові 1:
Природні ресурси - природні, наявні в природі економічні, виробничі ресурси у вигляді землі і земельних угідь, водних багатств, повітряного басейну, корисних копалин, лісів, рослинного і тваринного світу.
Фінансові ресурси - сукупність фондів грошових коштів, що знаходяться в розпорядженні підприємства, організації, держави, які створюються в процесі розподілу та перерозподілу сукупного суспільного продукту і національного доходу.
Трудові ресурси - це люди (працездатне населення) з їх здатністю виробляти товари і послуги. Терміном "праця" позначають всі фізичні і розумові здібності людей, які застосовуються у виробництві. Під "підприємницької здатністю" розуміється особливий вид людських ресурсів, що полягає в здатності найбільш ефективно використовувати всі фактори виробництва.
Капітальні ресурси - підрозділяються на фізичний капітал і фінансовий капітал. Під фізичним капіталом розуміють виробничі будівлі, споруди, машини, обладнання та ін. Під фінансовим капіталом розуміють гроші, грошові вкладення (капіталовкладення, інвестиції).
Інформаційні ресурси - певний обсяг науково-технічної інформації, яким володіє підприємство, організація, держава.
Земля - має на увазі всі використовувані в процесі виробництва природні ресурси. У ряді галузей (наприклад, аграрної) земля є об'єктом господарювання, тобто вона одночасно виступає і предметом, і засобом праці. Земля також може виступати як об'єкт власності.
Капітал - має на увазі матеріальні і фінансові ресурси в системі факторів виробництва.
Праця - це та частина суспільства, яка безпосередньо зайнята в процесі виробництва.
Всі економічні ресурси, фактори виробництва, володіють однією загальною властивістю: вони є в обмеженій кількості. Ця обмеженість відносна і означає, що ресурсів, як правило, менше, ніж необхідно для задоволення всіх потреб. Внаслідок обмеженості ресурсів обсяг виробництва обмежений. Громадське виробництво не здатне виробити весь обсяг товарів і послуг, який суспільство хотіло б отримати. Доводиться вирішувати, які товари і послуги необхідно виробляти, а від яких в певних умовах слід відмовитися.
2. Поняття і види виробничих витрат
Виробничі витрати в економіці прийнято називати витратами. Під витратами розуміються узагальнені виробничі витрати по використанню продуктів і послуг в процесі виробництва кінцевої продукції; витрати, пов'язані з уже проданої продукції.
Витрати бувають різних видів. Перш за все виділяють зовнішні і внутрішні витрати. Під зовнішніми витратами розуміється оплата праці працівників, паливо, комплектуючі вироби, тобто все те, що підприємство не виробляє самостійно для створення певного вироби. Відповідно під внутрішніми витратами розуміються витрати на виробництво будь-яких напівфабрикатів, комплектуючих та іншого самим підприємством, без придбання їх на стороні.
Існує також розподіл витрат на постійні та змінні. До постійних відносяться такі витрати, що не залежать від обсягу виробництва продукції. Наприклад: амортизація машин і устаткування, будівель, споруд, заробітна плата управлінського персоналу, плата за охорону і т.п. На відміну від постійних, змінні витрати безпосередньо залежать від кількості виробленої продукції. Вони складаються з витрат на сировину, матеріали, енергію, транспорт і ін.
Сума постійних і змінних витрат становить валові витрати 1.
Всі витрати (витрати) на виробництво і реалізацію продукції виходячи з їх економічного змісту об'єднують в п'ять груп 2:
1. Матеріальні витрати - сировина і матеріали, комплектуючі, напівфабрикати, паливо, тара, запасні частини, малоцінні і швидкозношувані предмети, витрати на послуги сторонніх організацій, покупна енергія всіх видів.
2. Витрати на оплату праці - виплати заробітної плати за встановленими формами і системами оплати праці, премії, винагороди, компенсації, доплати і надбавки, вартість безкоштовного харчування, житла, комунальних послуг тощо.
4. Амортизація основних виробничих фондів (ОПФ) - амортизаційні відрахування на відновлення ОПФ, сума яких визначається на підставі їх балансової вартості і діючих норм амортизації.
5. Інші витрати - оплата відсотків за отримані кредити, оплата послуг зв'язку, банків, платежі по обов'язковому страхуванню майна, витрати на відрядження, на підготовку і перепідготовку кадрів та ін.
Витрати також прийнято поділяти на основні і накладні, на прямі і непрямі.
Основні - це витрати, безпосередньо пов'язані з процесом виробництва (сировина, матеріали, паливо, енергія, заробітна плата виробничих робітників і ін.).
Накладні - це витрати на обслуговування виробництва (цехові, загальнозаводські, позавиробничі і ін.).
Прямі - це витрати, які мають безпосереднє відношення до виробництва продукції (сировина, матеріали, енергія та ін.)
Непрямі витрати - не належать безпосередньо на будь-який вид вироби, а розподіляються пропорційно між різними видами продукції (цехові, позавиробничі і ін.)
Всі перераховані статті витрат складають собівартість продукції. Як відомо, ціна на товар складається з двох основних складових - прибутку і собівартості. Отже, чим нижче собівартість продукції, тим вище прибуток підприємства. Тому головним завданням будь-якої організації є мінімізація витрат (зниження собівартості) при заданому рівні якості продукції, і, як наслідок, отримання максимально можливого прибутку 1.
3. Ефективність використання ресурсів і витрат. Система показників ефективності
Кінцевий результат діяльності підприємства визначається ефективністю його функціонування, тобто здатністю оптимального (ефективного) використання ресурсів і витрат.
Під ефективністю використання ресурсів і витрат розуміється досягнення певної мети (конкретного кінцевого результату, наприклад, максимізації прибутку) при мінімальному рівні витрат.
Проблема ефективності - основна проблема економіки, яка досліджує шляхи найкращого використання або застосування обмежених ресурсів з тим, щоб досягти найбільшого або максимально можливого задоволення безмежних потреб суспільства. Економічна ефективність характеризує зв'язок між кількістю одиниць обмежених ресурсів, які застосовуються в процесі виробництва, і одержуваних в результаті цього процесу кількістю якого-небудь продукту 2.
При розрахунку ефективності виробництва продукції порівнюються витрати одного або всіх факторів з отриманої вигодою. Звідси випливає, що показників ефективності виробництва може бути дуже багато. Зупинимося на основних з них.
Всі ресурси підприємства можна укрупнено об'єднати в дві підгрупи: матеріальні ресурси (в числі яких природні, фінансові, капітальні ресурси) і людські ресурси (праця, підприємницька здатність, знання, інформація).
Матеріальні ресурси на рівні підприємства в свою чергу поділяються на основні виробничі фонди (багаторазово беруть участь в процесі виробництва і переносять свою вартість на вартість готової продукції поступово протягом всього терміну експлуатації: будівлі, споруди, машини, обладнання та ін.) І оборотні кошти (беруть участь у виробничому процесі одноразово і повністю переносять свою вартість на вартість новоствореної продукції: сировина, матеріали, грошові кошти, запасні частини, паливо та ін.).
Таким чином, система показників ефективності використання ресурсів і витрат складається з показників ефективності використання ОПФ, оборотних коштів і людських ресурсів.
До основних показників ефективності використання основних виробничих фондів відносяться такі 1: